Commissioning Lead Offshore

Havenbedrijf Rotterdam N.V.

Havenbedrijf Rotterdam N.V.
€5.703 — €6.518 / maand
7 maanden
Nog 6 dagen

Dit ga je doen

Wij zoeken een Commissioning Lead voor de offshore faciliteiten, waaronder de subseapijpleiding, het injectieplatform en vier CO2injectieputten. 

De Commissioning Lead is betrokken bij de precommissioning en coördineert, superviseert en beoordeelt de commissioningactiviteiten van aannemer Taqa. Daarnaast ondersteun je de eerste introductie van CO2 via het platform in het reservoir. 

Deze functie is ideaal voor commissioning leads met ervaring in offshore gasproductie of gasinjectie, of voor ervaren offshore shift managers/supervisors. 

 

Belangrijkste verantwoordelijkheden 

  • Veiligheid voorop: zorgen dat aannemers en teamleden voldoen aan alle HSEregels en projectnormen. 

  • Coördineren en superviseren van de commissioningactiviteiten van aannemer Taqa op het offshore platform. 

  • Toezicht houden op de commissioning van het offshore pijpleidingsysteem, inclusief het purgen met stikstof.  

  • In samenwerking met de Porthos CSUmanagers de eerste vulling en startup van de offshore pijpleiding en het platform begeleiden, inclusief de introductie van de eerste CO2, om zo de Ready for Operationsmijlpaal te behalen. 

  • Beoordelen en goedkeuren van alle overdrachtsdocumentatie van Taqa, zoals Mechanical Completioncertificaten, Inspection Test Records en Site Acceptance Tests (SAT). 

  • Voortgang monitoren in mechanical completion en commissioning via de systemen MileMate en Checcboard. 

  • Dagelijkse ondersteuning bieden aan de Porthos CSU Manager voor pipelines & platform. 

  • Effectief communiceren met collega’s, aannemers en operationsteams. 

Dit ben jij

  • De kandidaat heeft een afgeronde technische opleiding
  • De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als commissioning engineer/lead
    voor offshore systemen, of minimaal 5 jaar ervaring als offshore shift
    manager/supervisor
  • Kandidaat is gekwalificeerd, getraind en bereid om offshore te reizen en te
    werken, conform NOGEPA-eisen inclusief BOSIET-training
  • Kandidaat heeft ervaring met completions management systemen zoals
    Checcboard of vergelijkbaar
  • De kandidaat heeft aantoonbare ervaring in multidisciplinaire projectteams
    en samenwerking met onderaannemers
  • De kandidaat heeft professionele communicatieve vaardigheden in het Engels,
    bij voorkeur ook in het Nederlands
  • De kandidaat is beschikbaar voor een kennismakingsgesprek op 20 of 22 april
    2026
  • Porthos hanteert voor deze aanvraag een maximaal tarief van 100,-
  • Deze functie is ideaal voor commissioning leads met ervaring in offshore
    gasproductie of gasinjectie, of voor ervaren offshore shift
    managers/supervisors

Pieter Hofland

Recruitment Consultant

Pieter Hofland

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Pieter neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback