In overleg
6 maanden
HBO
Nog 6 dagen
Dit ga je doen
Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt – samen met de politie en andere ketenpartners – voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Dit varieert van winkeldiefstal tot moord en van belastingontduiking tot cybercrime en terrorisme. Het werk van het OM is erop gericht dat daders een passende straf krijgen en dat slachtoffers en nabestaanden het gevoel hebben dat zorgvuldig met hun belangen wordt omgegaan. Het Openbaar Ministerie (OM) bestaat uit een hoofdkantoor (het Parket-Generaal), 10 arrondissementsparketten, 1 LRO (landelijke Ressortsorganisatie) en een aantal ‘bijzondere’ eenheden, te weten het Landelijk Parket, het Functioneel Parket, het parket CVOM (Centrale Verwerking OM), de LBOM (Landelijke Bedrijfsvoering OM), de IVOM (Informatievoorziening OM) en de Rijksrecherche. Het Openbaar Ministerie is op ca. 35 locaties door heel Nederland gevestigd. In totaal werken ongeveer 6.000 mensen bij het OM. Aan het hoofd van het OM staat het College van procureurs-generaal. Het College is verantwoordelijk voor heel het OM en legt zich toe op de formulering van nieuwe handhavingsrichtlijnen en het ontwikkelen van het opsporings- en vervolgingsbeleid. De zorg voor de organisatie en de bedrijfsvoering ligt eveneens bij het College. De parketten staan onder leiding van een hoofd van een bedrijfsonderdeel die verantwoordelijk is voor de primaire taken van een arrondissement of ressort of een landelijk werkend onderdeel. De onderdelen van het OM kennen ieder een eigen dynamiek, aandachtsgebieden en, in sommige gevallen, specialismen. Voor een nader profiel van het OM verwijzen wij naar de website van het Openbaar Ministerie: www.om.nl
Achtergrond, aanleiding en doel van de opdracht
Informatievoorziening Openbaar Ministerie (IVOM) is begin 2022 opgericht als zelfstandig OM-onderdeel en versterkt, vernieuwt en professionaliseert de dienstverlening op het gebied van informatievoorziening (IV) binnen het OM en met ketenpartners zoals de Rechtspraak en de Politie. Dit doet zij aan de hand van drie strategische pijlers: continuïteit, professionalisering en vernieuwing.
De afdeling Bestaande Business Applicaties en Services (BBASs) valt onder de directie vernieuwing en is verantwoordelijk voor het doorontwikkelen en technisch beheren van de bestaande business applicaties zoals GPS (het zaaksysteem waarin OM en ZM samenwerken), Module Onderzoeken, OMZIS en ED-Nias. De afdeling is georganiseerd in een productiehuis bestaande uit agile teams met eigen medewerkers én medewerkers van een externe partner. Binnen het Productiehuis wordt op een Agile manier gewerkt, waarbij Scrum het uitgangspunt is en er tegelijkertijd ook een projectportfolio gerealiseerd moet worden. Afhankelijkheden tussen de teams worden middels kwartaal sync afgestemd. Daarnaast wordt waar zinnig meer gebruik gemaakt van principes van SAFe om het geschaalde werken te faciliteren.
De IVOM organisatie is relatief nieuw en staat aan de vooravond van een transformatie naar een meer afgestemde Agile manier van werken. Daarom zoekt IVOM voor een aantal teams een ervaren Scrum Master die teams helpt het werken met Scrum naar een hoger niveau te brengen, met zichtbare verhoging van de waardelevering door samenwerking binnen en buiten de teams te stimuleren. Focus ligt hierbij op het versterken van verbinding in en tussen de teams en het faciliteren en versterken van eigenaarschap.
Gevraagde werkzaamheden en prestatiedoelstelling
- Teams en stakeholders coachen naar een hoger niveau toepassing van Agile/Scrum principes en practices.
- Samenwerking binnen de teams en tussen teams/stakeholders verbeteren (stakeholdermanagement).
- Identificeren en adresseren van belemmeringen.
- Verbeteren van flow en waardelevering.
- Faciliteren van Scrum events.
- Growth- en verbetermindset stimuleren.
- Samenwerking met Coördinator Productiehuis en andere Scrum Masters.
Rapportage en samenwerking
Functionele verantwoording wordt afgelegd aan de coördinator productiehuis (chief Scrum Master/RTE). Er wordt verslag gedaan van de verbeteringen die het team heeft gerealiseerd in de manier van (samen)werken, de waarde die daardoor is geleverd aan de opdrachtgevers (Business Owners) en het team-niveau (high performing team kenmerken). Dit alles binnen de randvoorwaarden en mogelijkheden die het werken bij het OM met zich meebrengt.
Dit ben jij
- De aangeboden kandidaat beschikt over HBO werk- en denkniveau
- De aangeboden kandidaat beschikt over PSM I + SAFe certificaten (of
alternatieven als Less of Nexus) - De aangeboden kandiaat beschikt over Projectmanagement certificering bijv.
Prince2 Foundation, PmP, IPMA - De aangeboden kandiaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als Scrum Master bij
twee organisaties in een complexe IT omgeving - De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het werken in teams
met zowel interne als externe medewerkers en met leveranciers - De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met Agile werken in een
klassieke projectmanagement organisatie - De aangeboden kandidaat heeft uitstekende kennis van de Nederlandse en
Engelse taal in lezen, schrijven en spreken - De aangeboden kandidaat is beschikbaar op korte termijn (startdatum
03-08-2026)
- De kandiaat heeft ervaring als Scrum Master in een geschaalde (SAFe)
omgeving - De kandidaat beschikt, naast de geëiste certificaten, over andere relevante
certificaten - De kandidaat heeft ervaring met DevOps
- De kandidaat heeft minimaal 6 maanden relevante werkervaring binnen de
overheid, bij voorkeur binnen de Politie/Rechtspraak
Team TenMonks
Het proces
Dit verhaal gaat over jou
Iets voor jou?
Laat het ons weten!
Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.