Inhuur IV Projectmanager
Hoogheemraadschap van Delfland
- Uitzenden
- 23-06-2025
- Zuid-Holland
- 36 uur
11 maanden
HBO
Nog 17 dagen
Dit ga je doen
Als IV-projectmanager ben je verantwoordelijk voor het organiseren, uitvoeren en begeleiden
van IV-projecten van het inhoudelijk concept tot en met de daadwerkelijke implementatie en
uitvoering. Je geeft daarmee operationeel leiding aan een project. Deze projecten kennen
vaak meerdere belanghebbenden en er worden zo nodig externe partijen ingeschakeld. Je
richt een effectieve workflow in waarbij coördinatie (van o.a. projectteams), projectplanning,
kwaliteit- en kostenbewaking centraal staan. Binnen Delfland wordt voor het besturen van IV-
projecten de PRINCE2 Agile methode gebruikt.
Samengevat heb je hierbinnen de volgende taken:
• Stelt het projectplan op voor de realisatie van multidisciplinaire projecten;
• Draagt zorg voor het binnen scope, geld, tijd en kwaliteit afronden van projecten en
processen;
• Coördineert de werkzaamheden (van derden) en bewaakt de voortgang, financiën en
kwaliteit van de in uitvoering zijnde projecten en lost uitvoeringsproblemen op;
• Adviseert, voert overleg en onderhandelt met derden over ontwikkeling en realisatie van
plannen en processen en maakt afspraken over kwaliteit en voortgang;
• Beoordeelt ingediende meer- en minderwerkposten en adviseert de
opdrachtgever/management;
• Bewaakt de relatie met andere vakgebieden, projecten en processen;
• Voert overleg met interne en externe betrokkenen en zorgt voor onderlinge
afstemming;
• Coördineert de voorlichting tijdens de projectuitvoering;
• Stakeholder management;
• Rapporteert periodiek over voortgang en inhoud van het project/proces;
• Draagt zorg voor de administratieve en financiële afronding van het project;
• Bereidt besluitvorming over het proces/project voor.
Jij bent een projectmanager die in allerlei omstandigheden goed uit de voeten kan, het
overzicht houdt en blijft sturen op kwaliteit, scope en tijd, zonder de achterban uit het oog te
verliezen. Jij weet wat er speelt binnen jouw team, maar ook in de buitenwereld. Je draait je
hand niet om voor issues, risico’s en escalaties. Je kan goed schakelen op diverse niveaus
binnen een organisatie. Je bent technisch goed onderlegd.
Let op: Vóór aanvang start opdracht dien je in het bezit te zijn van een VOG. Deze kan
eenmalig gedeclareerd worden.
Dit ben jij
- Minimaal Hbo werk en denkniveau 2. Minimaal vijf (5) jaar aantoonbare
werkervaring in IV-projectmanagement 3. Aantoonbare relevante ITIL
certificering 4. Minimaal drie (3) jaar werkervaring met PRINCE2, Agile &
scrum als Projectmanager 5. Kandidaat betreft geen ZZP’er
- Je hebt ervaring met het opstellen van kaders en richtlijnen voor het
risicomanagementproces van een complex project (multidisciplinair GWW) - Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een
overheidsinstelling - Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring met het risicomanagement voor de
nieuwbouw of renovatie van AWZI's (afvalwaterzuiveringsinstallaties) - Prijs- kwaliteitverhouding
- Methodiek Gunning vindt plaats aan de Inschrijver die voldoet aan de in
de Offerteaanvraag voor de specifieke Opdracht gestelde eisen èn de
Inschrijving met de beste prijs/kwaliteitverhouding heeft ingediend.
Delfland beoordeelt in drie (3) stappen: Stap 1: Is de Offerte compleet en
voldoet de Offerte aan gestelde eisen De Offerte moet volledig voldoen aan
de gestelde eisen zoals vermeld in deze Offerteaanvraag en de
onvoorwaardelijke acceptatie van de conceptovereenkomsten en de AWVODI- - Stap 2: Beoordeling Offerte op basis van gunningcriteria Delfland checkt
van de drie (3) hoogst scorende Offertes of de in het systeem ingevulde
gegevens (eisen en wensen) inhoudelijk matchen met de inhoud van het CV.
Indien blijkt dat de aangeboden kandidaat en/of de Inschrijver niet aan de
eisen voldoet, wordt de offerte terzijde gelegd. Per eis kan er een korte
toelichting worden gegeven waaruit blijkt dat de kandidaat voldoet aan de
gestelde eis. De nummer vier (4) uit de ranking wordt dan meegenomen in de
beoordeling. Indien blijkt dat het door Mercell aantal toebedeelde punten
op de gunningcriteria naar het oordeel van de beoordelingscommissie op
basis van het CV anders behoren te zijn, wordt het aantal toebedeelde
punten aangepast op de onderdelen waar de mismatch werd vastgesteld. Alsdan
wordt een nieuwe ranking gemaakt. Zodra de ranking opnieuw gecheckt en
akkoord bevonden is, krijgen alle Inschrijvers bericht over hun voorlopige
status: uitgenodigd voor een matchgesprek of niet uitgenodigd. In deze fase
doet Delfland geen verdere/nadere mededelingen. De drie (3) Inschrijvers
die na de check, mogelijke nieuwe ranking en opnieuw check het hoogste
scoren worden uitgenodigd voor een matchgesprek.
plaats op de datum zoals gemeld in de planning in paragraaf 1.5. Stap 3:
Matchgesprekken Derde en laatste onderdeel van het beoordelingsproces is
een matchgesprek met de door Inschrijver voorgestelde kandidaat van
ongeveer
Het proces
Dit verhaal gaat over jou
Iets voor jou?