Technisch Beheerder SAP

Erasmus Universiteit Rotterdam

€5.988 — €6.844 / maand
HBO
Nog 12 dagen

Dit ga je doen

De EUR is opzoek naar een technisch beheerder SAP .
Als technisch beheerder SAP ben je verantwoordelijk voor het technisch beheer van SAP en de
bijbehorende koppelingen. Je gaat onder meer de volgende werkzaamheden uitvoeren:
Je gaat onder meer de volgende activiteiten uitvoeren:
– Afstemming met diverse stakeholders zoals key – users, functioneel – en technisch beheer;
– Aansturing van productleveranciers aangaande wijzigingen, nieuwe releases en patches;
– Sturen op SLA’s, zowel intern als extern;
– Maken van impactanalyses, plannen, coördineren en bewaken van wijzigingen en releases;
– Testen en bewaken van de kwaliteit van de applicaties;
– Bewaken van de lifecycle van de applicaties;
– Bewaken van de juiste werking van de Acceptatie en Productie omgevingen;
– Analyseren en oplossen van incidenten;
– Borgen van kennis door het actueel houden van de documentatie;
– Deelnemen aan vernieuwings – en verbeteringsprojecten vanuit Business Operations .
Deze werkzaamheden zijn niet uitputtend en kunnen in overleg en binnen de kaders van de
functie -/opdrachtomschrijving worden uitgebreid/aangepast.

Dit ben jij

  • De gevraagde kennis en ervaring is gebundeld in één enkele kandidaat
  • De kandidaat heeft k ennis van SAP Netweaver – producten en koppelingen: –
    PO – Solution Manager – ERP – EP – BI/BO/DS – BW
  • De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met de volgende applicaties: –
    Docsys; – TOPdesk
  • De kandidaat heeft minimaal HBO werk – en denkniveau
  • De kandidaat heeft ervaring met Databases (upgrade/update, backup/restore):
    – Oracle – SQL/Anywhere
  • De kandidaat heeft kennis van en ervaring met het OS Redhat Linux 7 en
    verder. En Windows Server 20xx
  • De kandidaat heeft kennis van en ervaring met netwerkzaken, zoals filtering
    en een WAF
  • De kandidaat heeft ervaring met het werken in multidisciplinaire teams en
    schakelen ussen technisch beheer/leveranciers en functioneel beheer
  • De kandidaat heeft minimaal 6 jaar ervaring met het werken in het hogere
    onderwijs
  • De kandidaat heeft een uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als
    de Engelse taal (mondeling en schriftelijk). Voor de Engelse taal geldt
    minimaal beheersing conform CEFR – niveau B – 2

Erik Visser

Marketing Consultant

Erik Visser

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Erik neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback