Senior beleidsadviseur maatschappelijke ontwikkeling WMO

Gemeente De Fryske Marren

Gemeente De Fryske Marren
€5.703 — €6.518 / maand
5 maanden
HBO
Laatste dag

Dit ga je doen

Als beleidsadviseur Maatschappelijke Ontwikkeling ben je verantwoordelijk voor de advisering op het gebied van de Wmo in brede zin, de financiële verantwoording binnen de P&C cyclus en de ondersteuning van de collega’s binnen de diverse beleidsonderdelen van de Wmo. Je bewaart het overzicht en verbindt beleid met de uitvoering. Je adviseert de wethouders en neemt deel in projectgroepen.

Door de specifieke aard van deze opdracht en de voorwaarden vanuit de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) bestaat het risico op een fictieve dienstbetrekking. Om deze reden komen zelfstandigen zonder personeel (ZZP’ers) en BV’s met uitsluitend een directeur-grootaandeelhouder niet in aanmerking om (rechtstreeks) op deze opdracht in te schrijven. Inschrijving door een zelfstandige zonder personeel of een BV met alleen een directeur-grootaandeelhouder zal leiden tot uitsluiting van de opdracht.

  • Je houdt je bezig met de beleidsontwikkeling- en advisering op het terrein van o.a. de Wmo (maatwerkvoorzieningen, verordeningen, beleidsregels, inkoop etc.)
  • Financiële verantwoording binnen de P&C cyclus en beheren van de budgetten
  • Je ontwikkelt programma’s en plannen op de hierboven genoemde onderdelen en voert de regie over de uitvoering hiervan.
  • Je brengt plannen in procedure
  • Je verzorgt de afstemming met relevante interne/ externe partners op onderdelen op het terrein preventie, gezondheid en wmo
  • Samen met de collega's ben je integraal verantwoordelijk voor het sociaal domein

Dit ben jij

  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als beleidsadviseur binnen een
    gemeentelijke instelling op het gebied van de WMO maatwerkvoorzieningen
  • Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau
  • Je hebt kennis en ervaring met de WMO
  • Je hebt kennis van het sociaal domein en de opgaven voor gemeenten
  • 50,00000000000001 % Kennis van financiële en juridische processen binnen
    een gemeente
  • Je kunt bedrijfsmatig denken en handelen en beleid vertalen naar
    uitvoering
  • Je kunt mensen op een tactvolle manier meekrijgen in jouw visie en kunt
    goed omgaan met belangentegenstellingen
  • Je houdt je bezig met de beleidsontwikkeling- en advisering op het terrein van o.a. de Wmo (maatwerkvoorzieningen, verordeningen, beleidsregels, inkoop etc.)
  • Financiële verantwoording binnen de P&C cyclus en beheren van de budgetten
  • Je ontwikkelt programma’s en plannen op de hierboven genoemde onderdelen en voert de regie over de uitvoering hiervan.
  • Je brengt plannen in procedure
  • Je verzorgt de afstemming met relevante interne/ externe partners op onderdelen op het terrein preventie, gezondheid en wmo
  • Samen met de collega's ben je integraal verantwoordelijk voor het sociaal domein

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback