Directievoerder UAV – Kades en Steigers

Rijksvastgoedbedrijf

€4.818 — €7.094 / maand €111 / uur
11 maanden
HBO
Nog 7 dagen

Dit ga je doen

Directievoerder UAV – Kades en Steigers

Dit ben jij

  • 0De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde HBO
    opleiding in de richting van Civiele Techniek of vergelijkbare studie
    (Waterbouwkunde)
  • 0De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 15 jaar ervaring in
    de realisatiefase van de constructieve waterbouw waarvan minimaal 5 jaar
    als directievoerder UAV van projecten met: – een financiële waarde van > 10
    miljoen euro; – een uitvoeringsteam van minimaal 10 personen
  • 0De aangeboden kandidaat verklaart dat hij/zij beschikbaar is
    conform het opdrachtprofiel (uren en opdrachtperiode inclusief eventuele
    verlengingen)
  • 0De kandidaat beschrijft per eis en wens (bijlage 1 & 2), hoe en in
    welke mate hij/zij daaraan voldoet. (zie toelichting) De kandidaat dient
    zijn antwoorden te geven op het bijgevoegde aanbiedingsformat (zie bijlage
    1 & 2), dat bij het cv wordt gevoegd. Hierbij dient het verband tussen de
    wens en de referentie telkens duidelijk te worden omschreven, per aspect en
    waar mogelijk aan de hand van concrete voorbeelden en situaties. Wordt een
    wens met bijbehorende aspecten niet duidelijk beschreven, dan gaat dit ten
    koste van de puntenscore voor dit onderdeel. *De offerte is uitgebracht in
    PDF (in het Nederlands opgesteld) conform de richtlijnen van de Wet AVG
    (zie bijzonderheden)
  • 0De aangeboden kandidaat dient te beschikken over voor de
    uitvoering van de opdracht geschikte elektronische hulpmiddelen. De
    elektronische hulpmiddelen worden niet door het Rijksvastgoedbedrijf ter
    beschikking gesteld. Onder elektronische hulpmiddelen vallen mobiele
    telefoon, computer, laptop en/of tablet.KlantGewijzigd
    beantwoorden door aanbieder
  • 0De aangeboden kandidaat gaat akkoord met de verplichte documenten
    genoemd onder de toelichting. Daarnaast dienen de genoemde documenten voor
    aanvang (en/of zo spoedig mogelijk) geüpload te worden in het digitale
    (leveranciers)dossier in DioR
  • 0In verband met de werkzaamheden is het een eis dat de kandidaat
    zich houdt aan de opgegeven screeningsprocedures benoemt in de nadere
    offerteaanvraag.KlantGewijzigd
    aanbieder
  • 30wens 1: De mate van kennis en ervaring als directievoerder UAV. Aspecten:
    Mate van kennis en ervaring: – Met het voeren van directie UAV van
    constructieve waterbouwkundige projecten; – Het aansturen van een
    uitvoerings-/ toezichthouders team bestaande uit verschillende disciplines;
    – Met de samenwerking in een IPM-team; – Werken met VISI; – Bewaken van de
    V&G aspecten tijden de uitvoering; – overbrengen van opgedane kennis
    tijdens de opdracht met de directie collega’s.Handmatig toegevoegdWens
    (open vraag)Te beantwoorden door aanbieder
  • 30wens 2: De mate van ervaring met de realisatie van constructieve
    waterbouwkundige projecten. Aspecten: Mate van kennis en ervaring: – met de
    realisatie van *grote en complexe projecten in de constructieve
    waterbouw-sector; – in de realisatie van boven- en ondergrondse
    infrastructuur in combinatie met constructieve waterbouwkundige projecten.
    * grootte en complexiteit: Hieronder wordt verstaan een organisatie waarbij
    er sprake is van meerdere directies waarbij op hoog niveau wordt
    geadviseerd over specialistische onderwerpen met uiteenlopende
    belanghebbendenHandmatig toegevoegdWens (open vraag)Te beantwoorden door
    aanbieder
  • 20wens 3: De mate van ervaring met het voeren van Directie UAV waarbij de
    kaders niet altijd van tevoren helder afgebakend zijn Aspecten: De mate van
    ervaring met: – Het verdedigen/ motiveren/ overbrengen van standpunten
    richting een marktpartij; – Het effectief sturen op de voortgang van het
    project en het zelfstandig nemen van contractuele besluiten; – met het
    schakelen tussen de verschillende abstractie niveaus binnen een
    organisatie.Handmatig toegevoegdWens (open vraag)Te beantwoorden door
    aanbieder

Ishveen Seistani

Recruitment Consultant

Ishveen Seistani

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Ishveen neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback