HR Projectleider Integratie

ProRail B.V.

Uitzenden & ZZP
15-04-2026
24 uur

In overleg

6 maanden

Nog 6 dagen

Dit ga je doen

De HR-afdeling bij ProRail zoekt in verband met het vertrek van de huidige projectleider een HR Projectleider Integratie. Hij/zij speelt een sleutelrol in een complexe, organisatiebrede integratieopgave.

Opdrachtomschrijving

De HR Projectleider Integratie zorgt voor een soepel en zorgvuldig verloop van een integratieproject binnen de ProRail organisatie. Hij/zij zorgt dat alle HR-aspecten (van arbeidsvoorwaarden tot pensioen) op elkaar aansluiten en toekomstbestendig worden vormgegeven. De HR Projectleider werkt nauw samen met de HR business partners, specialisten en stakeholders in de business en weet mensen mee te krijgen in verandering.

De HR Projectleider houdt zich onder andere bezig met:

Leidinggeven aan het HR-deel van een integratie- en insourcingstraject.
Zorgt dat de juiste experts op tijd worden ingezet
Harmoniseren van arbeidsvoorwaarden, pensioenregelingen en overige HR‐processen.
Opstellen van projectplannen, bewaken van deadlines en voortgang.
Ophalen en verbinden van input van betrokken stakeholders in de organisatie.
Adviseren van management en HR-collega’s over impact, risico’s en benodigde besluitvorming.
Zorgdragen voor heldere communicatie richting medewerkers en teams.

Additionele voorwaarden

Aantal uren per week: 24 uur per week
Startdatum / einddatum: z.s.m. tot 31-12-2026
Locatie: Hybride en Inktpot

Dit ben jij

Ervaring met integratie- of insourcingstrajecten, bij voorkeur op
HR-gebied
Kennis van harmonisatie van arbeidsvoorwaarden en pensioen is een sterke
pré
Sterke projectmanagementvaardigheden en ervaring met complexe
veranderopgaven

Team TenMonks

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.