Consulent Inburgering

Gemeente Zoetermeer

Uitzenden
29-07-2026
36 uur

€5.369 — €7.253 / maand

8 maanden

HBO

Nog 10 dagen

Dit ga je doen

Afdeling
Op 1 januari 2022 is de nieuwe Wet inburgering van kracht. Hierbij is de regie op de inburgering bij de gemeente komen te liggen. In Zoetermeer ondersteunen de regisseurs van het gemeentelijk team Inburgering de nieuwkomers gedurende het inburgeringstraject. Het huidige team bestaat uit vier consulenten Inburgering, een administratieve kracht en een projectleider. Voor team Inburgering zijn we op zoek naar een collega Regisseur Inburgering. Ga jij deze uitdaging met ons aan?

Opdracht
De afdeling Inkomen en zekerheid van het sociaal domein is op zoek naar een regisseur inburgering. Deze regisseur inburgering zal met de nieuwe inburgeraar het volledige traject gaan doorlopen van leerbaarheidstoets tot inburgeringsdiploma. Zo is het belangrijk dat je op de hoogte bent van de nieuwe wet inburgering en je bekend bent met de werkzaamheden zoals o.a. het afnemen van een leerbaarheidstoets, brede intake, aanbieden van een Persoonlijk Inburgeringsplan

Verschillende trajecten lopen tegen de afrondingstermijn van drie jaar aan, het accent van de werkzaamheden voor deze persoon zal dan ook voornamelijk liggen bij het houden van voortgang gesprekken en het oppakken en afhandelen van DUO signalen. Indien dit werk niet meer voor handen is gedurende de opdracht zou het fijn zijn dat ook een brede intake en of PIP vaststelling plaats kan vinden. We zijn op zoek naar een allrounder die direct inzetbaar is na korte uitleg over de trajecten.

Dit ben jij

De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden geen 3
overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de
opdrachtgever
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als regisseur Inburgering binnen
een Nederlandse gemeente
Aantoonbare werkervaring met de Nieuwe Wet Inburgering
Kandidaat heeft aantoonbaar zelfstandig brede intakes uitgevoerd
Kandidaat heeft zelfstandig Persoonlijke Plannen Inburgering en
Participatie (PIP) opgesteld en vastgesteld
Kandidaat heeft zelfstandig leerbaarheidstoetsen afgenomen of de uitkomsten
hiervan verwerkt binnen het inburgeringstraject
Kandidaat is bereid minimaal 75% van de werktijd op kantoor aanwezig te
zijn

Aantoonbare ervaring met het zelfstandig voeren van voortgangsgesprekken
met inburgeraars
Aantoonbare ervaring met het behandelen en afhandelen van DUO-signalen
Aantoonbare ervaring met het bewaken van de wettelijke inburgeringstermijn
van 3 jaar
Aantoonbare werkervaring met Suite4all
Aantoonbare werkervaring met TVS
Aantoonbare werkervaring met Compas
Aantoonbare werkervaring met het DUO-portaal
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een gemeentelijke
organisatie op het gebied van Inburgering

Team TenMonks

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.