Adoptie en Implementatie Adviseur

SURF

SURF
€90 / uur
6 maanden
HBO
Nog 5 dagen

Dit ga je doen

Opdrachtomschrijving

In Npuls streven we naar een onderwijslandschap waarin instellingen doorlopend het beste onderwijs kunnen bieden en leren zonder drempels mogelijk is. Mbo-scholen, hogescholen en universiteiten werken samen aan de randvoorwaarden om deze ambities te realiseren. Dit doet Npuls onder andere door een set van digitale onderwijsvoorzieningen te ontwikkelen die onderwijsinstellingen in staat stelt om het onderwijs wendbaarder aan te bieden en de toegang tot leermaterialen te verbeteren. Opdracht: Als adoptie en implementatie adviseur draag je bij aan het vergroten van de adoptie van de sectorvoorzieningen voor digitale leermaterialen. Hiervoor ondersteun je mbo-scholen, hogescholen en universiteiten bij het in gebruik nemen van deze sectorvoorzieningen, zoals edusources, SURFsharekit, ShareControl en CopyrightCheck. Je helpt de instellingen met jouw kennis en ervaring op weg bij het implementeren. Iedere instelling is uniek en heeft een eigen instapniveau op het gebied van digitale leermaterialen; met jouw expertise kun je direct aan de slag en bepaal je samen met de instelling wat er precies nodig is. Je ondersteunt de instelling en zorgt voor ondersteunende tools en werkprocessen voor de implementatie van de sectorvoorzieningen. Je werkt daarin samen met (technisch) productmanagers en architecten. De instelling is zelf aan zet voor de uitvoering. Er worden diverse stimuleringsregelingen georganiseerd binnen Npuls om de adoptie van deze diensten te vergroten, zoals Open Up en Get Connected. Via de GetConnected regeling zijn ruim 20 instellingen aan de slag. Jij bent verantwoordelijk voor het organiseren van een begeleidingstraject, waarin de deelnemers van deze stimuleringsregelingen aan de slag gaan met de diensten en daarin de nodige ondersteuning ontvangen. Je verzorgt presentaties en/of workshops, geeft adviezen en coördineert de implementatietrajecten van begin tot het eind. De adviseur werkt vanuit het adoptieteam. Dit team bestaat uit meerdere adoptie- en implementatie adviseurs die vanuit techniek, beleid en processen kunnen adviseren. Daarnaast werk je samen met het productteam Digitale leermaterialen, (technisch) productmanagers, architecten en andere collega’s van het programma Npuls.


Gevraagd profiel

  • HBO-WO werk- en denkniveau;
  • Je hebt affiniteit met techniek en ict en je kunt snel nieuwe kennis (zoals data, dataflows en API’s) doorgronden en je eigen maken; Je hebt goede analytische vaardigheden en begrip van processen en (architectuur)standaarden;
  • Je bent sterk in projectmanagement en kunt meerdere trajecten bij verschillende instellingen tegelijk beheren;
  • Je hebt sterke communicatieve en adviesvaardigheden en je kunt verschillende belanghebbenden betrekken en motiveren;
  • Gevoel voor diplomatie en verhoudingen;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken;
  • Je bent klant- en servicegericht.
  • Je hebt een proactieve houding, probleemoplossend vermogen en stressbestendigheid;
  • Het is een voordeel als je kennis van en ervaring in onderwijs hebt; ook Agile certificeringen zijn een voordeel;
  • Je hebt uitgebreide ervaring met verandermanagement (ADKAR) en implementaties van digitale, technische producten.

PROCEDURE

Let op!

  • CV’s die per mail of andere communicatiekanalen worden verzonden, worden niet in behandeling genomen.
  • Bij voldoende aanbiedingen kan de werving eerder worden gesloten en kun je geen kandidaten meer aanbieden.
  • Per leverancier mogen er max. 2 kandidaten worden aangeboden;

Voorwaarden en Eisen

  • Let op: deze aanvraag is NIET geschikt voor ZZP'ers
  • Het is niet toegestaan om medewerkers in loondienst bij een ander bureau voor te stellen;
  • Elke leverancier en dient in bezit te zijn van een:
    • Bedrijfs- en beroepsaansprakelijkheidsverzekering;
    • G-rekening.

Intakegesprekken

  • Vrijdag 26 september tussen 13:00 uur en 16:00 uur

Aanleververeisten CV

CV’s dienen te worden ingediend via reactie in ESD.Next en moeten voldoen aan de volgende eisen:

  • CV + motivatie verwerkt in één PDF-bestand
  • Alleen CV's in de Nederlandse taal worden in behandeling genomen;
  • Contactgegevens kandidaat (e-mailadres + telefoonnummer + woonplaats);
  • Beschikbaarheid (startdatum & aantal uren per week).

Let op: Als het CV niet voldoet aan de bovenstaande punten, kan de kandidaat worden afgewezen.

Dit ben jij

  • HBO-WO werk- en denkniveau
  • Je hebt affiniteit met techniek en ict en je kunt snel nieuwe kennis (zoals
    data, dataflows en API’s) doorgronden en je eigen maken; Je hebt goede
    analytische vaardigheden en begrip van processen en
    (architectuur)standaarden
  • Je bent sterk in projectmanagement en kunt meerdere trajecten bij
    verschillende instellingen tegelijk beheren
  • Je hebt sterke communicatieve en adviesvaardigheden en je kunt
    verschillende belanghebbenden betrekken en motiveren
  • Gevoel voor diplomatie en verhoudingen
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
  • Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken
  • Je bent klant- en servicegericht
  • Je hebt een proactieve houding, probleemoplossend vermogen en
    stressbestendigheid
  • Het is een voordeel als je kennis van en ervaring in onderwijs hebt; ook
    Agile certificeringen zijn een voordeel
  • Je hebt uitgebreide ervaring met verandermanagement (ADKAR) en
    implementaties van digitale, technische producten

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!