Financial Controller

Vitens

Vitens
€6.559 — €7.496 / maand
2 maanden
HBO
Nog 3 dagen

Dit ga je doen

Financial Controller bij Vitens | Niet geschikt voor ZZP! 

Wil jij je talent inzetten voor een duurzame en toekomstbestendige drinkwatervoorziening?
Iedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren is een uitdaging van formaat. Vooral als je dat duurzaam wil doen, met oog voor de belangen van mens, natuur en maatschappij. Voldoende schoon, betrouwbaar en toegankelijk drinkwater, vandaag én morgen. Deze visie moet verder geconcretiseerd en meetbaar worden gemaakt — en als financial controller speel jij hierin een cruciale rol. 
Ben jij de financial controller die de uitdaging aangaat om onze informatievoorziening, in een organisatie met processen van architectuur tot facturatie, verder te optimaliseren én te professionaliseren? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat doet een Financial Controller bij Vitens?
In deze veelzijdige rol draag je direct bij aan de kwaliteit, standaardisatie en consistentie van de financiële én niet-financiële informatievoorziening. Je bent verantwoordelijk voor een robuust planning‐ & controlproces dat stuurt op zowel operationele als strategische doelstellingen. Daarnaast lever je een belangrijke bijdrage aan de transformatie naar een data-gestuurd bedrijf. Denk hierbij aan het realiseren, borgen en verbeteren van realtime informatievoorziening in SAP S/4HANA, zodat data betrouwbaar, toegankelijk en toekomstgericht beschikbaar is.

De opdracht is duidelijk tweeledig:

  • Operationele verantwoordelijkheid binnen de Financial Control-keten
  • Transformatie & procesverbetering gericht op het doorontwikkelen van de FC‐rol

In deze rol fungeer je als een stevige sparringpartner voor collega’s binnen de keten én richting de business.

Over het team en de afdeling F&C
De afdeling Finance & Control bestaat uit circa 55 FTE, verdeeld over o.a. de teams Accounting, Concern Control en Business Control. Het team Business Control bestaat uit ongeveer 8 business controllers, 2 financial controllers en 4 projectcontrollers. Samen zorgen we voor een volledige, actuele en betrouwbare financiële administratie die het management inzicht geeft in zowel de prestaties van diverse organisatieonderdelen als de totale organisatie. Vitens zit midden in een transitie van een ambachtelijk naar een data‐gedreven bedrijf. Er is een enorme hoeveelheid data beschikbaar, voornamelijk binnen SAP S/4HANA en SAP BW, die vertaald moet worden naar realtime stuurinformatie. Tegelijkertijd groeit ons investeringsportfolio de komende jaren van circa 200 miljoen naar 400 miljoen. Wendbaarheid, voorspelbaarheid en standaardisatie worden daardoor steeds belangrijker.
Naast hard werken vinden we werkplezier minstens zo belangrijk. We organiseren teamuitjes, spelen een potje tafeltennis tijdens de lunch en padellen samen met wie dat leuk vindt. We helpen elkaar en zorgen voor een gezonde balans tussen werk en privé.

Wat breng je mee aan kennis en vaardigheden?
Als onze nieuwe financial controller beschik je over stevige vakinhoudelijke expertise en heb je ervaring met complexe financiële processen. Je hebt:

  • Een afgeronde hbo- of wo‐opleiding in bedrijfseconomie, controlling of accounting
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring (knock‐out criterium)
  • Aantoonbare ervaring met SAP S/4HANA (vereiste)
  • Ervaring met SAP BW is een sterke pré
  • Kennis van planning & control, AO/IC, risicomanagement en financiële systemen
  • Een analytische, resultaatgerichte en proactieve houding
  • De flexibiliteit om goed te functioneren in een dynamische en veranderende omgeving
  • Een collegiale instelling: je bent een teamplayer, maar kunt ook uitstekend zelfstandig werken
  • Ervaring binnen publiek domein/nutssector is prettig, maar zeker geen vereiste

Samenwerking & rapportagelijnen
Je rapporteert aan de Manager Financial Control en werkt nauw samen met:

  • Accounting
  • Business Control
  • Concern Control
  • IT
  • De business

Je fungeert als inhoudelijke sparringpartner binnen en buiten de keten.

Werklocatie & werkvorm
We werken hybride, waarbij we rekenen op minimaal 3 dagen per week op kantoor.

Kandidatenproces

  • Interviews: zo snel mogelijk — hiervoor wordt tijd vrijgemaakt

 

Dit ben jij

  • Een afgeronde hbo- of wo‐opleiding in bedrijfseconomie, controlling of
    accounting
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring (knock‐out criterium)
  • Aantoonbare ervaring met SAP S/4HANA (vereiste)
  • We werken hybride, waarbij we rekenen op minimaal 3 dagen per week op
    kantoor
  • Ervaring met SAP BW is een sterke pré
  • Ervaring binnen publiek domein/nutssector is prettig, maar zeker geen
    vereiste

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback