(Senior) Projectleider onderwijshuisvesting

Gemeente Lingewaard

Gemeente Lingewaard
€5.369 — €7.253 / maand
HBO
Nog 7 dagen

Dit ga je doen

Wat wij doen
Ons doel is simpel: zorgen dat het goed leven is in Lingewaard. In Lingewaard zetten we ons in voor samenwerking en innovatie. We zijn 
niet bang om buiten de gebaande paden te treden en we moedigen iedereen aan om hun talenten te ontwikkelen, zowel lokaal als 
regionaal.

Waar je werkt
Het gemeentehuis is in Bemmel net als de gemeentewerf. Ons modern ingerichte gemeentekantoor biedt alles wat je nodig hebt om 
comfortabel te werken, zowel op kantoor als thuis. Van ergonomische Stoelen en bureaus tot beeldschermen en headsets, alles is ingericht om 
jouw werkomgeving optimaal te ondersteunen.

Opdracht
Vanwege tijdelijke vervanging wegens ziekte zoeken wij een ervaren projectleider onderwijshuisvesting die binnen team Projectrealisatie 
uitvoering geeft aan diverse huisvestingsvraagstukken binnen het primair onderwijs. Een belangrijk onderdeel van de opdracht is het verder vormgeven en voorbereiden van de uitvoering van het Integraal Huisvestingsplan (IHP) 2026-2030. Voor meerdere scholen binnen de gemeente Lingewaard staan de komende jaren renovatie-, vernieuwbouw- en nieuwbouwprojecten op de planning. De projectleider brengt per project de opgave in beeld en werkt de benodigde vervolgstappen uit.

De werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Het voorbereiden en begeleiden van onderwijshuisvestingsprojecten in verschillende fasen van ontwikkeling en realisatie.
  • Het verder uitwerken van de uitvoeringsstrategie voor het IHP 2026-2030
  • Het in kaart brengen van de huisvestingsbehoefte van scholen en het vertalen daarvan naar concrete projectopgaven.
  • Het adviseren over de meest passende uitvoerings- en samenwerkingsvorm, waaronder de afweging of een schoolbestuur zelf bouwheer wordt of dat de gemeente deze rol vervult.
  • Het opstellen van projectplannen, planningen, ramingen en bestuurlijke voorstellen.
  • Het organiseren van afstemming met schoolbesturen, adviseurs, interne stakeholders en andere betrokken partijen.
  • Het bewaken van voortgang, kwaliteit, risico's en financiën binnen de projecten.
  • Het zorgdragen voor tijdige besluitvorming en een goede voorbereiding van toekomstige renovatie-, vernieuwbouw- en nieuwbouwprojecten, inclusief eventuele tijdelijke huisvestingsoplossingen.

Concreet verwachten wij de volgende op te leveren (deel)producten:

  • Voor de scholen uit het IHP 2025 per school een haalbaarheidsonderzoek met daarin afweging over renovatie/nieuwbouw, onderzoek naar mogelijke locaties in relatie tot massastudie.
  • Afspraken/overeenkomst met schoolbesturen over bouwheerschap en voorstel voor de invulling van de projectorganisatie.
  • Overdracht juridisch eigendom 3 of 4-tal scholen.
  • Onttrekken kinderopvang aan onderwijsbestemming bij diverse locaties.

De opdracht vraagt om een zelfstandige en ervaren projectleider die bekend is met de dynamiek van onderwijshuisvesting, bestuurlijke 
besluitvorming en samenwerking met schoolbesturen. 

Dit ben jij

  • Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding
  • Aantoonbare werkervaring als projectleider op het gebied van
    onderwijshuisvesting
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen
    vastgoed-, huisvestings- of bouwprojecten
  • Aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie óf andere
    publieke organisatie
  • Aantoonbare werkervaring met onderwijshuisvesting
  • Aantoonbare werkervaring met het Integraal Huisvestingsplan (IHP) of
    vergelijkbare strategische huisvestingsopgaven
  • Aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een gemeentelijke of
    publieke organisatie
  • Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering en samenwerking met
    schoolbesturen
  • Aanvullende relevante opleiding of certificering, bijvoorbeeld IPMA,
    PRINCE2, vastgoedmanagement of onderwijshuisvesting

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback