Functioneel Tester ( Verambtelijking)

RVO

RVO
In overleg
12 maanden
HBO
Laatste dag

Dit ga je doen

Dit betreft een verambtelijkingsaanvraag.

Opdrachtbeschrijving

DICTU is voor het software-voortbrengings-team DIP op zoek naar een medior tester. Je primaire focus is testen en zorgen dat de opleveringen van goede kwaliteit zijn samen met een collega tester. We zoeken een tester met ervaring als (technisch en vooral ook functioneel) tester van complexe software systemen. Je bent geïnteresseerd in het gebruik van de systemen en processen bij de afnemers en denkt graag mee bij het opstellen van de functionele eisen/acceptatiecriteria en hebt oog voor het grotere plaatje. Verder ben je gestructureerd en wil je functioneel en technisch weten hoe e.e.a. in elkaar zit voor een goede interactie met de gebruikers/analisten en de ontwikkelaars. Je hebt kennis en ervaring met het maken van testplannen, met integratie en regressie-testen, met agile/scrum en met Product Risico Analyse en testautomatisering.

DIP is een generieke applicatie/platvorm voor het efficiënter vastleggen en ontsluiten van informatie over opdrachten en (verplichte) registraties. Daarnaast landen op DIP ook nieuwe wettelijke regelingen. Om aan de vraag van de business te kunnen voldoen zoeken we een nieuwe tester voor het DIP team. De DIP applicatie heeft een front-end (Trippleforms) en een backend (Oracle-Apex) met een aantal applicatiekoppelingen.

Werkzaamheden

  • Uitvoeren van technische/functionele testen, regressie-, API- en systeemintegratietesten.
  • Volgen van kwaliteits- en testprocessen, best practices en Way of Work en beoordelen van de testkwaliteit.
  • Meedenken bij het opstellen van functionele eisen/acceptatiecriteria en review van oplossingen en documentatie.
  • Beoordelen van specificaties op testbaarheid.
  • Opstellen en onderhouden van testplannen en testgevallen.
  • Leveren van input voor het vrijgaveadvies.
  • Vastleggen van de testvoortgang van DIP.

Achtergrond opdracht

Bij RVO kent men veel opdrachten/registraties waar overeenkomende zaken een rol spelen: data registratie, een externe klant, grote diversiteit aan uitgevraagde gegevens, behoefte aan hergebruik van die gegevens, geregeld korte aanlooptijd, eenvoudige workflow, geen financiële component. Voor deze opdrachten/registraties is het applicatieplatform DIP bedoeld. In de eerste fase is de generieke basis neergezet met koppelingen naar centrale relatie/document voorzieningen en in de vervolgfase worden nieuwe/bestaande registraties op het DIP gezet.

Dit ben jij

  • Certificering in TMAP of ISTQB
  • In het bezit van een afgeronde HBO ICT diploma
  • Minimaal 5 jaar ervaring met Agile/Scrum werken en een aantoonbare agile
    mindset
  • Minimaal 5 jaar ervaring met het uitvoeren van technische/functionele
    testen, regressie-, API- en systeemintegratietesten
  • Ervaring bij de Rijksoverheid
  • Tmap quality for cross-functional teams en The Professional Scrum Master I
    (PSM I) certification
  • Minimaal 3 jaar kennis/ervaring met SoapUI/SQL, Oracle Apex

Dennis Hordijk

Recruitment Consultant

Dennis Hordijk

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Dennis neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback