Vastgoedbeheerder Sportaccommodaties

Gemeente Bodegraven-Reeuwijk

Gemeente Bodegraven-Reeuwijk
€3.777 — €5.554 / maand
6 maanden
HBO
Nog 11 dagen

Dit ga je doen

Vastgoedbeheerder Sportaccommodaties | 24 uur per week | HBO-niveau | Deta-vast constructie!

We zoeken een organisatorisch sterke en betrouwbare beheerder die probleemoplossend werkt en oog heeft voor detail. Je komt te werken binnen ons team Vastgoed, waar jouw focus ligt op onze sportaccommodaties. Ben jij een vastgoedbeheerder die zich graag inzet voor het sportvastgoed van de gemeente Bodegraven-Reeuwijk? Dan is deze functie iets voor jou!

Wat ga je doen?

Als beheerder ben je integraal verantwoordelijk voor het beheer van het gemeentelijk vastgoed. Samen met je collega-vastgoedbeheerder (met focus op onderwijs en cultuur) en de facilitair adviseur houd je circa 20 objecten op een sobere en doelmatige manier up-to-date.

Als beheerder organiseer je inspecties en beheer je budgetten en contracten. Dit laatste omvat zowel onderhouds-, verhuur-, beheer- als exploitatieovereenkomsten. Daarnaast ben je aanspreekpunt voor technische storingen en houd je zicht op de gestelde prestatie-eisen.

Bij nieuwbouw- en renovatieprojecten ondersteun je de projectleiders. Ook lever je input voor beleidsplannen, collegevoorstellen en de ontwikkeling van bestaand vastgoed.

Je implementeert het beheersysteem en houdt de meerjarige onderhouds- en investeringsplannen actueel in dit systeem.

Daarnaast is jouw analytisch vermogen belangrijk. In deze rol wordt namelijk verwacht dat je breder kijkt dan je eigen vakgebied en vanuit een integrale visie samenwerkt met collega’s. Je werkt gestructureerd en bewaart het overzicht.

Wat breng je mee?

  • Je hebt hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een bouwkundige achtergrond;
  • je bent analytisch en communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk;
  • je hebt financieel inzicht;
  • je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie;
  • ervaring met het beheersysteem Planon is een pré;
  • voor deze functie vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Waar is de gemeente mee bezig?

Voor de toekomst van de gemeente Bodegraven-Reeuwijk zetten we in op het behouden en versterken van onze eigen identiteit: een knooppunt in het Groene Hart. Met ongeveer 240 trotse medewerkers werken we, naast onze dagelijkse werkzaamheden, aan drie samenhangende ambities: gezonde dorpen, een duurzaam landschap en een sterke samenleving.

Deze manier van werken maakt onze organisatie flexibel en wendbaar, zodat we kunnen inspelen op een voortdurend veranderende omgeving. We bieden een prettige werkomgeving en voldoende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.

Junior- of trainee?

Sta je nog aan het begin van je carrière maar heb je wel affiniteit met vastgoedbeheer? Ook dan nodigen we je uit om te reageren. Voor een junior of trainee bieden wij de mogelijkheid om het vak van vastgoedbeheerder binnen onze organisatie te leren. Je werkt daarbij nauw samen met ervaren collega’s en krijgt de ruimte om jezelf stap voor stap te ontwikkelen in het beheer van gemeentelijk vastgoed.

Voor een junior/trainee kan het takenpakket in eerste instantie worden aangepast en stemmen we het salaris en ontwikkeltraject hierop af.

Dit ben jij

  • Je hebt hbo werk- en denkniveau
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie binnen
    een gemeentelijke of overheidsorganisatie
  • Je hebt hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een bouwkundige
    achtergrond
  • Ervaring met het beheersysteem Planon is een pré

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback