Programmamanagementondersteuner (PMO) – Asset Life Cycle

Havenbedrijf Rotterdam N.V.

€3.911 — €6.271 / maand
4 maanden
HBO
Nog 10 dagen

Dit ga je doen

Opdrachtomschrijving 
In 2026 starten we met de realisatiefase van programma ALC. Dit is een grote veranderopgave voor de afdelingen Asset management, Digital Port Life Cycle en I&DT. We ontwikkelen samen met onze SAP-implementatiepartner een nieuw digitaal platform. Dit omvat S/4 HANA als centraal platform, welke integreert met (expert)applicaties zoals IoT, Geospatial (GIS), ACC, ServiceNow. De basis hiervoor is een vernieuwde procesinrichting voor het Asset Management landschap. Specifieke delen ontwikkelen gepland met een duidelijk einddoel (‘waterval’). Specifieke delen – nieuwe modules en integraties – ontwikkelen we iteratief omdat we onderzoekend zijn in wat ons einddoel wordt.

We zijn op zoek naar een gedreven en gestructureerde programmamanagementondersteuner (PMO). Als PMO zorg je ervoor dat het programma voorspelbaar en beheerst gerealiseerd kan worden. Je onderhoudt en optimaliseert de structuren en middelen voor integraal inzicht. Hiermee stel je de programmaleiding in staat om de juiste prioriteiten te bepalen en om de resultaten van het programma te realiseren. Ook help je het programma organiseren. Je coördineert activiteiten, zorgt dat acties helder zijn en dat ze worden opgevolgd. Je werkt intensief samen met de programmamanager, business change manager en verschillende projectleiders.

Functie-omschrijving

  • Proactief bewaken, bijhouden en rapporteren van de integrale programmaplanning, risicoregister, programmabudget;
  • Initiatief nemen in het bijhouden van de projectmanagementproducten en de integraliteit hierin;
  • Bewaken, najagen en opvolgen van acties en besluiten, voornamelijk uit het programmamanagementteam en Regiegroep;
  • Analyseren van en adviseren over rapportages van de projecten en de SAP-implementatiepartner;
  • Proactief adviseren over scopebepaling, programma- en projectaanpak/ strategie, omgaan met risico’s en issues, oplossen van mogelijke knelpunten, sturen op beheersmaatregelen, te stellen prioriteiten en op te starten activiteiten;
  • Voorbereiden en rapporteren van voortgang en de financiële stand van zaken;
  • Ondersteunen in voorbereiding van communicatieproducten over het programma;
  • Ondersteunen in zaken zoals reserveren van vergaderlocaties, plannen van afspraken, en registreren van acties en besluiten;
  • Indien nodig faciliteren en/of tijdelijk overnemen van administratieve en organisatorische taken van de programmamanager, business change manager en/of projectleiders.

Dit ben jij

  • Kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring met projectbeheersing en/of
    projectleider en/of project/programmamanagementondersteuning (PMO)
  • Kandidaat is gecertificeerd in IPMA D / PMO, MSP, Prince2 foundation en/of
    AgilePM is een pré
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
  • Kandidaat is op de hoogte gesteld van het screeningsproces van HbR (voor
    aanvullende informatie zie tekst veld arbeidsvoorwaarden)
  • Kandidaat heeft ervaring met SAP-implementaties is een pré
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met Jira en MS Project is een pré
  • Afgeronde HBO-opleiding of aantoonbaar HBO werk- en denkniveau (of hoger
  • Kandidaat is beschikbaar voor een (digitaal) kennismakingsgesprek op 14-15
    juli

Pieter Hofland

Recruitment Consultant

Pieter Hofland

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Pieter neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback