Handhavingsjurist

Gemeente Geertruidenberg

Gemeente Geertruidenberg
€3.824 — €5.624 / maand
5 maanden
HBO
Nog 4 dagen

Dit ga je doen

Handhavingsjurist
24 uur p/w

Handhavingsjurist, wie zoeken we?

  • Je bent een echte teamspeler, maar kan ook uitstekend zelfstandig werken;
  • Je hebt een uitstekend gevoel bij de kansen in het kader van pre-mediation en je geeft hieraan op een efficiënte wijze invulling;
  • Je kerncompetenties zijn: klant- en servicegerichtheid, flexibiliteit, inlevingsvermogen, omgevingsbewustzijn, stressbestendig, resultaatgericht, prioriteren, tijdsmanagement en besluitvaardig;
  • Daarnaast beschik je over goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, heb je overtuigingskracht en gaat plannen en organiseren je makkelijk af;
  • Je beschikt minimaal over een HBO werk- en denkniveau (HBO rechten);
  • Je beschikt over relevante werkervaring op het vakgebied;
  • Je hebt een goed ontwikkeld gevoel voor maatschappelijke, bestuurlijke en politieke ontwikkelingen en verhoudingen;
  • Kennis van de gemeentelijke organisatie is een pré.

Wat ga je doen?

  • Je voert verschillende bestuursrechtelijke handhavingsprocedures uit binnen de Omgevingswet (m.u.v. milieu), de APV, de Alcoholwet en andere bijzondere wetten;
  • Je adviseert het bestuur en management op het gebied van handhaving;
  • Je bent verantwoordelijk voor het bewaken van wettelijke termijnen;
  • Je fungeert als interne en externe vraagbaak met betrekking tot alle aspecten van handhaving (m.u.v. milieu);
  • Je vertegenwoordigt de gemeente bij de behandeling van bezwaar- en (hoger) beroepschriften inzake handhavingsprocedures;
  • Je geeft input voor beleid dat met handhaving te maken heeft, zoals: de handhavingsnota, de evaluatie, het VTH-beleidsplan en het daaruit voortvloeiende uitvoeringsprogramma.

 

Dit ben jij

  • 10De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) reguleert de inzet
    van zzp’ers. Vanwege de aard en inhoud van de opdracht is het niet mogelijk
    hierop een zzp’er te laten starten. Geïnteresseerde kandidaten kunnen zich
    uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau.
    Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet
    toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst
    gedetacheerd wordt
  • 10Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO-opleiding (rechten)
  • 10Uw kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als Handhavingsjurist
  • 10Uw kandidaat heeft vakinhoudelijke kennis op het gebied van:
    Pre-mediation, vertegenwoordiging gemeente bij bezwarencommissie en de
    rechtbank inzake handhavingsprocedures, vertegenwoordigen van de gemeente
    bij de behandeling van bezwaar- en (hoger) beroepschriften, uitvoeren van
    bestuursrechtelijke handhavingsprocedures binnen de Omgevingswet (m.u.v.
    milieu), de APV, de Alcoholwet en andere bijzondere wetten.
  • 10Is ervaring met een systeem/applicatie vereist/gewenst, zo ja, welk?
  • 15Uw kandidaat is beschikbaar voor 24 uur per week

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback