Ondersteuning programmamanagement Platform en DPIJ

Wetterskip Fryslân

Uitzenden
03-11-2025
Friesland
20 uur

13 maanden

Nog 9 dagen

Dit ga je doen

Aanleiding

In het IJsselmeergebied komen vele opgaven samen. Het combineren van al deze opgaven op het gebied van water en ruimte in het gebied dwingt ons na te denken over de samenhang en maakt regie en samenwerken noodzakelijk. Het Platform IJsselmeergebied is de organisatie van waaruit de regie en samenwerking wordt georganiseerd.

Deze organisatie wordt opgezet vanuit het programmabureau. Ten dienste van het programmabureau IJsselmeergebied zoeken wij een programma-ondersteuner.

Taken en samenstelling programmabureau

Het programmabureau geeft leiding aan de inhoudelijke sporen en het omgevingsmanagement dat nodig is om het Platform IJsselmeergebied te ondersteunen in het borgen van de functionaliteit en waarden van het IJsselmeergebied. Het programmabureau draagt zorgt voor een jaarlijkse planning en begroting voor het komende jaar en voert in het huidige jaar de geplande activiteiten uit binnen de daarvoor beschikbare middelen. Het programmabureau legt hiervoor verantwoording af aan het directeurenoverleg (DOIJ) en het Bestuurlijk Platform (BPIJ).

Het programmabureau borgt de integrale aanpak van alle vraagstukken en de samenwerking volgens de uitgangspunten die bestuurlijk zijn vastgelegd. Het programmabureau vormt de inhoudelijke, organisatorische en procesmatige verbinding tussen de verschillende werksporen.

De inhoudelijke werksporen komen samen in het Trinteloverleg, wat een inhoudelijke agenda kent (uitwisselen kennis, borgen integraliteit) en een voorbereidende taak voor het DOIJ en BPIJ heeft.

Het programmabureau bestaat uit een directeur, de trekkers van de inhoudelijke teams (4), de trekker van het team Kennis, Samenwerking en Communicatie, een programmabeheerser, een communicatiemedewerker en een programmaondersteuner.

Het programmabureau is een tijdelijk bureau. De programmaondersteuner is daarmee ook een tijdelijke functie, die uiterlijk eindigt bij het afronden van de looptijd van de samenwerkingsovereenkomst in 2028.

Organisatie en verslag van Bestuurlijk Platform IJsselmeergebied (3 tot 5x per jaar)
Organisatie en verslag van Regionaal Overleg IJsselmeergebied (5-10 x per jaar)
Organisatie en verslag van Directeurenoverleg IJsselmeergebied (5-6 x per jaar)
Organisatie en verslag van Trinteloverleg (8 tot 10 x per jaar)
Ondersteunen DPIJ in vierwekelijkse vergaderingen, bijhouden activiteitenlijst
Ondersteunen inhoudelijke teams in organisatie van bijeenkomsten
Met “organisatie en verslag” wordt bedoeld: datum prikken, locatie organiseren, uitnodiging versturen, reminder versturen, deelnemerslijst bijhouden, aanwezig zijn en verslag maken. Ook het up-to-date houden van de deelnemerslijsten van genoemde overleggen is onderdeel van de taak.
NB: alle overleggen voor het jaar 2026 zijn al bekend.

Dit ben jij

De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met watervraagstukken in
relatie tot ruimtelijke ontwikkeling
De aangeboden kandidaat heeft ervaring in context van ambtelijke en
bestuurlijke samenwerking en afstemming
De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring in organisatie en
verslag

De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur een netwerk in het gebied
De aangeboden kandidaat heeft basiskennis en ervaring op het gebied van
integraal waterbeheer en/of ruimtelijke ordening
De aangeboden kandidaat heeft een proactieve houding en toont
betrokkenheid. Hij of zij is reflectief, ook naar zichzelf, kan goed
relativeren en staat stevig in zijn of haar schoenen. Deze eigenschappen
worden tijdens het gesprek getoetst
De aangeboden kandidaat is een teamspeler, resultaat- en klantgericht en
beschikt over goede contactuele, schriftelijke en sociale vaardigheden. Dit
wordt tijdens het gesprek getoetst
De aangeboden kandidaat heeft enkele jaren werkervaring bij de overheid
Voor herkenbaarheid en aanspreekbaarheid is het een pre dat 1 persoon de
taken uitvoert (dus geen team) – ondersteunende backoffice is een pre

Organisatie en verslag van Bestuurlijk Platform IJsselmeergebied (3 tot 5x per jaar)
Organisatie en verslag van Regionaal Overleg IJsselmeergebied (5-10 x per jaar)
Organisatie en verslag van Directeurenoverleg IJsselmeergebied (5-6 x per jaar)
Organisatie en verslag van Trinteloverleg (8 tot 10 x per jaar)
Ondersteunen DPIJ in vierwekelijkse vergaderingen, bijhouden activiteitenlijst
Ondersteunen inhoudelijke teams in organisatie van bijeenkomsten
Met “organisatie en verslag” wordt bedoeld: datum prikken, locatie organiseren, uitnodiging versturen, reminder versturen, deelnemerslijst bijhouden, aanwezig zijn en verslag maken. Ook het up-to-date houden van de deelnemerslijsten van genoemde overleggen is onderdeel van de taak.
NB: alle overleggen voor het jaar 2026 zijn al bekend.

Dennis Hordijk

Recruitment Consultant

dennis@tenmonks.nl

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Dennis neemt contact met je op om de match te verkennen.