Senior ICT Specialist Logging

Politie Nederland

Politie Nederland
In overleg
12 maanden
HBO
Gesloten

Dit ga je doen

Waar ga je werken?

De productlijn Beheertooling-Operations Control Room (OCR) is verantwoordelijk voor de bouw en implementatie van centrale logging voor alle componenten van de operationele IT-infrastructuur van de politie. Hieronder valt ook het ondersteunen van gebruikers, beheren van het systeem, beveiligen van de logging en analyseren van technische problemen. Met haar brede focus op de Dienst-ICT van de politie, is het beheertooling-team een verbindende factor om tot gezamenlijke oplossingen te komen. Dit alles met het doel de operationele systemen van de politie 24/7 gecontroleerd beschikbaar te houden voor in totaal zo’n 80.000 eindgebruikers.Het te behalen resultaat van jouw opdracht zal met regelmaat worden besproken in een resultatenoverleg.

Werktijden en -dagen

De werktijden worden in overleg ingeroosterd tussen 7:00 en 18:00.

Incidenteel kan het voorkomen dat er wordt gevraagd om te werken in de avonduren of in het weekend.

Wat ga je doen?

Als Senior ICT Specialist Logging ben je primair bezig met het inregelen en beheren van grip op techniek en business. Je zorgt ervoor dat de logging van IT-dienst vanuit alle technische facetten optimaal wordt beheerd. Denk hierbij aan het ontwikkelen en onderhouden van een centrale loggingfaciliteit binnen de politie. Je staat vooraan om nieuwe ontwikkelingen in IT-beheer te helpen inregelen. Je schakelt in een hybride omgeving tussen klassiek en agile. Je beheert de beheertooling, dus je faciliteert je collega-beheerders.

Als Senior ICT Specialist Logging sta je midden in je team en ben jij in staat om binnen en buiten je eigen vakgebied adviserend op te treden bij incidenten, problemen, changes en projecten. Je hebt overtuigingskracht, kan presenteren en neemt initiatief.

Vakmatige taken:

  • Ondersteunen van business service d.m.v. centrale logging;
  • Sparringpartner van technische, functioneel en tactisch beheerders en dienstenmanagers;
  • Verkennen, ontwikkelen en implementeren van nieuwe technologieën die een verbetering of aanvulling zijn voor de functionaliteit van de omgeving;
  • Invulling geven aan Life Cycle Management van de gebruikte producten;
  • Verzorging van kennisoverdracht naar collega’s inzake relevante expertise binnen het eigen vakgebied;
  • Automatiseren van capaciteitsmanagement van de centrale logging.

Wie ben jij?

Als Senior ICT Specialist Logging sta je midden in het team, dus komen collega’s soms bij je als ze een vraag hebben die op jouw werkterrein ligt. Met jouw kennis weet je zaken te verhelderen en vind je al snel de juiste oplossing. We zoeken een toegewijde collega met een sterk leervermogen. Nieuwe technieken en werkwijzen pas je snel en effectief toe. Je bent klantgericht en accuraat in het registreren van problemen, bent communicatief vaardig en weet je boodschap helder over te brengen. Je kunt goed risico’s inschatten en mogelijke problemen signaleren. Daarnaast ben je alert op onregelmatigheden en door rustig te blijven, de feiten te overzien en situaties te analyseren weet jij wat je te doen staat. Samenwerken is je op het lijf geschreven. Jij bent in staat om binnen en buiten je eigen vakgebied adviserend (met overtuigingskracht) op te treden bij incidenten, problemen, changes en projecten.

Je beschikt hiervoor over de volgende competenties:

  • Klantgerichtheid
  • Probleemanalyse
  • Overtuigingskracht
  • Leervermogen
  • Initiatief
  • Samenwerken
  • Coachen
  • Een screening is een verplicht onderdeel van de sollicitatieprocedure, de duur van de screening kan variëren.
  • Het afgeven van meerdere geldige referenties is een verplicht onderdeel van de selectieprocedure.
  • In je cv moet duidelijk vermeld staan wie jouw werkgever is, niet alleen de opdrachtgever.
  • De standplaats van elke opdracht kan variëren dus houdt rekening met extra reistijd.
  • Profielen die niet voldoen aan de gestelde wensen en eisen zullen niet in behandeling genomen worden.
  • Wij verzoeken kandidaten het hoogst behaalde diploma duidelijk in het cv te vermelden.
  • Zorg ervoor dat het e-mailadres van de aangeboden kandidaat duidelijk zichtbaar is in het CV.

Dit ben jij

  • Hbo werk- en denkniveau*
  • De kandidaat is in het bezit van het certificaat Elastic Observability
    Engineer
  • Bij voorkeur is de kandidaat in het bezit van certificeringen op het gebied
    van RedHat, CCNA en cybersecurity
  • De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar, minimaal 1 jaar aantoonbare
    werkervaring met logging binnen grote (=1000 gebruikers en meer)
    organisaties
  • De kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als
    ontwikkelaar of Technisch Beheerder, met de producten uit de Elastic stack
    (Elastic Search, Logstash, Kibana)
  • De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het implementeren van Elastic
    in een Enterprise omgeving
  • De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Kafka en/of Python
  • De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Jira en Confluence

Vincent Vermeulen

Recruitment Consultant

Vincent Vermeulen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Reactietermijn gesloten

De reactietermijn voor deze opdracht is gesloten, dus helaas kun je niet meer reageren

Feedback