Strategisch Adviseur waterkwaliteit Rijn-West

Provincie Zuid-Holland

Uitzenden
20-08-2025
10 uur

12 maanden

Nog 8 dagen

Dit ga je doen

en (deel)resultaten/ producten
De strategisch adviseur Rijn-West heeft de volgende taken en verantwoordelijkheden:
1. Het kernteam/RAO ondersteunen en adviseren bij inhoudelijke vraagstukken die
vanuit het Stroomgebied Rijn-West naar voren komen;
2. Inbreng/voorbereiden stukken voor RBO, Landelijk KRW overleg en andere overleggen;
3. Projectleider/ Trekker/ Liaison vanuit het Kernteam voor de volgende werkgroepen/
activiteiten:
a. Trekker werkgroep rivierkreeften: plannen voorbereiden, verslag en opvolging bestuurlijk
overleg kreeften rijn-west, deelname ambtelijk overleg kreeften van UvW en LVVN, volgen
landelijke en regionale ontwikkelingen en overleg met UvW en anderen, advies over
strategie, (bijdrage aan) bijeenkomsten/veldbezoeken, vraagbaak.
b. Liaison werkgroep Vis. Advies aan werkgroeptrekker bij voorbereiding overleggen
visexperts, bijwonen (deel van) overleggen, advies/hulp bij opstellen voorstellen/stukken
voor RAO en RBO, bewaken dat deze stukken er tijdig zijn en vanuit KRW/RBO gezichtspunt
relevant zijn.
c. Trekker voortgangsrapportage/Grip op Uitvoering Rijn-West
• Trekker van opstellen voortgangsrapportage, maken en bewaken planning,
afstemming met landelijke voortgangsrapportage/KRW-impuls, overleg met Rijn-
West werkgroep;
• Opstellen uitvraag en bewaken proces van uitvraag en beantwoording;
• Verwerven documenten en andere informatie (bv krw-dashboard en
waterkwaliteitsportaal);
• Analyse informatie uit Rijn-West en landelijke uitvraag in combinatie met andere
info;
• Opstellen concept-rapportage;
• Plannen, begeleiden en verwerken gesprekken in RAO/RBO, inclusief contact
werkgroep en bestuurlijke ambassadeurs;
• Definitief maken rapportage voor Rijn-West en Landelijk.
d. Projectleiding jaarlijkse Kennisdag Rijn-West
e. Vormgeven participatie en communicatie richting SGBP4.
Het beoogde resultaat is:
• Om bij te dragen aan het functioneren en de samenwerking binnen het Kernteam en RAO
Rijn-West. Dit omvat het voorbereiden, opstellen en aanscherpen van vergaderstukken,
evenals het vervullen van specifieke taken zoals het leiden van werkgroepen en het opstellen
van voortgangsrapportages;
• Bijdragen aan een landelijk plan van aanpak waarin LVVN haar verantwoordelijkheid neemt
voor de rivierkreeft problematiek. Inzicht in de omvang van de schade in het stroomgebied.
Verdere kennisontwikkeling over effectieve aanpakken. (kennis ontwikkelen en uitwisselen,
aanpak verschilt afhankelijk van gebied/type water; duidelijkheid over verantwoordelijkheid
voor aanpak (waarbij LVVN/Rijk hun verantwoordelijkheid nemen).
• Zorgen dat resultaten uit de werkgroep vis en vishabitat in het RAO en indien nodig
in het RBO worden gesproken.
• Voortgangsrapportage Grip op uitvoering.
• Een gedragen en efficiënt plan voor de participatie en communicatie richting SGBP4.

Terugkoppeling van (deel)resultaten / producten
De aanbieder stemt met de opdrachtgever periodiek de werkzaamheden af en evalueert
deze.

Dit ben jij

Minimaal WO werk/denkniveau, maak dit aantoonbaar d.m.v. aan te
geven welke studie succesvol is afgerond
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als expert/ strategisch
adviseur waterkwaliteit
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het functioneren van
openbaar bestuur en de daarmee samenhangende besluitvormingsprocessen,
gelieve toelichten
V. het omschrijven van verschillende rollen/functies die zijn uitgevoerd
in de afgelopen periode
Aantoonbare werkervaring met schrijven van notities/stukken voor
bestuur, gelieve toelichten wat voor soort notities/stukken de kandidaat
heeft geschreven
Aantoonbare kennis van de KRW, maak dit aantoonbaar door middel van
het beschrijven van 2 projecten en/of rollen/functies waarin en wanneer
deze kennis is opgedaan
Verklaring omtrent gedrag (VOGnp): De inschrijver zal in het geval
deze de opdracht gegund krijgt een VOGnp (algemeen risicoprofiel) van de
kandidaat aanleveren via het aanbestedingsplatform binnen 4 weken na
definitieve gunning. Het aanvragen van de VOGnp kan inschrijver zelf doen
of hiervoor een dienstverlener inschakelen

CV: Mate van aantoonbare relevante werkervaring als expert/strategisch
adviseur waterkwaliteit binnen het Rijk, de Provincie, een gemeente, een
adviesbureau en/of een Waterschap

Erik Visser

Marketing Consultant

erik@tenmonks.nl

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke upd

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?