Belastingadviseur/beleidsmedewerker Belastingen

Gemeente Wageningen

Gemeente Wageningen
€3.824 — €5.624 / maand
5 maanden
HBO
Nog 5 dagen

Dit ga je doen

Opdracht
Het is jouw verantwoordelijkheid om de gemeenteraad, het college, de portefeuillehouder en de ambtelijke organisatie te adviseren over gemeentelijke belastingen en de Wet waardering onroerende zaken (Wet WOZ). Om binnen jouw verantwoordelijkheidsgebied maximale resultaten te behalen, doen we een beroep op jouw deskundigheid, analytisch vermogen en communicatieve vaardigheden.

De opdracht houdt in:

·         Je bent hét aanspreekpunt voor vakinhoudelijke vragen en zorgt ervoor dat nieuwe wet- en regelgeving en rechterlijke uitspraken op de juiste manier worden toegepast in onze dagelijkse praktijk.
·         Je draagt bij aan de stukken in het kader van de planning- en controlcyclus, voor zover die betrekking hebben op de belastingheffing.
·         Je bereidt de actualisatie van de verordeningen lokale heffingen voor, en initieert deze waar nodig en je bent er verantwoordelijk voor dat de verordeningen 2027 op tijd zijn opgeleverd ter vaststelling door de Raad.
·         Je zoekt actief de verbinding met collega’s van andere afdelingen om beleid en uitvoering goed op elkaar af te stemmen.
·         Samen met collega’s werk je aan het verbeteren van juridische processen, werkinstructies en de vertaling van inhoudelijke keuzes naar onze software(toepassingen). Je hebt dus affiniteit met (automatiserings-) processen.
·         Je hebt een belangrijke rol in de behandeling van bezwaar- en beroepsprocedures en bent verantwoordelijk voor een zorgvuldige afhandeling van klachten.
·         Je stuurt op het geheel: van goede samenwerking en communicatie tot het bewaken van de voortgang en het actueel houden van de jaarplanning.
·         Je zorgt voor een optimale uitvoering van het recent voltooide 'Verbeterplan Belastingen'. Dit omvat het adviseren en vaststellen van verordeningen, het optimaliseren van processen, en het opstellen en sturen van een jaarplanning.
·         Je hebt aan het einde van de opdracht bestaande en nieuwe belastingvormen onderzocht en in kaart gebracht.
·         Je zorgt voor samenwerking tussen experts op het gebied van belastingen/WOZ en de financiële afdeling, met name wat betreft tarieven en regelgeving.
·         Advisering aan College en Raad
·         Er is een overdrachtsprogramma geschreven voor een nieuwe vaste medewerker.

Dit ben jij

  • Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare beleidsmatige werkervaring op lokale
    fiscaal-juridisch gebied bij een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met WOZ en invordering
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare beleidsmatige werkervaring in de afgelopen 10
    jaar op lokale fiscaal-juridisch gebied bij een gemeente
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met WOZ en invordering

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback