Arbeidsplaats Machine Learning Engineer

Stedin Groep

€5.106 — €7.124 / maand
5 maanden
HBO
Nog 9 dagen

Dit ga je doen

Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.

Bij Stedin is het onze taak om te zorgen voor een betrouwbare energievoorziening. Nu en in de toekomst. Data en data science speelt daarbij een sleutelrol. Onze producten en diensten helpen de energietransitie waar te maken. Hoe we dat doen? Door slimme oplossingen te bedenken waar we gister niet aan dachten.

Onze data science producten dragen op allerlei manieren bij aan de energietransitie. Als Data / Machine Learning Engineer werk je nauw samen met de data scientists om deze producten te ontwikkelen, live te brengen en te onderhouden binnen ons Azure datalake platform. Ook heb je als Machine Learning Engineer bij Stedin alle vrijheid om jezelf én het team verder te ontwikkelen, creatief te zijn en nieuwe ideeën aan te dragen.

 

Hoe jouw dag als Data / ML Engineer eruit ziet bij Stedin?
 

Met een lekkere kop koffie of thee start je jouw dag bij de ‘daily standup’ met het team. Hier bespreek je kort waar je aan hebt gewerkt, wat je vandaag gaat doen en of er nog dingen zijn waar we elkaar bij kunnen helpen. Daarna ga je aan de slag. Loop je ergens tegenaan? Dan is er altijd een collega om even mee te sparren. Heb je iets moois gebouwd of bedacht? Dan is het altijd leuk om dat te delen met het team. Lunchen doe je in het bedrijfsrestaurant op de 18e verdieping, zo geniet je van je eigen of verse lunch en van het uitzicht over heel Rotterdam. Of je loopt even gezellig met je collega’s de stad in voor een wandeling.

Je werkt zowel zelfstandig als in samenwerking met je collega’s aan ‘usecases’ in twee wekelijkse sprints. Daarnaast zal je gevraagd worden je minder ervaren collega’s van kennis en kunde te voorzien, zowel inhoudelijk als op het vlak van plannen en gestructureerd werken. Zo faciliteer je de verdere groei van het team. Op het eind van je werkdag sta je in een paar stappen op station Blaak, zo ben je lekker snel weer thuis.

Jouw sterke punten. Worden wij blij van.

Je bent ambitieus, professioneel en hebt een ondernemende instelling. Jij weet precies wat nodig is om optimale resultaten uit systemen en processen te halen en denkt in oplossingen. Je weet je collega's, zowel in het Nederlands en Engels, hierin mee te nemen. Wat jou verder onze nieuwe ML Engineer maakt?

  • 3+ jaar toegepaste ervaring in een soortgelijke functie
  • Medior level ervaring met Spark & Python. Andere programmeertalen zijn een pre
  • Medior level ervaring met Databricks
  • Medior level ervaring met CI/CD pipelines en MLOps lifecycle tools zoals MLFlow
  • Ervaring met Azure cloud, ADLS, Kubernetes en Apache Airflow
  • Begrip van (het schaalbaar maken van) DS en ML modellen in Python en/of Spark
  • Je hebt ervaring met relationele databases zoals MSSQL
  • Je bent communicatief vaardig en je kunt gemakkelijk kennis delen.

 

Een goed team. Daar hoor je bij.

Je gaat werken bij het Data Office wat bestaat uit vier teams: Data Governance, Data Quality, Data Science & ML Engineering. Het ML Engineering team is een team met jonge, slimme mensen die stuk voor stuk een passie hebben voor MLops en data science. Er is een goede samenwerking tussen de data scientists en de ML engineers. Minstens 2 keer per week zitten we met zijn allen bij elkaar op kantoor. Ook organiseren we regelmatig activiteiten zoals teamuitjes, borrels of gaan we na werk samen sporten (met wie daar zin in heeft).

 

 

Dit ben jij

  • Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde HBO opleiding
  • Kandidaat heeft 3+ jaar toegepaste ervaring in een soortgelijke functie
  • Kandidaat heeft medior level ervaring met Spark & Python, Databricks, CI/CD
    pipelines en MLOps lifecycle tools zoals MLFlow
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met Azure cloud, ADLS, Kubernetes en
    Apache Airflow
  • Deze aanvraag is NIET geschikt voor de inzet van zzp'ers. Leverancier
    verklaart hierbij dat de aangeboden professional: • is opgenomen in de
    loonadministratie van Leverancier of een derde partij; • in loondienst is
    bij een Leverancier die de juiste certificering heeft voor het uitlenen van
    personeel; • is verzekerd voor werknemersverzekeringen; • geen
    directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de B.V. is waar het contract mee
    afgesloten wordt of van hiermee participerende ondernemingen; • Een DUBV
    constructie wordt niet geaccepteerd; • netto-loon uitbetaald krijgt,
    waarover de wettelijk voorgeschreven loonheffingen, loonbelasting en
    premies voor volks- en werknemersverzekeringen zijn ingehouden en
    afgedragen aan de Belastingdienst door de Leverancier of derde partij
  • Graag marktconform aanbieden. Tarieven dienen all in te zijn. Losse
    declaraties zijn niet toegestaan
  • (ALLEEN DETACHERING) Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat
    aangemeld?

Pieter Hofland

Recruitment Consultant

Pieter Hofland

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Pieter neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback