Teammanager buitendienst Grijs

Gemeente Westerkwartier

Uitzenden
01-11-2026
36 uur

€7.414 — €8.473 / maand

6 maanden

Nog 15 dagen

Dit ga je doen

Het team Buitendienst Grijs vormt samen met het team Buitendienst Groen onze totale buitendienst.

Het team is één van de teams in het Fysieke domein.

Het team Buitendienst Grijs zorgt voor het onderhoud van de essentiële infrastructuur in onze openbare ruimte. Van het onderhouden van wegen en verhardingen tot het verrichten van werkzaamheden ten behoeve van transport, water, asfalt, evenementen, verkiezingen en markten.

Het team zorgt ervoor dat de openbare ruimte er goed uitziet en werkt. Van het schoonmaken van kunstwerken en het onderhoud van speeltoestellen tot het bestrijden van ongedierte en het onderhouden van rioleringen.

Het hele jaar is het team inzetbaar, bijvoorbeeld bij de gladheidsbestrijding in de winter zodat onze inwoners zich veilig kunnen verplaatsen.

De omvang van het team bestaat op dit moment uit ongeveer 27 medewerkers verdeeld over de volgende functies: medewerker buitendienst, voorman, coördinator, planner, medewerker wagenpark, administratief medewerker.

De totale buitendienst zit in een groei- en ontwikkelfase. De ontwikkeling naar een professioneel en goed toegerust team Buitendienst pakt de teammanager van het team buitendienst Grijs samen op met de teammanager van het team Buitendienst Groen. Daarnaast is er sprake van een nauwe samenwerking met de teammanager van het team Ruimtelijk beheer.

De focus ligt op leidinggeven, plannen, organiseren, prioriteren, personele bezetting en kwaliteitsbewaking. De teammanager is daarnaast v.w.b. de buitendiensttaken sparing partner voor de directeur Fysiek domein.

Kandidaatomschrijving

We zoeken een interim teammanager met een wo werk en denkniveau en ruime gemeentelijke ervaring binnen de vakgebieden van het team Buitendienst Grijs Je begrijpt hoe een organisatie als de onze werkt en weet daarin snel je weg te vinden.

Je bent een stevige en zakelijke manager met oog voor de menselijke maat. Je communiceert helder en weet mensen mee te nemen in verandering en samenwerking.

Je werkt nauw samen met de teammanager Buitendienst groen. Je zorgt samen met deze teammanager voor de integrale aansturing en vertegenwoordiging van de totale buitendienst.

Daarnaast draag je actief bij aan een goede en integrale samenwerking met andere teams binnen de organisatie.

Dit ben jij

Minimaal opleidingsniveau – WO werk- en denkniveau
Minimale werkervaring – Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar ervaring als manager
Buitendienst (vakgebied Grijs) binnen een overheidsinstelling, aangevuld
met aantoonbare managementervaring
Startdatum z.s.m. 36 uur per week beschikbaar Beschikking over rijbewijs
Inkoopvoorwaarden – Op deze Groningen huurt in opdracht zijn onze
inkoopvoorwaarden van toepassing (zie bijlage)
Inzet via detachering – De kandidaat wordt uitsluitend aangeboden via
detachering en is gedurende de opdracht in loondienst van de inschrijvende
organisatie. Inzet als zzp’er, rechtstreeks of via een tussenconstructie,
is niet toegestaan. Het betreft tijdelijke vervanging binnen een reguliere
functie, waarbij de kandidaat onder aansturing van de gemeente werkt,
onderdeel is van het team en dezelfde werkzaamheden uitvoert als
medewerkers in loondienst. Hierdoor is onvoldoende sprake van
zelfstandigheid voor inzet via een zzp-constructie

Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in
de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens
de hieronder aangegeven criteria. Hierbij wordt de inhoudelijke motivatie
voor de opdracht beoordeelt
Ervaring met het aansturen van een team Buitendienst vakgebied Grijs
Ervaring met het aansturen van een team waarbij integraal en samenwerken
met andere teams uit de organisatie een voorwaarde is om het werk (goed) te
kunnen doen
Ervaring bij de gemeente
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen
interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze
interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. In
het gesprek wordt de kandidaat beoordeelt op de kunde, kennis, motivatie en
klik

Team TenMonks

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.