Projectleider Analyse Arbeidsmarktregio FoodValley en Meerjarenagenda

Gemeente Ede

Uitzenden
01-08-2026
36 uur

In overleg

3 maanden

HBO - WO

Nog 12 dagen

Dit ga je doen

Arbeidsmarktregio FoodValley

De Arbeidsmarktregio FoodValley is een samenwerkingsverband van acht gemeenten (Ede, Barneveld, Renkum, Renswoude, Rhenen, Scherpenzeel, Veenendaal en Wageningen), UWV en diverse partners zoals onderwijsinstellingen, werkgevers- en werknemersorganisaties en SBB. Samen werken we aan een sterke regionale arbeidsmarkt, met aandacht voor krapte, inclusie en scholing. Hierbij maken we onder andere gebruik van subsidies zoals ESF+.

Als regio werken we met een vastgestelde routekaart. Op dit moment zitten we in de bezinningsfase. In deze fase staan we voor de uitdaging om de opgave voor de arbeidsmarktregio te formuleren. Dit willen we doen op basis van data waar we met elkaar over in gesprek kunnen en de opgave kunnen definiëren en vertalen naar een meerjarenagenda.

Opdracht
Deze opdracht is tweedelig en bestaat uit het realiseren van een arbeidsmarktanalyse en het opstellen van een meerjarenagenda.

Eerste deel van de opdracht

Als projectleider ondersteun je de (beleids-)adviseurs van de betrokken partners bij het maken van een analyse van de arbeidsmarktregio. De afgelopen weken hebben de adviseurs gezamenlijk een opzet gemaakt voor deze analyse. Er ligt nu dan ook een gemeenschappelijk en gedragen beeld van welke cijfers gegenereerd moeten worden. Jij bent verantwoordelijk voor het verzamelen, duiden en verwerken van deze cijfers en het vertalen hiervan naar een duidelijke rapportage. In de bijlage van deze opdracht tref je de uitlijning zoals deze nu is opgesteld. Uiteraard is er ruimte om op basis van jouw expertise aanvullende inzichten of relevante indicatoren toe te voegen.

De doorlooptijd van dit onderdeel van de opdracht bedraagt maximaal zes weken (deadline oplevering 14 september 2026). Gezien de uitgewerkte en afgestemde opzet achten wij dit een realistische planning. Snellere oplevering is uiteraard welkom.

Tweede deel van de opdracht

Het tweede deel van de opdracht richt zich op het opstellen van de meerjarenagenda. Deze agenda is een wettelijke verplichting voor elke arbeidsmarktregio. Op basis van de eerder opgestelde arbeidsmarktanalyse begeleid jij de (beleids-)adviseurs bij inhoudelijke sessies. In deze sessies worden keuzes gemaakt over de prioriteiten voor de komende vijf jaar in de arbeidsmarktregio Foodvalley.

Jij bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke voorbereiding en begeleiding van deze sessies en het vertalen van de uitkomsten naar een gedragen meerjarenagenda (deadline 16 november 2026).

Je werkt binnen deze opdracht nauw samen met de manager Arbeidsmarktregio a.i. Zij faciliteert het proces, brengt het netwerk bij elkaar en bewaakt de procesgang.

De analyse dient in ieder geval de volgende onderdelen te bevatten: demografische analyse, economische structuur, arbeidsmarktindicatoren, sectorale analyse, doelgroepenanalyse en onderwijs. Tijdens het gesprek wordt dit verder toegelicht.

Werkzaamheden

Uitvoeren van de arbeidsmarktanalyse conform de vastgestelde opzet;
Onderbouwd advies geven voor mogelijke aanvullingen op deze opzet;
Het opstellen en vormgeven van de arbeidsmarktanalyse in een rapportage;
Het presenteren en toelichten van de rapportage aan de betrokken partners;
Het inhoudelijke begeleiden van de sessies waarin op basis van de analyse wordt gewerkt aan een gedragen meerjarenagenda;
Het opstellen en vormgeven van de meerjarenagenda.

Uitvoeren van de arbeidsmarktanalyse conform de vastgestelde opzet;
Onderbouwd advies geven voor mogelijke aanvullingen op deze opzet;
Het opstellen en vormgeven van de arbeidsmarktanalyse in een rapportage;
Het presenteren en toelichten van de rapportage aan de betrokken partners;
Het inhoudelijke begeleiden van de sessies waarin op basis van de analyse wordt gewerkt aan een gedragen meerjarenagenda;
Het opstellen en vormgeven van de meerjarenagenda.

Dit ben jij

De kandidaat beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding
De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als projectleider,
programmamanager, beleidsadviseur of vergelijkbare functie binnen de
publieke sector
De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 2 opdrachten succesvol
uitgevoerd waarbij een beleidsanalyse, arbeidsmarktanalyse, regionale
analyse of vergelijkbare strategische analyse is opgesteld
De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 2 opdrachten uitgevoerd
waarbij een beleidsagenda, programmaplan, uitvoeringsagenda of
meerjarenagenda is opgesteld
De kandidaat is beschikbaar voor de gevraagde inzet gedurende de looptijd
van de opdracht en kan uiterlijk starten op de gewenste ingangsdatum

De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het begeleiden van
samenwerkingsprocessen tussen meerdere organisaties en het creëren van
draagvlak voor gezamenlijke beleids- of programmaopgaven
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het zelfstandig regie voeren op
complexe projecten of programma's, waarbij planning, voortgang, kwaliteit
en resultaten zijn bewaakt
De kandidaat heeft aantoonbare kennis van en ervaring met regionale
arbeidsmarktvraagstukken, bij voorkeur binnen een arbeidsmarktregio of
publiek samenwerkingsverband
De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het voorbereiden, begeleiden en
faciliteren van inhoudelijke werksessies met meerdere organisaties,
overheden en/of bestuurlijke partners
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen een gemeente,
arbeidsmarktregio, gemeenschappelijke regeling of ander publiek
samenwerkingsverband

Team TenMonks

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.