Senior Java Ontwikkelaar AVR

Politie Nederland

Uitzenden
31-01-2026
36 uur

€4.293 — €5.598 / maand

12 maanden

HBO

Gesloten

Dit ga je doen

We hebben meer ontwikkelcapaciteit nodig ten behoeve van de vernieuwing van Audio Visuele Registratie (AVR). Het team is T-shaped en vult elkaar dus aan waar nodig. De technische vernieuwing AVR afronden.

Om aan te kunnen sluiten op generieke diensten binnen het Politiediensten landschap, Om compliant te zijn aan de geldende architecturele kaders, Om als cloud native dienst het OpenShift doelplatform te kunnen landen.

Je bent in staat zelfstandig je werk uit te voeren en je streeft ernaar om in de toekomst collega-ontwikkelaars te kunnen begeleiden. Je bent een teamplayer en je werkt graag samen binnen een multidisciplinair DevOps-team.

Samen met je team ben je verantwoordelijk voor ontwerpen, ontwikkelen, testen, implementeren en beheren van schaalbare microservices, waarbij zoveel mogelijk gebruik gemaakt wordt van marktconforme technieken.

Je gaat werken in één van de teams in het cluster Forensische Opsporing en Verhoorregistratie in de productielijn Opsporing binnen de Dienst IV van de nationale politie. Vanuit dit cluster wordt software ontwikkeld en beheerd die het verhoorproces van opsporingsdiensten ondersteund. Je werkt aan producten die gebruikt worden voor verhoorregistratie en forensische opsporing die door de nationale politie worden ingezet voor de opsporing.

De ICT-dienst van de politie ondersteunt de operationele politie collega's met hun dagelijkse taken zoals handhaving en opsporing. Er zijn zo'n 100 DevOps-teams elke dag hard aan het werk om de beste informatievoorziening te bieden om Nederland veilig te houden.

We starten met een stand-up en daarvoor en erna werk je aan de afgesproken taken. Je bent een teamlid van een DevOps -team bij de productielijn Opsporing.

Dit ben jij

De kandidaat heeft een afgeronde, erkende en volwaardige opleiding op
minimaal HBO-niveau
Minimaal 5+ jaar werkervaring in een soortgelijke functie
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Java-backend developer
(versie 8 en hoger)
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met Maven, Quarkus of SpringBoot
en Rest API's
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met containerplatformen als
OpenShift of Kubernetes
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met tooling als Atlassian
tooling, Bitbucket, Jenkins en Nexus
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met Angular
Aantoonbare werkervaring in een agile omgeving (Scrum / DevOps)
Aantoonbare werkervaring met Confluence/Jira

Vincent Vermeulen

Recruitment Consultant

vincent@tenmonks.nl

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Reactietermijn gesloten