Specialist Observability Platform

Nederlandse Spoorwegen (NS)

€5.988 — €6.843 / maand
11 maanden
Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Dit ga je doen

Als Specialist Observability Platform neem je een technisch leidende rol in de verdere ontwikkeling van ons centrale observability platform. Je bent een technisch aanspreekpunt voor NS-ontwikkelteams en partners, iemand die technische richting geeft, verbeterinitiatieven initieert en collega's en teams daarin meeneemt. Je kijkt daarbij verder dan de techniek alleen. Je begrijpt welke waarde observability voor NS moet opleveren en kunt technische mogelijkheden vertalen naar oplossingen die daadwerkelijk bijdragen aan betrouwbaarheid, efficiëntie, risicoreductie en kostenbeheersing.

  • Je beweegt gemakkelijk tussen verschillende niveaus binnen de organisatie.
  • Je kunt met developers en platform engineers diepgaand over architectuur, integraties en implementaties praten, maar ook met Product Owners en andere stakeholders bespreken waarom iets belangrijk is en welke waarde het oplevert.
  • Je werkt nauw samen met DevOps- en platformteams binnen NS en met externe partners zoals Datadog.
  • Je bent proactief: je signaleert verbeterkansen, brengt initiatieven op gang en helpt het team en de organisatie om observability steeds verder te professionaliseren.
  • Hoe draag je bij in deze rol: Je geeft technische richting aan de verdere ontwikkeling van het centrale observability platform en helpt standaarden en best practices neer te zetten en te handhaven.
  • Je ontwikkelt en implementeert oplossingen die self-service, standaardisatie en schaalbaarheid bevorderen, zodat de groei van het aantal aangesloten teams beheersbaar blijft.
  • Je helpt governance en cost control verder vorm te geven, bijvoorbeeld rondom Data Access Control, tagging, sampling en het beheersen van het gebruik en de kosten van observability-functionaliteiten.
  • Je initieert verbeteringen wanneer je ziet dat processen, techniek of samenwerking beter kunnen en brengt deze actief verder binnen de organisatie.
  • Je werkt samen met Datadog aan het evalueren en introduceren van nieuwe functionaliteiten en vertaalt nieuwe mogelijkheden naar concrete waarde voor NS. Je helpt nieuwe vormen van observability te ontwikkelen, bijvoorbeeld ketenmonitoring en dashboards die technische observability-data vertalen naar relevante inzichten voor Product Owners en business stakeholders.
  • Je begeleidt en ondersteunt teams door middel van sterke communicatie en kennisdeling, zodat teams steeds zelfstandiger en efficiënter gebruik kunnen maken van het centrale platform.
  • Je stimuleert kennisdeling binnen het Observability team en draagt actief bij aan een cultuur waarin technische kennis, ervaringen en best practices worden gedeeld.

Hier ga je werken

We bouwen en ontwikkelen daarom een centraal observability platform op basis van Datadog. Inmiddels zijn meer dan 130 NS-teams aangesloten op het platform en dit aantal groeit verder. De teams die we bedienen werken met uiteenlopende technologieën en platformen, waaronder Mendix/Low Code, Kubernetes/AKS, Azure, AWS en private hosting. Ons observability platform gaat daarbij verder dan alleen het verzamelen van logs, metrics en traces. We zijn volop bezig om het platform verder te professionaliseren en te standaardiseren. Denk hierbij aan governance, Data Access Control, tagging enforcement, sampling, maturiteitsmodel, kostenbeheersing en het gecontroleerd onboarden en introduceren van nieuwe Datadog features. Samen met Datadog onderzoeken en ontwikkelen we daarnaast oplossingen die passen bij de schaal en specifieke behoeften van NS. Een belangrijke volgende stap is het verder verbinden van technische observability met de organisatie. Zo ontwikkelen we onder andere vormen van ketenmonitoring die relevante inzichten bieden aan business- en product owners en helpen om de impact van technische verstoringen op onze dienstverlening beter inzichtelijk te maken en snel op te lossen. Je komt terecht in een kundig en gedreven Observability team met zes Observability Engineers, een Product Owner en een architect. Vanuit dit team ondersteunen en beïnvloeden we een groot deel van de NS IT-organisatie. Dat vraagt niet alleen om technische expertise, maar ook het vermogen om over teams, platformen en disciplines heen te kijken en vanuit organisatiewaarde prioriteiten te stellen.
 


Dit zijn de eisen

  • Je hebt ervaring met het ontwerpen, implementeren en verbeteren van observability-oplossingen in een complexe en grootschalige IT-omgeving.
  • Vermogen om technische uitdagingen om te zetten in praktische implementaties die bijdragen aan een gecentraliseerde datavisie.
  • Je hebt gedegen kennis van observability tooling, zoals Datadog, Dynatrace, New Relic, Prometheus, Loki, Grafana of de ELK stack.
  • Je hebt ervaring met Datadog is een sterke pré.
  • Je hebt ervaring met automation/CICD tooling zoals Azure Pipelines, Terraform, Helm en Ansible.
  • Je hebt ervaring met cloud- en containerplatformen zoals Kubernetes/AKS, AWS en Azure.
  • Je hebt ervaring met meerdere cloudplatformen en private hosting is een pré.
  • Je kan gemakkelijk schakelen tussen verschillende niveaus: van diepgaande technische gesprekken met developers en engineers tot het bespreken van organisatiewaarde, risico's en prioriteiten met Product Owners en andere stakeholders.
  • Je bent proactief en ondernemend: je wacht niet af tot een probleem wordt aangereikt, maar signaleert kansen en initieert verbeteringen.
  • Je Communiceert zowel mondeling als schriftelijk goed in het Nederlands en Engels.

Op NS kun je rekenen

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Wij gaan voor resultaat en willen vooruit.

Dit ben jij

  • Je hebt ervaring met het ontwerpen, implementeren en verbeteren van
    observability-oplossingen in een complexe en grootschalige IT-omgeving
  • Vermogen om technische uitdagingen om te zetten in praktische
    implementaties die bijdragen aan een gecentraliseerde datavisie.
    op het voorblad
  • Je hebt gedegen kennis van observability tooling, zoals Datadog, Dynatrace,
    New Relic, Prometheus, Loki, Grafana of de ELK stack
  • Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van
    de Engels en Nederlandse taal
  • Je hebt de werkwijze en voorwaarden van NS Inhuurdesk middels onderstaande
    link gelezen en gaat hiermee akkoord.
    https://www.werkenbijns.nl/werkwijze-en-voorwaarden
  • Je hebt ervaring met automation/CICD tooling zoals Azure Pipelines,
    Terraform, Helm en Ansible
  • Je hebt ervaring met cloud- en containerplatformen zoals Kubernetes/AKS,
    AWS en Azure
  • Je hebt ervaring met Datadog is een sterke pré
  • Je hebt ervaring met meerdere cloudplatformen en private hosting is een
    pré

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Gemeente Noordoostpolder vacatures

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback