Kwartiermaker implementatie projectcontrol

Gemeente Hardenberg

Gemeente Hardenberg
€4.264 — €6.072 / maand
4 maanden
HBO - WO
Nog 4 dagen

Dit ga je doen

Opdracht

Aanleiding
Het Ruimtelijk domein werkt aan steeds meer complexe gebiedsontwikkelingen, herstructureringsprojecten en woningbouwopgaven. Daarbij nemen de bestuurlijke druk financiële risico’s en afhankelijkheden van externe partners toe. Om deze projecten goed te kunnen sturen, is een sterke en unifome projectbeheersing nodig. Ook moet deze werkwijze aansluiten op de Planning & Control-cycus (P&C-cyclus) van de gemeente. Daarom is tijdelijke inzet nodig van een Kwartiermaker Implementatie Projectcontrol.

Doel van de opdracht
De kwartiermaker bouwt in 6 maanden een professionele, stabiele en uniforme projectcontrol-functie voor gebiedsontwikkeling. Dit helpt ons om:

  • Bestuurlijke voorspelbaarheid te vergroten.
  • Realistischer te plannen en middelen in te zetten.
  • Financiën en risico’s beter te beheersen.
  • Eenduidige sturingsinformatie te leveren aan het (C)MT en college,
  • De samenwerking tussen projectteams, planeconomie en Finance & Control te versterken.

Het resultaat is een stevig en toekomstbestendig sturingsraamwerk dat volledig aansluit op de gemeentelijke P&C-cyclus

Kernopgaven

Inrichten van projectcontrol
Ontwikkelen en invoeren van processen, overlegstructuren, rapportages en dashbords. Verbeteren van digitalisering rondom planning, financiën, risico’s en voorspelbaarheid.

Verbeteren van bestuurlijke sturing
Uitwerken van scenario’s en risicoanalyses. Helpen bij bestuurlijke duiding en voorspelbare besluitvorming.

Integratie met Planning & Control
Zorgen voor een goede aansluiting van projectinformatie op de P&C-cyclus (begroting, Meibrief, Novemberbrief, jaarverantwoording).

Capaciteits- en budgetsturing
Vertalen van capaciteitsbehoefte naar passende middelen en besluitvormingsroutes.  Adviseren bij de start en opzet van nieuwe gebiedsontwikkelingen.

Verbinding binnen en buiten het Ruimtelijk domein
Sparringpartner voor projectmanagers, planeconomen, juristen, bestuurders en externe partners. Bewaken van opdrachtgeverschap en het maken van duidelijke afspraken.

Resultaten
Aan het einde van de opdracht levert de Kwartiermaker:

  • een werkend en geborgd projectcontrol-raamwerk;
  • uniforme dashboards met actuele stuurinformatie;
  • een betere aansluiting op de P&C-cyclus;
  • duidelijke rollen, processen en afspraken tussen teams en domeinen;
  • een betere bestuurlijke voorbereiding en voorspelbare besluitvorming;
  • versterkte risicobeheersing en financiële controle over het projectenportfolio.
  • overdracht van kennis en ervaring aan de nieuwe projectcontroller.

Dit ben jij

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de
    richting van Planologie, Bouwkunde, Bestuurskunde, Bedrijfskunde of
    Bedrijfseconomie
  • Minmaal 6 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van
    gebiedsontwikkelingen
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met
    gebiedsontwikkeling bij een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met het opbouwen van een projectcontrol
    organisatie, dit is expliciet benoemd in de werkervaring
  • 6, Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met
    gebiedsontwikkeling bij een gemeente
  • Minmaal 8 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van
    gebiedsontwikkelingen
  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal WO master niveau in de richting
    van Planologie, Bouwkunde, Bestuurskunde, Bedrijfskunde of Bedrijfseconomie
  • Aantoonbare werkervaring met het professionaliseren van Projectcontrol
  • Aantoonbare werkervaring metfinanciële sturing/beheersing,
    risicomanagement, planeconomie, contractvorming en dashboards

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback