Strategisch adviseur vastgoedbeheer

Gemeente Wageningen

Gemeente Wageningen
€3.777 — €5.554 / maand
3 maanden
HBO
Laatste dag

Dit ga je doen

Opdracht
Gemeente Wageningen zoekt  een ervaren Coördinator Vastgoedbeheer die strategische beleidsopgaven weet te verbinden aan vastgoedvraagstukken. Ligt jouw kracht in het vertalen van beleid naar concrete uitvoering? Dan is deze functie iets voor jou.

Je brengt brede kennis van gemeentelijke vastgoedtaken mee, durft besluiten te nemen en hebt oog voor vernieuwing en nieuwe ideeën. Je weet verbinding te maken tussen team, management en bestuur en beweegt je gemakkelijk tussen strategie, beleid en praktijk. Met jouw expertise en verbindende aanpak lever je een belangrijke bijdrage aan de verdere ontwikkeling van het vastgoedbeheer binnen Gemeente Wageningen.

 Wat ga je doen?

Je denkt mee over de implementatie van kostprijsdekkende huur, waaronder de verdere uitwerking van de methodiek en de vertaling daarvan naar de organisatie. Je brengt de gevolgen voor processen, rollen en verantwoordelijkheden in beeld en zorgt dat deze goed worden belegd binnen de betrokken afdelingen, zoals beleid voor de subsidie-opgave en vastgoedbeheer voor de uitvoering in beheer.

Je voert regie op de ontwikkeling en inrichting van het beheer van de nieuw op te richten aanhuur- portefeuille. Je coördineert de inhoudelijke en organisatorische werkzaamheden, brengt samenhang aan tussen analyse, advies en uitvoering en zorgt dat de gevolgen goed landen in de organisatie. Daarbij stuur je op heldere processen, duidelijke rolverdeling en een zorgvuldige belegging van taken en verantwoordelijkheden binnen de betrokken afdelingen. Je verbindt team, management en interne opdrachtgevers en zorgt dat strategische keuzes over de portefeuille goed worden voorbereid en duurzaam worden geborgd en draag je na afloop jouw werk over aan het team Vastgoedbeheer.

De verwachting is dat in de eerste 3 maanden de nadruk ligt op analyse en uitwerking, met mogelijk nog een extra verlenging van 3 maanden om te focussen op implementatie en borging.

Dit ben jij

  • Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met vastgoedbeheer
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met vastgoedbeheer bij een
    gemeente
  • Aantoonbaar beschikbaar voor 28 uur per week
  • Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring met vastgoedbeheer
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met budgetbeheer (benoem duidelijk
    in cv)
  • Aantoonbare werkervaring als schakel tussen beleid, projecten en uitvoering
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in het adviseren van bestuur en
    management op het gebied van vastgoed

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback