Projectmedewerker

Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond

Uitzenden
19-05-2025
Zuid-Holland
16 uur

7 maanden

Nog 4 dagen

Dit ga je doen

Voor onze meldkamer ambulancezorg zijn wij op zoek naar een gedreven en verbindende Projectmedewerker. In deze rol ben jij dé schakel tussen onze meldkamer, zorginstellingen en de technische kant van het aanvraagproces.
Je speelt een centrale rol in de uitrol en implementatie van de Module Rit Planning (MRP), waarmee zorginstellingen op efficiënte wijze een ambulancerit kunnen aanvragen. Jij wordt intern opgeleid om deze module volledig te begrijpen, waarna je zelfstandig contact opneemt met zorginstellingen, hen informeert over de werkwijze, en ondersteuning biedt bij de implementatie.

Wat ga je doen?

Je volgt een interne opleiding om de werking van de MRP goed te doorgronden.
Je neemt proactief contact op met zorginstellingen en bezoekt hen op locatie om de nieuwe werkwijze uit te leggen.
Je legt verbinding met ICT-diensten en stemt technische vereisten af.
Je instrueert verpleegafdelingen, poli’s en andere gebruikers over het dagelijks gebruik van de module.
Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor vragen en begeleiding in de beginfase.
Je verzamelt feedback, registreert problemen en koppelt deze terug aan onze meldkamer of de softwareleverancier (bijv. LevelUp).
Je zorgt voor een zorgvuldige opvolging en terugkoppeling van knelpunten en succeservaringen.

Wie zoeken wij?
Een enthousiaste, zelfstandige doener met uitstekende sociale vaardigheden en affiniteit met zowel zorg als ICT. Je bent leergierig, krijgt energie van het verbeteren van processen, en kunt goed schakelen tussen verschillende gesprekspartners.

Je beschikt over:

MBO+/HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een zorg-, ICT- of logistieke richting.
Affiniteit met digitale systemen en zorgapplicaties.
Ervaring voor projectmatig werken.
Sterke communicatieve vaardigheden en een verbindende stijl.
Flexibiliteit en zelfstandigheid: je bent graag op pad en neemt initiatief.
Inzicht in logistieke (zorg)processen.
Een professionele houding: je kunt schakelen met zowel zorgmedewerkers als ICT-professionals.

Wat bieden wij?

Een maatschappelijk relevante functie met zichtbare impact op zorglogistiek.
Een fijne werkplek.
Veel autonomie en verantwoordelijkheid.
Een tijdelijke opdracht tot eind 2025, via detachering.

Zino Rabellier

Recruitment Consultant

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke upd

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?