Azure DevOps Platform Specialist (2FTE)

Nederlands Forensisch Instituut

Nederlands Forensisch Instituut
In overleg
6 maanden
HBO
Nog 4 dagen

Dit ga je doen

1. Analyse & ontwerp

  • Review huidige ADO inrichting (repos, pipelines, agent pools, security)
  • Identificeren van verbeterpunten en risico’s
  • Ontwerpen van:
    • Branching strategy
    • Pipeline standaarden en templates
    • Governance model (policies & guardrails)

2. Policies & guardrails (definitie)

  • Opstellen van richtlijnen voor:
    • Branch policies en pull request strategie
    • CI/CD standaarden
    • Security en compliance controls
  • Uitwerken van “policy as code” principes en herbruikbare blauwdrukken (gericht op automatisering en afdwingbaarheid)

3. Implementatie in Azure DevOps

  • Configureren van:
    • Branch policies (reviews, quality gates)
    • YAML pipeline templates en centrale libraries
    • Access control en secret management
  • Implementeren van gestandaardiseerde CI/CD pipelines

4. Security integratie (SAST / DAST / CAST)

  • Integratie van security tooling in pipelines:
    • Static Application Security Testing (SAST)
    • Dynamic Application Security Testing (DAST)
    • Component / dependency scanning (CAST / SCA)
  • Inrichten van:
    • Quality gates en compliance checks
    • Rapportage en auditability
    • Security wordt integraal onderdeel van de pipeline (shift-left aanpak)

5. Self-hosted agents & automation

Achtergrond opdracht

Voor een organisatie in de publieke sector wordt een Azure DevOps Specialist gezocht voor het herinrichten en professionaliseren van de bestaande DevOps omgeving.

De huidige Azure DevOps inrichting is organisch gegroeid en kent beperkte standaardisatie op het gebied van governance, security en CI/CD. De opdracht richt zich op het realiseren van een secure-by-design DevOps platform, gebaseerd op duidelijke policies, guardrails en geautomatiseerde kwaliteitscontroles.

Het beoogde resultaat is een omgeving waar (ontwikkel-)teams autonoom kunnen opereren onder afgesproken voorwaarden, met community gebaseerde support ondersteund door beheerde cloud oplossingen.

  • De bestaande ADO omgeving bevat meerdere agent pools, gebaseerd op self-hosted agents
  • Het beheer van de onderliggende agent images (build & onderhoud) is niet geautomatiseerd
  • Pipelines en repositories zijn inconsistent ingericht
  • Security controls (SAST, DAST, component scanning) zijn beperkt en niet uniform toegepast
  • Er is behoefte aan standaardisatie, governance en stabiliteit De uitdaging is om van een gefragmenteerde inrichting te komen tot een gestandaardiseerd en compliant DevOps platform, waarin teams efficiënt en veilig kunnen ontwikkelen.

Dit ben jij

  • De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde HBO-opleiding
  • De aangeboden kandidaat beschikt over een geldig Microsoft Azure
    DevOps-certificaat op Level 3 niveau
  • De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal vijf (5) jaar aantoonbare
    werkervaring met Azure DevOps binnen complexe IT- en/of IV-omgevingen
  • De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal drie (3) jaar aantoonbare
    werkervaring met het implementeren van Application Security (AppSec) binnen
    pipelines en DevOps-teams
  • De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal twee (2) jaar aantoonbare
    werkervaring met het vertalen van beleid naar implementatie en
    stakeholdermanagement binnen een IT- en IV-omgeving, waarbij wordt
    samengewerkt met onder andere Development en/of Security en/of
    Architectuur
  • Coaching en enablement van DevOps-teams
  • Ervaring in complexe (semi-)overheidsomgevingen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback