Test Engineer team Nieuwe Producten

Dit ga je doen

• De opdracht is nietgeschikt voor een zzp’er.
• Maximaal uurtarief voor deze aanvraag is : €95 Deze aanvraag behoort in functieschaal 14.
• Eén keer per week kantoor – overige thuis.
• Eén keer per week kantoordagen op locatie ’s-Hertogenbosch (De Croon) en Arnhem (X-hub).

De opdracht:

Wil jij ervoor zorgen dat bedrijven hun productieproces wel kunnen elektrificeren? Bij Enexis kan het! Binnen de waardeketen Grootverbruik en Netten, werkt het team Nieuwe Producten actief aan de ontwikkeling en ondersteuning van nieuwe flexproducten, zoals Zonbalans. Deze producten zijn in ontwikkeling en brengen daardoor de nodige uitdagingen met zich mee op gebied van kwaliteit en implementatie. Het team realiseert maatwerk toepassingen in o.a. Mendix en werkt met koppelingen (API/Services) naar andere systemen, waaronder SAP ECC en toekomstig S/4 HANA. Op die manier zorgt het team er mede voor dat klanten die normaliter geen aansluiting kunnen krijgen, dat nu wel kunnen. We helpen onze zakelijke klanten met het kiezen van de juiste producten, leggen die vast in een contract en zorgen dat dat op een goede manier wordt vastgelegd en nageleefd. Op deze manier maken we de energietransitie van deze klanten mogelijk.

Het team:

Niet alleen de producten zijn nieuw, maar ook het team is in opbouw en groeit mee met de producten en bijbehorende business requirements. Het team Nieuwe Producten betreft één van de scrum-teams binnen de waardeketen Groot Verbruik & Netten (GVN) en maakt deel uit van het Enexis IT SAFe organisatiemodel waarin DevOps-teams werken aan met de business owner afgestemde thema’s en doelen. Het huidige team bestaat uit diverse leden die o.a. de rollen Scrummaster, Architect, Software Ontwikkelaar en Test Engineer vervullen. De teamleden zijn allen gedreven professionals die zoeken naar oplossingen, passend bij de uitdagingen die ze voorgeschoteld krijgen. Het team zoekt versterking in de vorm van een engineer met expertise en focus op gebied van kwaliteit en testen in het software delivery proces.

Als Test Engineer van het team Nieuwe Producten zorg je ervoor dat applicaties voldoen aan de eisen van de klanten en eindgebruikers. De waardeketen Grootverbruik & Netten is verantwoordelijk voor een divers systeemlandschap, van SAP backoffice systemen tot web-portalen en maatwerkapplicaties (diverse technieken). Je hebt een actieve, hands-on rol in het, bij voorkeur geautomatiseerd, testen daarvan. Je bent verder pragmatisch ingesteld, werkt gestructureerd en bent complementair in de samenwerking van het team Nieuwe Producten. Samen zijn jullie als team verantwoordelijk voor de kwaliteit van de producten.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

• Opzetten, onderhouden en uitvoeren van handmatige- en geautomatiseerde testen (end-to-end) op basis van risicoanalyse en strategie.
• Opstellen van testcases m.b.v. specificatietechnieken, opstellen van logische en fysieke testgevallen, toepassen van risicoanalyses en uitvoeren van handmatige testscenario’s.
• Ontwikkelen en onderhouden van regressietestsets om regressies snel te identificeren en op te lossen.
• Definiëren en beheren van testomgevingen en testdata: Opzetten en beheren van testomgevingen die representatief zijn voor productieomgevingen. Creëren en beheren van testdata die benodigd is voor verschillende testscenario's.
• Identificeren, rapporteren en opvolgen van defecten en testbevindingen. Samenwerken met ontwikkelaars om root causes te analyseren en oplossingsrichtingen te bepalen.
• Samenwerken met ontwikkelaars, informatieanalisten, system architect en andere stakeholders om testvereisten te begrijpen, te vertalen naar acceptatiecriteria en te implementeren met als doel de kwaliteit van de software te verbeteren, sprint- en PI doelen te behalen binnen de kwaliteitscriteria en waarde-creatie te realiseren.
• Zorgen dat user-stories correct en volledig beschreven zijn op de kwaliteitscriteria, zodat deze tijdig ge-refined kunnen worden.
• Actief deelnemen aan agile ceremonies zoals sprint planning, daily stand-ups, refinements en retrospectives.
• Actueel houden van project- en testmanagement-applicaties, zoals Jira en TesterSuite. Je bent medeverantwoordelijk voor het vastleggen van de uitgevoerde testen en het advies voor besluitvorming (Go/No-Go).
• Implementeren en onderhouden van testautomatisering op basis van best-practices en bijdragen aan continue testen binnen CI/CD-pipelines (middels de tool GitLab).
• Opstellen, onderhouden en uitvoeren van testplannen, bepaalt samen welke testniveaus, testtypes en testtechnieken moeten worden toegepast en zorgt voor de juiste testdekking en risicobeoordeling (PRA).
• Waarborgen van compliance en regelgeving, zoals NIS2 en GDPR/AVG.

Zo pak jij het aan:

Je bent proactief, in staat om zelfstandig te werken en initiatief te nemen (je kan o.a. zelfstandig applicaties en processen doorgronden en snel eigen maken) en beschikt over een ruime ervaring als test engineer in een SAFe/Agile, Scrum en/of DevOps-team omgeving. Je bent positief kritisch ingesteld, je begrijpt hoe testgevallen gestructureerd en efficiënt kunnen worden opgesteld en worden uitgevoerd, en je houdt ervan om kwaliteit zelf te toetsen middels handmatige en geautomatiseerde testen. Je beschikt over sterke analytische capaciteiten en voelt je thuis in een dynamische werkomgeving. In de uitvoering van je werkzaamheden voel en toon je een sterke drang om te verbeteren en werk je kwaliteitsbewust en resultaatgericht aan oplossingen. Je bent communicatief vaardig en werkt graag samen in multidisciplinaire teams.

Gewenste persoonlijkheidskenmerken / skills:

• Kritisch en analytisch, maar flexibel in een dynamische omgeving.
• Commitment, teamplayer met uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Proactief, in staat om zelfstandig te werken en initiatief te nemen.
• Sterke drang om te verbeteren, kwaliteit- en resultaatgerichtheid, probleemoplossend vermogen (can-do mentaliteit).
• Goed gevoel voor humor en in staat om een goede balans te vinden tussen werk en plezier.

Wat bieden wij?:

• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om een deel van de week remote te werken.
• Tweekeer per week kantoordagen op locatie ’s-Hertogenbosch (De Croon) en Arnhem (X-hub).
• Uren/week: 36-40 uur.
• Startdatum: z.s.m.
• Inzet termijn: De duur van de inzet is standaard tot 31 december 2026. Verlenging is niet onwaarschijnlijk / doorgaans met periode(n) van 6 maanden.
• De kans om bij te dragen aan de energietransitie door te werken aan hoogwaardige en betrouwbare softwareoplossingen.