HR-adviseur
Gemeente Epe
- Uitzenden
- 21-09-2026
- 24 uur
Dit ga je doen
Opdracht
Wegens tijdelijke inzet van HR adviseurs op projecten en interne doorstroming zijn we voor een periode van minimaal 3 maanden op zoek naar een HR adviseur a.i. die als deskundige gesprekspartner voor de lijn werkt en zelfstandig HR vraagstukken oppakt, van werving en selectie tot ziekteverzuim en rechtspositionele vragen. De werkzaamheden omvatten onder meer:
- Begeleiden van HR-casuïstiek
- Adviseren bij werving&selectie inclusief inhuur
- Adviseren bij verzuimbegeleiding
- Adviseren bij functiewaarderingsvraagstukken en formatie
- Bijdragen aan lopende HR-projecten en verbetering van HR-processen.
Het HR team bestaat uit 4 collega adviseurs en 2 HR medewerkers. De HR medewerkers zorgen voor de administratieve onderteuning en zijn eerste aanspreekpunt voor medewerkers. De HR adviseur is eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden.
De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
Dit ben jij
- Startdatum 21 september voor gemiddeld 20-24 uur per week gedurende de
gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen - Aantoonbare afgeronde opleiding HRM op minimaal HBO bachelor niveau
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als HR adviseur
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar op een HR
adviseurs functie binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als HR adviseur
- Aantoonbare werkervaring met YouForce
- Korte persoonlijke motivatie met toelichting waarom geschikt is voor deze
opdracht
Team TenMonks
Het proces
Dit verhaal gaat over jou
Iets voor jou?
Laat het ons weten!
Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.