Concerncontroller /coördinator VIC team

Gemeente Leidschendam-Voorburg

Uitzenden
16-01-2026
32 uur

€5.631 — €7.417 / maand

6 maanden

HBO

Nog 6 dagen

Dit ga je doen

Over de afdeling Concern Control (CC)
Werken voor Concern Control is werken voor een onafhankelijke afdeling in een hecht team. Hier ondersteun je direct de gemeentesecretaris met het toezicht houden op de afdelingen en de bedrijfsvoering. Concern Control streeft naar een ‘lean’-inrichting van de controlprocessen binnen de afdelingen en binnen je eigen team. Dé afdeling waarin je werkt aan effectieve rechtmatigheid.

Opdracht
De concerncontroller/coördinator VIC vervult een onafhankelijke, senior rol en adviseert bestuur en management over governance, risicomanagement en control. De opdracht richt zich nadrukkelijk op het versterken van de interne beheersing, het coördineren van de Verbijzonderde Interne Controle (VIC) en het leveren van betrouwbare managementinformatie.

De professional voert onder meer de volgende werkzaamheden uit:

Onafhankelijk adviseren van college van B&W, gemeentesecretaris en management over rechtmatigheid, doelmatigheid en doeltreffendheid;
Coördineren en inhoudelijk aansturen van het VIC-werkzaamheden, waarbij de kandidaat optreedt als coördinator van het VIC (Verbeterde interne controle)-team met zowel hiërarchische als functionele aansturing;
Doorontwikkeling en borging van risicomanagement en control, inclusief de Three Lines of Defense;
Initiëren en begeleiden van audits, risicoanalyses en beleidsevaluaties;
Toetsen van bestuurlijke voorstellen en programma’s op risico’s, beheersmaatregelen en financiële consequenties;
Afstemming met gemeentelijke afdelingen en externe accountant;
Stimuleren van een lerende en verbetergerichte organisatiecultuur.

Concreet op te leveren resultaten

Binnen de looptijd van de opdracht worden in ieder geval de volgende producten en resultaten opgeleverd:

Oplevering Controleplan 2026;
Oplevering Jaarplan VIC 2026;
Coördinatie en voortgangsbewaking van het VIC-team;
Uitvoering van kwaliteitscontroles op opgeleverde VIC-dossiers;
Bijdrage aan het opstellen en actualiseren van het risicomanagementbeleid (in het kader van het NIS2-BIO project);
Oplevering van een verbeterplan voor de three lines of defense;
Toetsen van managementinformatie en actieve risico-signalering richting directie en bestuur;
Structurele afstemming met gemeentelijke afdelingen en de externe accountant.

Dit ben jij

Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Concerncontroller /
coördinator VIC-team binnen een overheidsorganisatie
Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met governance, risicomanagement, VIC
en control in de afgelopen 5 jaar

Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als
concerncontroller
Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met risicomanagement, au
Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering in een
politiek-bestuurlijke context, duidelijk weergeven in het cv
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als
coördinator/leidinggevende van een financieel team, duidelijk weergeven in
het cv
Per 19 januari 2026 beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week

Team TenMonks

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.