Projectcoördinator meterwissels energie

Stichting Waternet

  • Uitzenden & ZZP
  • Noord-Holland
  • 32 uur
Logo van Stichting Waternet
€3.952 — € 5.376 / maand €85 / uur
HBO - WO
Nog 4 dagen

Dit ga je doen

Je bent namens Waternet verantwoordelijk voor de coördinatie van de
energiemeterwissels, de implementatie van het contract met de nieuwe
meetverantwoordelijke en een goede afronding met de huidige
meetverantwoordelijke. Als projectcoördinator:
• Coördineer je de samenwerking tussen Waternet en de
leverancier van meetdiensten;
• Zorg je voor afstemming met interne stakeholders binnen
verschillende bedrijfsonderdelen (waardeketens) van Waternet;
• Bewaak je planning, kwaliteit en voortgang van de uitvoering;
• Signaleer je knelpunten in de voorbereiding en uitvoering en
kom je met oplossingen;
• Bewaak je dat de leverancier werkt conform afspraken uit het
implementatieplan;
• Faciliteer je overleggen en ben je het eerste aanspreekpunt
voor zowel de leverancier als de interne stakeholders.
• Organiseer je dat diverse interne IT systemen en dashboards
goed communiceren met het platform van de nieuwe
leverancier;
• Zorg je dat facturatiestromen goed ingericht worden.

Wanneer is de opdracht succesvol?
De opdracht geldt als succesvol uitgevoerd wanneer aan de volgende
concrete resultaten is voldaan:

1. Planning en uitvoering geborgd
De leverancier voert de meterwissels uit conform het
implementatieplan en afgesproken planning. Afwijkingen
worden tijdig gesignaleerd, gedeeld en gemitigeerd in
afstemming met de interne stakeholders.

2. Samenwerking gefaciliteerd
Er is een effectieve overlegstructuur opgezet tussen Waternet
en de leverancier, inclusief agenda, actielijsten en duidelijke
besluitvorming. Overleggen vinden plaats met de juiste
frequentie en betrokkenheid van stakeholders. Er is een
heldere rapportagestructuur opgezet (bijvoorbeeld
maandelijkse voortgangsrapportages), waarin planning,
risico’s, bijzonderheden en openstaande acties transparant
worden gedeeld.

3. Interne afstemming en draagvlak
Alle relevante interne stakeholders (o.a. opdrachtgevers
Waternet, Service Providers, ICT) zijn in kaart gebracht, tijdig
geïnformeerd, betrokken en geactiveerd om de uitvoering
mogelijk te maken. De projectleider wordt door de interne
opdrachtgevers ervaren als professioneel, proactief en
verbindend. De samenwerking met de leverancier verloopt
constructief en doelgericht.

4. Minimale operationele verstoring
De uitvoering van de meterwissel vindt plaats met minimale
hinder voor de bedrijfsvoering van Waternet. Locatie specifieke
knelpunten zijn vooraf afgestemd en worden beheerst
uitgevoerd in samenwerking met de leverancier.

5. Integratie van systemen en facturatiestromen geborgd
De nieuwe leverancier wordt zodanig aangesloten dat de
interne IT-systemen en dashboards goed kunnen
communiceren met het platform van de nieuwe leverancier. De
projectleider organiseert en coördineert dit proces in
samenwerking met de betrokken IT- en datateams. Daarnaast
zijn de facturatiestromen correct ingericht, zodat facturen juist
en efficiënt verwerkt kunnen worden.

6. Contractovergang zorgvuldig begeleid
Het huidige contract wordt zorgvuldig afgerond en afgesloten.
Het nieuwe contract met de leverancier is volledig
geïmplementeerd, inclusief werkprocessen,
communicatieafspraken en verantwoordelijkheden.

7. Eindrapportage en overdracht
Aan het einde van de opdracht levert de projectleider een korte
eindrapportage op met:
• een terugblik op de uitvoering;
• status van nog lopende acties;
• overdracht van relevante documenten en contactinformatie.

Dit ben jij

  • De kandidaat beschikt over een afgeronde HBO- of WO- opleiding
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
  • Beschikbaar vanaf juni 2025
  • De kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van de Nederlandse
    energiemarkt, bijvoorbeeld werkervaring binnen de energiesector
    (netbeheerder, energiebedrijf)
  • Eerdere ervaring met meterwissel projecten (35p)
  • Ervaring als projectleider of coördinator in operationele of
    implementatie projecten (30p)
  • Ervaring met stakeholdermanagement (15p)
  • In bezit van een projectmanagement certificaat, zoals PRINCE2, of
    vergelijkbaar (10p)
  • Opleiding in de richting van Bedrijfskunde of Bestuurskunde (10p)

Vincent Vermeulen

Recruitment Consultant

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke upd

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!