Junior- Medior Projectleider AI

Omgevingsdienst Midden- en West-Brabant

Omgevingsdienst Midden- en West-Brabant
In overleg
3 maanden
HBO - WO
Nog 8 dagen

Dit ga je doen

Rol
De integratie van Kunstmatige Intelligentie (AI) biedt overheden grote kansen om de dienstverlening te verbeteren en interne processen te optimaliseren. Tegelijkertijd vereist de inzet van deze technologie een kritische, gestructureerde en ethisch verantwoorde aanpak. Wij zoeken een projectleider die onze organisatie helpt om de stap te maken van verkenning naar gestructureerde implementatie. Je werkt samen met de kwartiermaker waar jij op projectmatige wijze helpt bij het uitvoeren van pilots.
Opdrachtomschrijving
In deze tijdelijke opdracht van negen maanden ben jij de uitvoerende kracht achter de AI-pilots binnen de OMWB. Je bouwt een brug tussen de technische mogelijkheden en de dagelijkse praktijk van afdelingen zoals vergunningverlening, toezicht, handhaving, klachten en onderzoek & advies. Jouw focus ligt op het valideren van use-cases, het maken van onderbouwde keuzes en het creëren van een fundament voor toekomstige opschaling.
Je verantwoordelijkheden bestaan uit:
•Ideation en Vraagarticulatie: Het voorbereiden en leiden van ideation-sessies met vakafdelingen. Je vertaalt abstracte ideeën naar strak afgekaderde pilots met 
een helder doel, benodigde budgetten, en meetbare KPI’s.
• Projectmatige Uitvoering van Pilots: Het begeleiden van lopende en nieuwe pilots van start tot afronding. Je hanteert hierbij een strakke projectplanning en
  stuurt op feitelijke resultaten.
• Kaderstelling en Compliance: Je zorgt dat alle initiatieven voldoen aan de geldende wet- en regelgeving. Het begeleiden van Data Protection Impact
  Assessments (DPIA's) en het waarborgen van de informatieveiligheid behoren tot de standaardwerkwijze.
• Advisering (Stop / Doorgaan / Schalen): Aan het eind van elke pilot lever je een objectief, bewijsgedreven evaluatierapport op. Op basis van feitelijke data
  (efficiëntiewinst, foutmarges, gebruikersacceptatie) adviseer je de directie over het al dan niet opschalen van de technologie.

Te behalen resultaten
1. Er is een gestandaardiseerd raamwerk ontwikkeld, geïmplementeerd en geborgd voor het uitvoeren en beoordelen van AI-pilots.
2. Minimaal drie pilots zijn gestart, gemonitord of afgerond volgens dit raamwerk.

Dit ben jij

  • Er dient in het gesprek een klik te zijn met de kandidaat
  • Uit CV blijkt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol als
    projectleider op het snijvlak van data, IT, en innovatie binnen de overheid
  • Uit CV blijkt kennis van- en ervaring met projectmatig werken
  • Uit CV blijkt kennis van- en ervaring met verschillende projectmethodieken
  • Uit CV blijkt minimaal 3 jaar ervaring met agile / scrum
  • Uit CV blijkt ervaring met het begeleiden van (ideation) workshops
  • Uit CV blijkt ervaring met het vertalen van business ideeën naar
    technologische oplossingen
  • Uit CV blijkt kennis van de ethische, juridische en privacy-technische
    kaders (AVG, AI-Act) die gelden voor Nederlandse overheden
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
  • Kandidaat is minimaal 2 dagen per week beschikbaar op locatie
  • De kandidaat past in het team
  • 2kandidaat werkt methodisch en resultaatgericht
  • 2kandidaat werkt vraaggericht en je keuzes zijn goed onderbouwd
  • 2kandidaat heeft Kennis van processen binnen het fysiek domein
  • Kandidaat kan projectmatig werken en is flexibel in wisselende
    prioriteiten/projecten
  • 2kandidaat is communicatief sterk, en weet adviezen en ideeën duidelijk
    over te brengen
  • 2kandidaat schakelt makkelijk tussen verschillende lagen binnen de
    organisatie

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback