DevOps Lead

Belastingdienst

Uitzenden
01-10-2026
24 uur

In overleg

3 maanden

Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Opdrachtbeschrijving:

Het doel van de opdracht is het binnen afzienbare tijd duurzaam belegd krijgen van DevOps (kennis, kunde, werkwijze) binnen de IV-organisatie. Dit zodat de directie IV de DevOps-adoptie zelfstandig kan voortzetten en opschalen, eenduidig, herkenbaar en uniform richting DevOps werkt, in staat is om nieuwe teams, ketens en initiatieven consistent te ondersteunen en te begeleiden, intern de capability heeft om verdere doorontwikkeling van DevOps-werkwijzen ter hand te nemen en een levende community de beweging naar DevOps draagt en versterkt. Een belangrijke deliverable is het ontwikkelen en implementeren van standaarden in de breedte van people, process en technology. Onderdeel van de opdracht is het inrichten en werkend krijgen van een community-ecosysteem voor DevOps.

Achtergrond opdracht:

DevOps wordt binnen de directie IV geïmplementeerd met als doel het verhogen van de wendbaarheid van de organisatie en het versterken van de engineering cultuur. Binnen het CTO Office is hiervoor een Center of Excellence (CoE) DevOps ingericht, gericht op een gestandaardiseerde invoering van DevOps in de breedte van people, process en technology. Naast richting geven zijn coaching en community-building belangrijke pijlers: een levende community moet de gewenste verandering dragen en energie geven.

Ontwikkelen van een kwaliteitsframework voor DevOps.
Stimuleren van kennisdeling, meesterschap en thought leadership om te werken naar leverbetrouwbaarheid.
Inrichten en werkend krijgen van een community-ecosysteem voor DevOps.
Borgen van DevOps en mechanismes zoals communities en inner sourcing binnen de organisatie.

Dit ben jij

Meerjarige ervaring met management of aansturen van programma's in een
complexe omgeving
Meerjarige ervaring met software development, zowel vanuit een
managementrol als uitvoerend
Aantoonbare kennis en ervaring met DevOps, vanuit een managementrol
Ervaring met communitybuilding, gericht op het enablen van developers
t.a.v. kennisdeling en vakmanschap (minimaal 5 jaar)
Ervaring met vormgeven en vertalen van technologievisie naar concrete
strategie
Bekwaam in stakeholdermanagement en verandermanagement (minimaal 5 jaar)
Ervaring met faciliteren van Inner Sourcing om betrokkenheid van
communities te vergroten (minimaal 3 jaar)

Team TenMonks

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.