Projectleider Omgevingsplan

Gemeente Schagen

  • Uitzenden
  • 12-05-2025
  • Noord-Holland
  • 18 uur
Logo van Gemeente Schagen
5 maanden
HBO
Nog 9 dagen

Dit ga je doen

Periode: 6 maanden, met optie tot verlenging van 2 × 6 maanden
Functie: Projectleider Omgevingsplan

Context en huidige stand van zaken:
De gemeente bevindt zich midden in de transitie naar het Omgevingsplan. Het transitieplan is vastgesteld door de gemeenteraad. Een werkgroep is actief bezig met het opstellen en testen van een eerste deel-omgevingsplan. De regelbibliotheek en procedure voor een eerste deelgebied zijn nagenoeg gereed. Daarnaast functioneren de koppelingen tussen het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO) en de gemeentelijke programmatuur.

Opdrachtomschrijving:
De projectleider Omgevingsplan is verantwoordelijk voor de coördinatie en implementatie van het omgevingsplan binnen de ambtelijke en bestuurlijke organisatie. De werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Bijwonen van regionale overleggen met betrekking tot het omgevingsplan.

  • Wekelijks overleg met de interne werkgroep.

  • Intensieve samenwerking met en kennisoverdracht aan de werkgroep.

  • Aansturing en uitvoering van de implementatie van het omgevingsplan.

Planning en resultaatverantwoordelijkheid:
De projectleider is verantwoordelijk voor het realiseren van de volgende mijlpalen:

  1. Eind 2025: Oplevering concept nota van uitgangspunten met gebiedsverhalen voor het verhuisgebied "kernen" ter vaststelling door college en raad.

  2. Juni 2026: Voltooid participatietraject op basis van de conceptnota uit stap 1.

  3. December 2026: Vaststelling van de definitieve nota van uitgangspunten, inclusief vormvrije milieueffectrapportage (MER) en ontwerpregeling voor het verhuisgebied "kernen" door college en raad.

  4. Oktober 2026: Oplevering concept nota van uitgangspunten met gebiedsverhalen voor het verhuisgebied "stad Schagen" ter vaststelling door college en raad.

Gewenste startdatum: Zo spoedig mogelijk in overleg.

Kandidaatomschrijving

Gevraagd profiel kandidaat:

Voor deze opdracht zoeken wij een ervaren projectleider met diepgaande kennis van de Omgevingswet en aantoonbare ervaring met vergelijkbare trajecten. De ideale kandidaat voldoet aan de volgende eisen:

  • Beschikt over gedetailleerde (juridische) kennis van de Omgevingswet.

  • Heeft aantoonbare ervaring als projectleider binnen complexe overheidsprojecten.

  • Heeft ervaring met het opstellen en wijzigen van (deel)omgevingsplannen.

  • Is een stevig aanspreekpunt voor zowel de interne organisatie als voor het externe bureau dat de uitvoering mede begeleidt.

  • Heeft affiniteit met – en bij voorkeur kennis van – de digitale aspecten van de Omgevingswet, waaronder annoteren en het werken met het DSO.

Dit ben jij

  • Opleiding – Kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding.
  • Kandidaat heeft werkervaring als projectleider op het gebied
    van de Omgevingswet.
  • Kandidaat heeft werkervaring op het gebied van
    omgevingsrecht en planologisch-juridische procedures.
  • Opleiding – Kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding op het
    gebied van rechten, planologie of bestuurskunde
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als
    projectleider op het gebied van de Omgevingswet.
  • Kandidaat heeft affiniteit met / kennis van de digitale kant
    van de Omgevingswet (annoteren).
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als
    projectleider op het gebied van de Omgevingswet. Deze ervaring is opgedaan
    bij een gemeente.
  • Interview – Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een
    aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke
    beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder
    aangegeven criteria. Tijdens het interview toetsen wij onder meer op de
    gevraagde competenties en de mate van geschiktheid om de opdracht uit te
    voeren

Zier Dufais

Recruitment Consultant

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke upd

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!