(Beleids-)adviseur
Gemeente Breda
- Uitzenden
- 16-06-2025
- Noord-Brabant
- 36 uur


Dit ga je doen
Medewerker Crisis Interventieteam West-Brabant Oost
Wervende tekst:
Ben jij die professional die snel kan schakelen in crisissituaties en écht het verschil wil maken voor jongeren in nood? Sluit je aan bij het Crisis Interventieteam van Regio West-Brabant Oost!
Intro:
Het Crisis Interventie Team (CIT) is 24/7 bereikbaar voor jeugdigen in nood in de regio West-Brabant Oost. Als lid van het kernteam CIT ben jij de eerste contactpersoon voor de jeugdige en/of de ouders/verzorgers. Je maakt een professionele inschatting van de veiligheid en betrekt waar nodig de gedragswetenschapper bij het maken van afspraken om de veiligheid van betrokkenen te waarborgen. Je werkt nauw samen met de toegangsteams in de regio, waarbij onderlinge ondersteuning wordt geboden.
Wat ga je doen?
- Je evalueert direct de hulpbehoefte en voert passende crisisinterventies uit.
- Je schakelt snel wanneer nodig, bijvoorbeeld door het aanvragen van een kinderbeschermingsmaatregel of een machtiging voor gesloten plaatsing.
- Je ondersteunt, coacht en adviseert andere jeugdprofessionals bij hun werk in crisissituaties.
- Je onderhoudt actief contact met crisisopvanglocaties en zet deze in wanneer dat nodig is.
- Je organiseert en zet ambulante spoedhulp in om gezinnen snel de juiste ondersteuning te bieden.
- Je werkt, wanneer er geen acute crisisinterventies zijn, samen met het toegangsteam om gezamenlijke taken op te pakken en af te ronden.
- Je denkt actief mee over de doorontwikkeling van het team en draagt bij aan verbetering van de kwaliteit van onze dienstverlening.
- Je helpt mee bij het vormgeven, evalueren en vastleggen van werkprocessen binnen het team.
- Je bouwt en onderhoudt samenwerkingsrelaties met partijen zoals de lokale toegang, de Raad voor de Kinderbescherming, de rechtbank en de politie.
- Je draagt bij aan de deskundigheidsbevordering van collega’s door het geven van coaching, training en intervisie.
Wat vragen wij?
- Je hebt een hbo-opleiding afgerond, bij voorkeur in de richting van Social Work of een vergelijkbare opleiding binnen het sociaal domein.
- Je brengt aantoonbare werkervaring mee als jeugdprofessional, bij voorkeur in een dynamische werkomgeving.
- Je bent flexibel, schakelt moeiteloos tussen situaties en blijft ook onder druk kalm en doortastend.
- Je beschikt over een geldige SKJ-registratie en voldoet aan de eisen om als jeugd- en gezinsprofessional aan de slag te gaan.
- Je weet hoe je de sociale kaart effectief inzet bij veiligheidsvraagstukken en hebt aantoonbare juridische kennis van wet- en regelgeving, zowel binnen het vrijwillige als het gedwongen kader – dit blijkt duidelijk uit je cv.
- Je bent in staat om actief bij te dragen aan de ontwikkeling en verdere professionalisering van de rol van jeugdprofessional binnen het Crisisinterventieteam.
- Je bent flexibel inzetbaar en bereid om deel te nemen aan een bereikbaarheidsrooster van 24/7.
- Wie zijn wij?
De gemeenten Breda, Altena, Drimmelen, Geertruidenberg en Oosterhout hebben zich regionaal verbonden om gezamenlijk de niet-vrij toegankelijke jeugdhulp in te kopen. Deze vijf gemeenten vormen Regio West-Brabant Oost, kortweg ‘Regio WBO Jeugd’. In opdracht van dit samenwerkingsverband voert de gemeente Breda met het team WBO Jeugd taken uit rondom onder andere inkoop, contractmanagement en zorgadministratie.Team WBO is onderdeel van de afdeling jeugd bij de gemeente Breda. De afdeling jeugd is een compacte afdeling die sterk groeit en een dynamische werkomgeving biedt. De afdeling telt nu bijna 85 medewerkers, de lijnen zijn kort en de medewerkers voelen zich betrokken bij ons doel en de ontwikkelingen. De sfeer kenmerkt zich als open en toegankelijk, informeel en ontspannen.
Lees meer over de Gemeente Breda
Dit ben jij
- De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) reguleert de inzet
van zzp’ers. Vanwege de aard en inhoud van de opdracht is het niet mogelijk
hierop een zzp’er te laten starten. Geïnteresseerde zzp’ers kunnen zich
uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau.
Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet
toegestaan - Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding.
- Uw kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als Jeugdprofessional.
- Uw kandidaat heeft kennis hoe de sociale kaart gebruikt kan worden in het
kader van veiligheidszaken en heeft juridische kennis van wet-en
regelgeving met name in relatie tot het vrijwillige of gedwongen kader. - Uw kandidaat is bereid om in een 7 x 24 uur bereikbaarheidsrooster te
participeren.
- Uw kandidaat bij voorkeur een afgeronde HBO opleiding in de richting van
Social Work of HBO Pedagogiek gelijkwaardig of kandidaat heeft zijn SKJ
registratie behaalt via een EVC -traject. - Uw kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 3 jaar ervaring als
jeugdprofessional in de jeugdhulpverlening. - Uw kandidaat beschikt over onderstaande competenties.
inzetbaar en kunt omgaan met niet planbare zorg – Je schakelt moeiteloos
tussen situaties en blijft ook onder druk kalm en doortastend. – Je pakt op
wat nodig is en stelt daarbij de juiste prioriteiten. – Communicatie; je
beheerst de techniek om te de-escaleren binnen en kan dit inzetten in
crisissituaties De datum vrijdag 23 mei is gereserveerd voor persoonlijke
gesprekken. Wij verzoeken u (uw kandidaat) vriendelijk hier reeds rekening
mee te houden

Het proces
Dit verhaal gaat over jou
Iets voor jou?