Beleidsmedewerker Civiele Techniek

Gemeente Zeewolde

Uitzenden
01-01-2026
36 uur

In overleg

11 maanden

HBO

Nog 18 dagen

Dit ga je doen

Taken voor beleidsmedewerker Civiele Techniek binnen de gemeente Zeewolde
Advisering planvorming

Opstellen wegenbeheerplan, het opstellen van een wegenbeheerplan voor e komende 5 jaar.
Bewaken van de planning van werkzaamheden voortvloeiend uit het wegenbeheerplan.
Bewaken van de budgetten die gemoeid zijn en gekoppeld zijn aan het wegenbeheerplan.
Zorgen voor het tweejaarlijks laten uitvoeren van de weginspecties.
Samenwerking zoeken met andere stakeholders en partners zoals Provincie Flevoland, Waterschap Zuiderzeeland, Rijkswaterstaat.
Adviseren en ondersteunen van de bestuurder over de uitvoering en voortgang van het civiele beheer.
Evalueren en updaten van het gladheidsbeleidsplan van Zeewolde.

Initiatieven ontwikkelen samen met inwoners/verenigingen

Kunnen beoordelen en meedenken met/bij bewonersinitiatieven, en deze kunnen vertalen naar bruikbare acties te stimuleren.
Stimuleren van duurzaamheid en circulatie in de weg- en waterbouw in Zeewolde.
Creëren van draagvlak bij collega’s voor duurzame initiatieven binnen (en buiten) het vakgebied.

Meedenken in beheer buitenruimte

Deelnemen aan integrale strategische overleggen om zodoende mee te denken vanuit de vakinhoud over de toekomst van Zeewolde..
Deelnemen en het onderhouden van regionale contacten op het gebeid van weg- en waterbouw.
Uitzetten en controleren van onderzoeken ten behoeve van het verbeteren van weg- en waterbouw in Zeewolde.
Is een vraagbaak voor BOR t.a.v. civiele techniek voor het beheer en inrichting van de openbare ruimte.

Dit ben jij

Minimaal een afgerond HBO opleiding in de richting van civiele techniek
Minimaal 2 jaar (recente) werkervaring als beleidsmedewerker in een
overheidsomgeving
Bekend met RAW-systematiek. Aan te tonen middels (recente) werkervaring

Minimaal 3 jaar werkervaring met gemeentelijke
procedures Voldoet volledig: > 3 jaar werkervaring Voldoet deels: 2-3 jaar
werkervaring Voldoet niet: minder dan 2 jaar werkervaring
Minimaal 3 jaar ervaring en kennis van
Flevolands landschap als ecoloog Voldoet volledig: > 3 jaar werkervaring
Voldoet deels: 2-3 jaar werkervaring Voldoet niet: minder dan 2 jaar
werkervaring
Kandidaat is bekend met het verwerven van
provinciale subsidies. Voldoet volledig: heeft in het verleden >2 subsidies
verworven voor de gemeente Voldoet deels: heeft in het verleden >1
subsidies verworven voor de gemeente Voldoet niet: Geen ervaring met het
verwerven van provinciale subsidie

Merlijn de Groot

Recruitment Consultant

merlijn@tenmonks.nl

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Merlijn neemt contact met je op om de match te verkennen.