RTA met organisatie en governance specialisatie

VNG Realisatie

Uitzenden
01-07-2026
24 uur

€6.445 — €7.365 / maand

12 maanden

HBO

Nog 12 dagen

Dit ga je doen

Common Ground is meer dan een ICT-project. Het is een landelijke beweging en een
fundamentele transitie in de manier waarop gemeenten omgaan met data, systemen en
samenwerking.
Gegevens blijven daarbij bij de bron en worden via gestandaardiseerde koppelingen beschikbaar
gemaakt voor processen, applicaties en gebruikers. Technische componenten worden
gezamenlijk ontwikkeld binnen open source communities en gedeeld met andere gemeenten. Zo
hoeven gemeenten niet steeds opnieuw zelf oplossingen te ontwikkelen.
In 2024 hebben alle 342 gemeenten zich via de ALV gecommitteerd aan deze gezamenlijke
aanpak. Het programma richt zich op regie, standaarden, componenten, financiering en

ondersteuning. De daadwerkelijke verandering vindt echter plaats in de regio, bij gemeenten zelf.
Daar speel jij als Regionaal Transitieadviseur een belangrijke rol.
De urgentie is groot. Gemeenten die nu niet in beweging komen, lopen het risico dat hun ICT-
landschap steeds complexer en minder beheersbaar wordt. Jij helpt gemeenten om deze transitie
stap voor stap en met oog voor bestuurlijke en politieke realiteit vorm te geven.

Dit ben jij

Aantoonbaarheid kan blijken uit het weergeven van de behaalde opleidingen,
werkervaring of referentieprojecten in ingediend cv
Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, in bestuurskunde, bedrijfskunde,
informatica of een vergelijkbare richting
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen of in opdracht van
organisaties binnen de publieke sector, waarvan minimaal 2 jaar in een
tactische of strategische advies-, project- of programmatische rol
Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met digitalisering,
informatievoorziening of IT-transformaties in de publieke sector
Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het actief begeleiden van
implementatie- of verandertrajecten waarbij sprake is van organisatiebrede
adoptie van nieuwe werkwijzen of systemen

Punten – Aantoonbare ervaring met het inrichten, verbeteren of adviseren
over governance‐structuren (sturing, besluitvorming, rollen,
verantwoordelijkheden) binnen de publieke sector….. Geen aantoonbare werkervaring=
0 punten Toegepast in 1 project= 5 punten Toegepast in 2 projecten= 10
punten Toegepast in 3 of meer projecten= 15 punten 15 punten – Aantoonbare
ervaring met adoptie of implementatie van landelijke ontwikkelingen die
impact hebben op gemeentelijke IT/IV (bijv. WOO, WMEBV, Omgevingswet)..

Dennis Hordijk

Recruitment Consultant

dennis@tenmonks.nl

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Dennis neemt contact met je op om de match te verkennen.