Senior Jurist Omgevingsrecht

Gemeente Amsterdam

  • Uitzenden
  • 04-08-2025
  • Noord-Holland
  • 32 uur
Gemeente Amsterdam
11 maanden
HBO
Laatste dag

Dit ga je doen

Opdrachtomschrijving

Als senior jurist heb je een sleutelrol in juridische advisering en het creëren van hoogwaardige juridische producten binnen het Omgevingsrecht in team West van Ruimte en Duurzaamheid. Je werkt aan (het omzetten van) omgevingsplannen, ruimtelijke onderbouwingen en beoordeelt complexe vergunningsaanvragen. Amsterdam is een stad waar ruimte schaars is, maar waar we tegelijkertijd volop bouwen. Hierdoor werk je aan innovatieve en vooruitstrevende projecten die een grote ruimtelijke impact hebben. Dit betekent dat je betrokken bent bij zowel grote als kleinschalige initiatieven. Je geeft advies over complexe ruimtelijke initiatieven en bouwprojecten, waar jouw juridische expertise doorslaggevend is.

Werkzaamheden

  • Je verdeelt alle binnengekomen adviesverzoeken vanuit de Afd. Vergunningen aan Team West en monitort de kwaliteit van de advisering van het team. Je coördineert ism het team de BOPA-advisering van het team (proces; inhoud; samenwerking).
  • Je houdt regelmatig contact met de Afd. Vergunningen en de Gebiedsteams over de voortgang van de samenwerking; de processen; de inhoudelijke kwaliteit; etc.;
  • Je werkt aan complexe bouwprojecten in West Dit zijn veelal projecten van woningbouwcorporaties. Dit doet je binnen een multidisciplinair projectteam; 
  • Je beoordeelt vergunningsaanvragen die afwijken van het omgevingsplan, werkt aan het opstellen van omgevingsplannen en aan het adviseren van transformatie-initiatieven. Amsterdam is een stad waar ruimte schaars is, maar waar we tegelijkertijd volop transformeren en bouwen.
  • Je bent betrokken bij zowel kleinschalige als grotere initiatieven, wat zorgt voor een gevarieerde en interessante werkdag. Je geeft advies over uitdagende ruimtelijke initiatieven, waar jouw juridische expertise doorslaggevend is.
  • Je geeft advies over complexe bouwplannen die afwijken van het omgevingsplan en weegt af of het plan mogelijk is op basis van de evenwichtige toedeling van functies aan locaties;
  • Jij helpt bij het behouden van de hoogkwalitatieve stedenbouwkundige structuren. Met jouw expertise lever je maatwerk dat bijdraagt aan een duurzame en toekomstbestendige inrichting van Amsterdam.
  • Je brengt vernieuwing en oplossingen die de toekomst van onze stad vormgeven. 
  • Je werkt mee aan gebiedsgerichte opgaven zoals Horeca- en Terrassenbeleid. 
  • Je draagt bij aan het omzetten van bestemmingsplannen naar het Omgevingsplan Amsterdam en bent op de hoogte van actuele wetgeving en beleidsregels.
  • Aan de Integrale Adviestafel draag je bij aan het beoordelen van een nieuw initiatief, waarbij je jouw expertise inbrengt om tot een helder en doordacht advies te komen.
  • Je bespreekt zelfstandig met je bestuurder in de staf waarom een plan wèl of niet een goede ontwikkeling is.
  • Tijdens de wekelijkse afstemming met collega-juristen bespreek je casuïstiek, spar je over actuele jurisprudentie en zoek je samen naar oplossingen voor complexe vraagstukken. Ook overleg je met collega’s over welke zienswijzen bij de wijziging van het omgevingsplan tot een aanpassing van het plan zouden moeten leiden.
  • Je hebt kennis van nieuwe instrumenten onder de Omgevingswet zoals een omgevingsprogramma.

Dit ben jij

  • De aangeboden kandidaat heeft minimaal 10 jaar
    werkervaring als jurist Omgevingsrecht.
  • De aangeboden kandidaat heeft werkervaring in het
    adviseren over complexe bouwinitiatieven en ruimtelijke vraagstukken
    (BOPA-advisering) aan bestuur en gemeentelijke organisatie.
  • De aangeboden kandidaat heeft werkervaring als
    BOPA-coördinator, d.w.z. je hebt ervaring met het verdelen van de
    adviesverzoeken die het team ontvangt van de Afd. Vergunningen; met het
    monitoren van de kwaliteit van alle adviezen; met het coachen/begeleiden
    van collega’s daarin; met het afstemmen met de Afd. Vergunningen namens het
    team.
  • De aangeboden kandidaat heeft Ervaring in
    planschade/nadeelcompensatie.
  • De aangeboden kandidaat heeft kennis en ervaring in een
    gebied waar complexe ontwikkelprojecten van woningcorporaties aan de orde
    zijn.
  • De aangeboden kandidaat is beschikbaar voor 32 tot 36
    uur per week, met ingang van medio augustus / september. Deze
    beschikbaarheid dient duidelijk uit het cv te blijken
  • De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over
    een hbo werk- en denkniveau.
  • De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met
    kwaliteitszorg en met het coachen en begeleiden van medior medewerkers in
    de afgelopen 5 jaar.
  • De aangeboden kandidaat heeft ervaring in het adviseren
    van bestuurders in de afgelopen 5 jaar.
  • De aangeboden kandidaat is uiterlijk beschikbaar per 1
    september 2025.

Sebastiaan Melief

Recruitment Consultant

Sebastiaan Melief

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Sebastiaan neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!