Beleidsadviseur Erfgoed, Monumenten en Archeologie

Gemeente Land van Cuijk

Gemeente Land van Cuijk
€6.730 — €7.691 / maand
4 maanden
HBO
Nog 11 dagen

Dit ga je doen

Beleidsadviseur Erfgoed, Monumenten en Archeologie (meer concreet: een specialist Erfgoed/Monumenten)

We zoeken, in verband met extra werkzaamheden binnen het team RO een  beleidsadviseur Erfgoed. Monumenten en Archeologie (meer concreet: een Erfgoed specialist) (28 uur per week).

In de gemeentelijke erfgoedverordening staat dat onze gemeente een erfgoedregister met het beschermde  erfgoed moet hebben. Vanuit de vakdiscipline Erfgoed, Monumenten en Archeologie (team RO) zijn wij momenteel bezig dit erfgoedregister te complementeren op basis van het aangewezen beschermde erfgoed. Hieruit komen een aantal werkzaamheden voort.

Je gaat onder anderen aan de slag met de volgende werkzaamheden ten aanzien van de aanwijzingsprocedures van beschermd gebouwd erfgoed:

  • het nemen van herzieningsbesluiten;
  • het intrekken van besluiten;
  • het herstellen van besluiten;
  • het opnieuw in procedure brengen van onroerende zaken
  • Het behandelen van ingekomen zienswijzen en bezwaren

Kandidaatomschrijving

Jij hebt:

  • Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau op het gebied van cultuurhistorie/erfgoed;
  • ruime ervaring in een rol als beleidsadviseur;
  • een passie voor erfgoed en monumenten;
  • ruime ervaring in werken in een gemeentelijke organisatie;
  • ruime ervaring in advisering op het gebied van cultuurhistorie en ruimtelijke ordening;
  • ruime aantoonbare ervaring met het aanwijzen van beschermd erfgoed;
  • een optimistische, proactieve houding met aandacht voor kansen en mogelijkheden;
  • je hebt overzicht, bent analytisch en werkt zeer gestructureerd;
  • je hebt goede communicatieve vaardigheden en hebt ervaring met het communiceren met eigenaren en de gemeentelijke adviescommissie omgevingskwaliteit;
  • een politieke antenne en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen;
  • de vaardigheid om over de grenzen van je vakgebied heen te kijken;
  • kennis en ervaring van het grondgebied van de gemeente een pré.

Deze opdracht is niet geschikt voor ZZP

Dit ben jij

  • Een afgeronde opleiding binnen het vakgebied cultuurhistorie/erfgoed op
    minimaal HBO-niveau. –
  • Heeft in zijn/haar loopbaan een functie/functies verricht op het gebied van
    advisering op het gebied van cultuurhistorie/erfgoed binnen een
    gemeentelijke organisatie voor een periode van minimaal 3 jaar (met
    vergelijkbare werkzaamheden). –
  • Een afgeronde opleiding binnen het vakgebied Cultuurhistorie/Erfgoed op
    minimaal HBO-niveau. – Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde
    met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de
    uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de
    hieronder aangegeven criteria. Passendheid binnen organisatie en team
  • Heeft in zijn/haar loopbaan een functie/functies verricht op het gebied van
    advisering op het gebied van cultuurhistorie/erfgoed binnen een
    gemeentelijke organisatie voor een periode van minimaal 3 jaar (met
    vergelijkbare werkzaamheden). – Bij deze opdracht worden na de eerste
    selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee
    in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens
    de hieronder aangegeven criteria. Passendheid binnen organisatie en team
  • Kennis en ervaring van het grondgebied van de gemeente. – Bij deze opdracht
    worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews
    afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews
    worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Passendheid
    binnen organisatie en team
  • Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen
    interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze
    interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
    Passendheid binnen organisatie en team

Bram van Dijk

Recruitment Consultant

Bram van Dijk

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Bram neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback