Senior Adviseur projectbeheersing Planning en Risicomanagement Z&D

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat
€6.359 — €7.267 / maand
6 maanden
HBO
Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Opdrachtomschrijving

Rijkswaterstaat werkt aan projecten door middel van het Integraalprojectmanagementmodel (IPM model). Je maakt deel uit van een programmateam waarbij jij verantwoordelijk bent voor de werkstromen plannings- en risicomanagement. Je bent verantwoordelijk voor de advisering en uitvoering van deze werkstromen en je levert daarbij waardevolle stuur-, beheers- en verantwoordingsinformatie aan het programmateam en de Manager Projectbeheersing.

Je organiseert risicosessies met het projectteam en je bent eindverantwoordelijk voor het actuele risicodossier. Daarnaast ben je ook de planningsadviseur voor het team en houdt je zicht op alle relevante planningen. Je organiseert deterministische planningssessies. Je verwerkt vervolgens de input in de planningen in Primavera P6. Voor beide disciplines signaleer je kansen, stelt prioriteiten, komt met oplossingsscenario’s en legt relevante verbanden. Projectteams en andere betrokkenen kunnen rekenen op jouw gevraagde en ongevraagde adviezen en op jouw vermogen om het benodigde draagvlak te creëren. Waar nodig haak je de juiste experts aan. Je creëert overzicht en brengt blinde vlekken binnen de werkvelden kans- en risicomanagement en planningsmanagement onder de aandacht. Verder ben je een echte aanvoerder die geniet van deze adviseurs rol. Je collega’s op de hoogte houden van wat er speelt en ze in positie brengen, gaat je daardoor gemakkelijk af. Af en toe wat weerstand hoort er wat jou betreft bij. Dit omdraaien naar enthousiasme is iets waar jij juist energie van krijgt en het team natuurlijk ook.

Je wordt senior adviseur Risicomanagement en Planningsmanagement bij het Nationaal Programma Kustlijnzorg van Rijkswaterstaat.

Op dit cluster werk je samen met andere adviseurs, o.a. adviseurs Kwaliteitsmanagement, Capaciteitsmanagement en Financieel Dienstverlener. Dit doe je onder verantwoording van de Manager Projectbeheersing.

Kerntaken Risicomanagement:

• Risicosessies organiseren en leiden: Periodiek faciliteren van risicosessies met het projectteam.

• Challengen: Uitvoeren van challenge gesprekken over de actualiteit van risico's.

• Risicodossier actualiseren in RWS systeem: Nauwkeurig vastleggen van geïdentificeerde risico’s in het systeem van RWS en deze up to date houden met actuele informatie.

• Beheersmaatregelen monitoren en aanjagen: Monitoren of afgesproken beheersmaatregelen daadwerkelijk worden uitgevoerd en wat de resultaten zijn.

• Risicoanalyse en rapportage: Een maandelijkse voortgangsrapportage / dashboard opstellen van de huidige risicostatus en benodigde acties.

• Bijdrage aan stuurrapportage naar management: Iedere 4 maanden stel je op basis van de opgehaalde informatie een stuurrapportage op voor het management in het daarvoor beschikbare systeem van RWS.

Kerntaken Planningsmanagement:

• Planningen actualiseren: Bijhouden en updaten van deterministische planningen in Primavera P6. Maandelijks bijwerken van lopende planningen om actuele inzichten te verschaffen.

• Planning opstellen: Nieuwe deterministische planningen initiëren en opstellen.

• Mijlpalen planning: Maandelijks overzicht /dashboard leveren van belangrijke mijlpalen en ontwikkelingen in de planning.

• Capaciteitsplanning: Maandelijks overleggen met teamleden en capaciteit inzichtelijk maken om te beoordelen of beschikbare capaciteit toereikend is voor de geplande werkzaamheden.

• Bijdrage aan stuurrapportage naar management: Na actualisatie van de planning stel je op basis van de opgehaalde informatie een stuurrapportage op voor het management in het daarvoor beschikbare systeem van RWS.

Standplaats voor het cluster Kustlijnzorg is Rotterdam. We werken vanuit de Maastoren op De Kop van Zuid. De teamleden komen samen op de donderdag en incidenteel op dinsdag, overige dagen hybride mogelijk.

Wat wij aan jou waarderen

Je bent proactief en weet het belang van kans- en risicomanagement en planningsmanagement goed over te brengen op het team. Jij houdt van het dragen van veel verantwoordelijkheid en dat is maar goed ook. Wanneer risico’s niet in beeld zijn of afwijken, hangt het hele projectteam namelijk op jou. Je gedijt goed in de dynamische omgeving van Rijkswaterstaat. Juist daar zorg jij voor stabiliteit en overzicht. Daarnaast ben je samenwerkingsgericht en een voorbeeld in het tonen van eigenaarschap. Hierbij toon je respect voor anderen. Flexibel als je bent, pas je in iedere situatie de juiste aanpak toe. Je bent kritisch op jezelf en staat open voor feedback. Ruimte voor het opdoen van nieuwe kennis en ervaring? Die pak jij met beide handen aan.

Nog iets wat jij doet, is het feilloos aanvoelen van de (in)formele regels en verschillende gevoeligheden en krachtenvelden binnen en buiten onze organisatie. Verder zorgen je ondernemende geest en proactieve houding ervoor dat je snel schakelt tussen verschillende operationele en tactische vraagstukken.

Cluster PPO ZD A Kustlijnzorg

Kustlijnzorg (KLZ) heeft het karakter van een doorlopend landelijk programma, waarin jaarlijks de status van het areaal wordt gemeten, deze vervolgens beoordeeld t.o.v. een referentiekader (Basis Kustlijn), geconsulteerd in de regio, geconditioneerd en gecontracteerd en dan door aannemers op gewenst niveau gebracht in de vorm van Suppleties Rijkswaterstaat Zee en Delta (ZD) is coördinerend opdrachtgever, er wordt nauw samengewerkt met de dienst Water, Veiligheid en Leefomgeving (WVL) en met de kustregio’s (Noord Nederland, West Nederland Noord, West Nederland Zuid en Zee & Delta). Rijkswaterstaat Programma’s Projecten en Onderhoud (PPO) team Kustlijnzorg (KLZ) is integraal verantwoordelijk voor de voorbereiding en realisatie van de projecten (gem. 10 per jaar).

Gezien het aantal contracten/projecten zijn drie contractmanagers en twee technisch managers aangesteld. Het totale KLZ team bestaat uit ca. 30 FTE. (incl. extern personeel). Verschillende medewerkers werken in deeltijd, hierdoor ca 40 betrokken personen.

MARS (Monitoring And Registration System) De MARS Support Groep, kortweg MSG, is een onderdeel van Rijkswaterstaat Programma’s, Projecten en Onderhoud (PPO) binnen de directie Techniek. De MSG ondersteunt Kustlijnzorg. De MSG maakt gebruik van digitale systemen aan boord van de schepen en de wal. De MARS gegevens zijn de basis om te bepalen hoeveel productie (kuubs zand) een contractant heeft geleverd. MARS gegevens vormen de basis voor de rechtmatigheid van betalingen, areaalbeheer en toezicht door bevoegd gezag.

De MARS supportgroep (MSG) bestaat uit 7 medewerkers De MSG is niet ingericht conform het IPM model. MARS valt onder de afdeling techniek van PPO. Bij risico- en planningssessies wordt niet met vijf IPM rolhouders gesproken maar met de coördinator MSG (1 persoon). Kantoordag is woensdags.

Doel van de opdracht

Projectbeheersing conform de interne handreikingen en kaders.

Dit ben jij

  • Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 6 jaren kennis en ervaring op
    het gebied van risicomanagement en planningsmanagement bij infrastructurele
    projecten
  • Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal een voltooide opleiding in een
    relevante richting zoals een financiële, economische, technische of
    bedrijfskundige opleiding op minimaal HBO niveau
  • Je beschikt aantoonbaar over kennis gericht op het IPM-model en de rol van
    Manager Projectbeheersing. Je beschikt daarmee aantoonbaar over kennis van
    relevante projectmanagementmethoden en -technieken
  • Kunnen werken met Primavera P6
  • Kandidaat kan, in elk geval, op de projectteamdagen dinsdag en donderdag
    fysiek aanwezig zijn in Rotterdam
  • Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het organiseren van
    risicosessies en het op orde brengen en/of houden van een risicodossier
  • Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het organiseren van planning
    sessies en het op orde brengen en/of houden van planningen
  • Mate waarin de kandidaat beschikt over kennis van de verschillende
    disciplines/werkstromen binnen projectbeheersing en de relatie hiertussen
    (raakvlakmanagement)
  • Mate waarin de kandidaat recente kennis en ervaring heeft van de werkwijze
    aanleg en onderhoud en inzicht in de opbouw en organisatie van
    Rijkswaterstaat
  • Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het opstellen van een
    resourceplanning

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback