Front-end developer

Landelijk Dienstencentrum voor de Rechtspraak (LDCR)

Landelijk Dienstencentrum voor de Rechtspraak (LDCR)
In overleg
6 maanden
HBO
Laatste dag

Dit ga je doen

Opdrachtbeschrijving

Als senior front-end developer ben je onderdeel van een enablement team dat de gedeelde front-end fundament beheert van een grote NX monorepo. Je werkt nauw samen met value teams (Rechtspraak Registers, Webcontent, Uitspraken) en bent aanspreekpunt voor architectuurvraagstukken, documentatie en codekwaliteit. Je denkt mee over de bredere technische richting én weet zelf je handen uit de mouwen te steken.

Als front-end developer werk je met 3 DevOps teams die verantwoordelijk zijn voor de gebruikersgerichte (UX Front-end) aspecten van softwareontwikkeling. De rol omvat:

  • Het versterken van het gedeelde Angular fundament, borgen herbruikbaarheid en onderhoudbaarheid van componenten en ondersteunen van de value teams bij architectuurkeuzes, codekwaliteit, documentatie en testautomatisering.
  • Het integreren van front-end componenten met backend systemen en APIs, waarbij je zorgt voor efficiënte dataverwerking en -weergave aan de clientzijde.
  • Het schrijven en bijhouden van technische documentatie voor (micro) front-end componenten.
  • Ondersteuning in productie voor applicatiebeheer, oplossen van events en incidenten.

Achtergrond opdracht

Rechtspraak.nl is vernieuwd, inclusief een nieuw DXP (Bloomreach) en migratie van Rechtspraak Registers. Er is een enablement team ingericht om de gedeelde front-end in een monorepo te vernieuwen/beheren binnen de base Publieke Dienstverlening. De base levert internet-facing applicaties met hoge eisen aan privacy, security en codekwaliteit (SIG 4-sterren doelstelling). IVO ontwikkelt cloud-native met Angular (front-end), .NET Core (back-end), en gebruikt onder meer Openshift (Kubernetes), ApiGateway, AMQP, Object Based Storage, OAuth en Azure DevOps voor (near) continuous deployment.

Dit ben jij

  • Minimaal afgeronde HBO ICT-opleiding
  • Ervaring met werken in een agile scrum team (minimaal 5 jaar)
  • Aantoonbare ervaring met het realiseren van front-end applicaties in
    Angular en NX Monorepo (minimaal 5 jaar)
  • Ervaring met implementeren van privacy- en securityrichtlijnen in code
    (minimaal 3 jaar)
  • Ervaring met web­richtlijnen WCAG 2 (minimaal 3 jaar)
  • Kennis van Angular/Typescript, NX Monorepo, REST/API Gateway, CI/CD,
    test­driven development, WCAG, privacy & security by design
  • In teamverband kunnen werken (agile scrum), maar ook zelfstandig
  • Enablement mindset: Werken vóór andere teams, niet naast ze
  • Proactief, transparant, open communicatie, resultaatgericht
  • Kritisch ingesteld met focus op eindgebruikerswaarde
  • Geen negen-tot-vijf mentaliteit; sprintdoelen behalen en productie­systemen
    laten functioneren
  • Core: Angular (v20), TypeScript (strikt getypeerd), NX monorepo (library
    boundaries, tagging, generators, affected builds)
  • SSR (Angular Universal/Server-side rendering), platform-safe code,
    TransferState
  • SCSS met BEM-methodologie
  • Ervaring met PrimeNG (of vergelijkbare component library) en
    toegankelijkheidsoptimalisatie via passthrough
  • Bekendheid met Tailwind CSS in een Angular-context
  • CycloneDX/SBOM/Sigrid voor security compliance
  • Ervaring met migraties (bijv. Lerna → NX, Webpack → ESBuild)
  • Ervaring met werken in een (semi)overheid of rechterlijke organisatie is
    een pré

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback