Medewerker Begraafplaatsadministratie

Gemeente Huizen

€3.568 — €5.096 / maand
3 maanden
MBO
Nog 8 dagen

Dit ga je doen

Afdeling Dienstverlening Huizen
De afdeling Dienstverlening van de gemeente is verantwoordelijk voor het leveren van diverse gemeentelijke diensten en het ondersteunen van de burger bij verschillende administratieve en operationele processen. Deze afdeling omvat onder andere de uitvoering van burgerzaken, het klantcontactcentrum, communicatie, en het toezicht en de handhaving van vergunningen. Daarnaast zorgt de afdeling voor de handhaving van openbare orde en veiligheid, beheer van de openbare ruimte, gebouwenbeheer en het omgevingsbeheer. De afdeling speelt een sleutelrol in het waarborgen van een efficiënte en klantgerichte dienstverlening binnen de gemeente, met focus op het verbeteren van de leefomgeving en het bevorderen van veiligheid en welzijn voor de burgers.

Opdracht
In 2025 heeft de gemeente Huizen een nieuw beleidsplan voor haar begraafplaatsen vastgesteld; Beleidsplan Begraafplaatsen Huizen 2025-2035. Een onderdeel in dit beleidsplan is het generen van capaciteit door een actief ruimingsbeleid te hanteren.

De gemeente Huizen zoekt tijdelijke ondersteuning voor team Burgerzaken, voor specialistische werkzaamheden van de begraafplaatsadministratie. Aanleiding hiervoor is de voorgenomen ruiming van circa 464 graven op de Nieuwe Begraafplaats. De gemeente streeft ernaar deze ruiming in het eerste kwartaal van 2027 uit te voeren. Het ruimen van graven vraagt om een zorgvuldig en controleerbaar administratief proces. De voorbereiding moet secuur plaatsvinden, met voldoende aandacht voor controles, dossiervorming en een juiste verwerking in de begraafplaatsadministratie, conform de geldende wet- en regelgeving.

Het doel van de opdracht is om de huidige medewerkers van de begraafplaatsadministratie tijdelijk te ontlasten en tegelijkertijd actief bij het proces te betrekken. De opdrachtnemer ondersteunt bij de administratieve voorbereiding, uitvoering en afronding van de ruiming.

De werkzaamheden worden hybride uitgevoerd. Voor kennisoverdracht, afstemming en inrichting van de werkzaamheden wordt in de opstartfase fysieke aanwezigheid op het gemeentehuis verwacht. Daarna kunnen werkzaamheden (gedeeltelijk) op afstand worden uitgevoerd, mits de voortgang en samenwerking voldoende zijn geborgd.

Voor de uitvoering van de opdracht heeft de gemeente een indicatieve urenraming opgesteld van circa 400 uur gedurende de looptijd van de opdracht. Deze urenraming is nadrukkelijk indicatief; hieraan kunnen geen rechten worden ontleend. De daadwerkelijke inzet is onder andere afhankelijk van de voortgang van de administratieve voorbereiding, de reacties van rechthebbenden en nabestaanden en de uitkomsten van de benodigde controles en onderzoeken.

De opdracht richt zich enkel op de administratieve werkzaamheden die voortvloeien uit de voorbereiding, uitvoering en afronding van de ruiming van graven op de Nieuwe Begraafplaats. Reguliere werkzaamheden van de begraafplaatsadministratie vallen buiten de opdracht.

Van de opdrachtnemer wordt aantoonbare kennis en ervaring verwacht op het gebied van begraafplaatsadministratie en de administratieve processen rondom het ruimen van graven. Een zorgvuldige en betrouwbare uitvoering van deze opdracht is essentieel om de daadwerkelijke ruiming verantwoord te kunnen laten plaatsvinden. 

Administratieve ondersteuning begraafplaatsadministratie

De opdrachtnemer vervult de rol van kartrekker van de administratieve voorbereiding van de ruiming. Hij/zij is het aanspreekpunt en coördineert het proces, bewaakt de voortgang en stemt actief af met de verschillende collega’s die betrokken zijn bij het begraafplaatsbeheer. Daarbij weet de opdrachtnemer de collega’s van Burgerzaken doelgericht te betrekken en kennis over te dragen in het proces.

In de uitvoering werkt de opdrachtnemer secuur en controlegericht, met als doel te komen tot zorgvuldige onderbouwde resultaten waarop de betrokken medewerkers kunnen vertrouwen.

Taken en verantwoordelijkheden

 Procesinrichting en coördinatie 

  • Opstellen en inrichten van werkprocessen ten behoeve van de administratieve voorbereiding van de ruiming.
  • Begeleiden en coördineren van het administratieve proces rondom de ruimingsopgave.
  • Afstemmen van werkzaamheden met medewerkers van team Burgerzaken en overige betrokkenen.
  • Collega’s, externe partners en stakeholders betrekken en meenemen in het proces.

Inventarisatie en dossieronderzoek

  • Inventariseren van graven die onderdeel uitmaken van de ruimingsopgave.
  • Toetsen van grafstatussen op grafniveau.
  • Controleren fysieke of digitale dossiers (verklaringen)en beoordelen van geldigheid.
  • Controleren van te ruimen graven op de aanwezigheid van behoudenswaardige graven en overige bijzonderheden.
  •  Opstellen van concept- en definitieve lijsten van te ruimen graven op de Nieuwe Begraafplaats.
  • Vastleggen van gemaakte keuzes.

Communicatie en voorlichting 

  • Opstellen correspondentie en publicaties ten behoeve van de ruiming.
  • Versturen van de correspondentie aan rechthebbenden en belanghebbenden.
  •  Informeren van uitvaartondernemers, steenhouders en andere betrokken partijen.
  • Op werkdagen beantwoorden van vragen van rechthebbenden, nabestaanden en overige belanghebbenden per telefoon en e-mail.
  • Behandelen en registreren van reacties op aanschrijvingen en publicaties.
  • Fungeren als sparringpartner/coach voor administratieve processen rondom de begraafplaatsen, naleving van de beheersverordening en zorgen voor duidelijke en efficiënte werkafspraken.

 Ondersteuning uitvoering en afronding ruiming

  • Beschikbaar staan voor vragen van collega’s, nabestaanden en overige betrokkenen tijdens de uitvoering van de ruiming.
  • Administratief verwerken van uitgevoerde ruimingen in Centric Begraven op grafniveau.
  • Registreren en verwerken van wijzigingen die voortvloeien uit de uitvoering van de ruiming.
  • Zorgdragen voor archivering, dossiervorming en overdracht van informatie.

 Gewenst resultaat van de opdracht

Aan het einde van de opdracht is er voor de 464 graven van de Nieuwe Begraafplaats een:

  • een gecontroleerde en geactualiseerde begraafplaatsadministratie;
  • complete en juridisch controleerbare dossiers;
  • definitieve lijsten van te ruimen graven;
  • een actueel overzicht van rechthebbenden en grafrechten;
  • een administratieve basis waarmee de uitvoering van de ruiming in het eerste kwartaal van 2027 kan plaatsvinden

Dit ben jij

  • Een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo 4-niveau
  • Een geldig rijbewijs B
  • Aantoonbare werkervaring met de applicatie Centric Begraven
  • Minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van het uitvoeren
    van de begraafplaatsadministratie
  • Een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als
    schriftelijk
  • Uiterlijk beschikbaar per 9 november 2026 voor gemiddeld 16 uur per week
  • Minimaal drie jaar werkervaring met verschillende gemeentelijke
    organisaties
  • Minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring met het administratief
    voorbereiden van ruimingen in opdracht van gemeenten
  • Minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van de
    begraafplaatsadministratie in de laatste vijf jaar, zodat de kennis actueel
    is
  • Aantoonbare werkervaring met het werken in Centric Begraven
  • Aantoonbare werkervaring met het borgen van de continuïteit van
    administratieve processen en dienstverlening, inclusief kennisoverdracht en
    een vervangingsregeling bij ziekte, verlof of andere afwezigheid

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback