Programmamanager

UWV

UWV
€6.728 — €7.689 / maand €92 — € 102 / uur
6 maanden
Nog 5 dagen

Dit ga je doen

Het uurtarief voor deze aanvraag is maximaal € 117,98 en minimaal € 107,43

UWV heeft een forse ambitie neergezet met een visie op uniforme managementinformatie. Daar waar in de huidige situatie managementinformatie (en daarvoor geldende randvoorwaarden) sterk decentraal zijn ingericht, is de ambitie om dit meer te centraliseren. Hiermee kunnen we gerichter werken aan een uniforme manier van aansturen (conform waardeboom) en rapporteren. Door uniformer te werken, gaan we het huidige rapportage landschap sterk rationaliseren, het aantal tools rationaliseren en een minder groot beroep doen op het DIM.

Voor deze opgave zoekt FEZ BI een programmamanager. De programmamanager staat voor de uitdaging om een solide programmatische aanpak op te zetten, waarmee UWV in de komende jaren kan toegroeien naar de realisatie van uniforme managementinformatie binnen UWV. Dit vraagt bijzondere eigenschappen van de programmamanager op zowel inhoudelijk als bestuurlijk vlak.

Inhoudelijk:

Bij FEZ BI houden we van data en van datavisualisatie. Als je als programmamanager succesvol wilt zijn in ons team deel je deze passie. Je hebt niet perse de ambitie om zelf ETL, datamodellen of dashboards te ontwikkelen, maar je kent de klappen van de zweep en weet waar het team tegen aan kan lopen. Naast de passie voor data, ben je een liefhebber van sturingsvraagstukken en ben je voor directeuren en afdelingshoofden een betrouwbare partner als het gaat om de wijze van sturen en verantwoorden. Onderwerpen als operations management en publieke verantwoording kennen voor jou geen geheimen.

Kortom een duizendpoot die het vak van onze professionals in de context van de UWV brede opgave weet te beschouwen.

Bestuurlijk:

De transitie waar we voor staan vergt een andere manier van werken in onze organisatie. Centrale kaderstelling, centrale prioritering, maar een decentrale voortbrenging. Voorts werken met in een SAFE omgeving waarin de ProductOwners belangrijke rollen hebben. Je weet als geen ander te bewegen in de context. Je daagt professionals uit, je inspireert ze en je spreekt aan wanneer afgesproken resultaten uitblijven. Ook bewaar je de rust en ben je een hitteschild voor onze analisten, immers de druk is groot en verwachtingen nog groter. Je bent een stevige gesprekspartner voor bestuurders, directies en management en weet uiteenlopende belangen te verbinden tot gedragen keuzes en concrete resultaten.

Tegelijkertijd is je opdracht om UWV-breed uniforme managementinformatie te realiseren die breed wordt geaccepteerd en toegepast.

In je aanpak ben je dus verbindend en gefocussed op het realiseren van resultaat. Samenwerking staat voorop maar je voelt feilloos aan wanneer een escalatie (of besluitvorming van de top) noodzakelijk is om de organisatie verder te brengen. Kortom organisatiedynamiek is een tweede natuur voor je.

Wij vragen daarom:

  • Ervaring met het leiden van Business Intelligence transformaties in een complexe organisatie (tenminste 2500fte). U onderbouwd in uw CV de opgave en het behaalde resultaat. Neem daarbij in ogenschouw dat UWV zoekt naar een sterke rationalisatie van haar rapportage landschap.
  • Ervaring met programmamanagement, programma's of zeer grote projecten met een duidelijke IT-component, in de publieke sector.
  • Kennis en ervaring met de microsoft stack (powerBI, SQL, SSIS)
  • Ervaring met het werken in een omgeving die is ingericht conform de uitgangspunten van Safe en Agile

Dit ben jij

  • Ervaring met programmamanagement, programma's of zeer grote projecten met
    een duidelijke IT-component, in de publieke sector
  • Kennis en ervaring met de microsoft stack (powerBI, SQL, SSIS)
  • Ervaring met het leiden van Business Intelligence transformaties in een
    complexe organisatie (tenminste 2500fte). U onderbouwd in uw CV de opgave
    en het behaalde resultaat. Neem daarbij in ogenschouw dat UWV zoekt naar
    een sterke rationalisatie van haar rapportage landschap
  • Ervaring met het werken in een omgeving die is ingericht conform de
    uitgangspunten van Safe en Agile

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback