Projectontwikkelaar -Green Field – Regio Noord-West

TenneT

TenneT
€5.703 — €6.517 / maand €85 / uur
6 maanden
HBO - WO
Laatste dag

Dit ga je doen

Projectontwikkelaar Greenfield Regio Noord-West

Introductie:
Help jij mee het energiesysteem van de toekomst vorm te geven? Wil jij een actieve bijdrage leveren aan onze missie in het verduurzamen van energiebronnen in de landelijke energietransitie? Voel jij de spanning oplopen wanneer je weet dat het werk wat je dagelijks doet iedereen in Nederland helpt en ervoor zorgt dat niemand in het donker zit?
Kom dan ons team versterken en we gaan samen de uitdaging aan!

De regio Noord West Greenfield en /of Brownfield Netherlands van TenneT is verantwoordelijk voor de onshore (nieuwbouw)projecten in Nederland voor de provincie Noord-Holland. Onze projectportfolio zal de komende jaren blijven groeien. Om onze projecten tijdig, binnen budget, in verbinding met anderen en met excellente kwaliteit te realiseren, ben je samen met je TenneT collega's hard aan het werk om het huidige elektriciteitsnet aan te passen en uit te breiden, zodat we voorbereid zijn op alle veranderingen.

De projecten van Regio Noord-West richten zich op de realisatie van bestaande en nieuwe hoogspanningsstations en hoogspanningsverbindingen (150kV en 380 kV-elektriciteitstransportnet) in het land. Voor o.a. onze projecten in Noord-Holland en de verduurzaming in en rondom Amsterdam zijn wij op zoek naar projectontwikkelaars.

Profiel
Jouw profiel en achtergrond:
• Een hbo- of universitair diploma in elektrotechniek of vergelijkbaar. Daarnaast heb je aantoonbare technische kennis van de elektrotechnische infrastructuur, en heb je ervaring met het uitvoeren van (haalbaarheids-)studies en technisch-financiële optimalisaties. Kennis van primaire techniek is een pré.
• Minimaal 5-10 jaar relevante werkervaring.
• In staat om goede probleemanalyses te maken voor de verdere kwalitatieve uitwerking van de oplossingsrichting van knelpunten in het elektriciteitsnet op technisch, planologisch en financieel vlak.
• Aantoonbare ervaring met kwaliteitsborging in combinatie met diverse contractvormen en je kunt belangen en technische oplossingen goed doorgronden. Je hebt kennis van en ervaring met infrastructurele projecten en project risicomanagement.
• Als Projectontwikkelaar beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden (Nederlands én Engels) en kun je helder formuleren op zowel papier als tijdens presentaties. Je bent je bewust van je omgeving, overtuigend, hebt een scherp beoordelingsvermogen en bent besluitvaardig. Je bent een bruggenbouwer die kan schakelen tussen wat de afdeling nodig heeft en wat de omgeving kan bieden.

Competenties:
• Je bent gericht op samenwerken en voor je team daarbij gericht op buiten eigen belangen te kijken in de richting die het project ten goede zal komen;
• Je houdt van projectdynamiek;
• Je bent resultaatgericht;
• Je hebt een goed ontwikkeld gevoel voor politieke verhoudingen;
• Je bent een verbinder waar nodig, en onafhankelijk waar mogelijk.
• Stakeholdermanagement: je bouwt en onderhoudt relaties die cruciaal zijn voor succes in een multidisciplinaire context en voor het behalen van resultaten.

Overige:
• VOG dient binnen te zijn voordat een kandidaat mag starten;
• Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening (PES) uitgevoerd;
• Betreft met name projecten in de regio Noord West, voornamelijk in Noord-Holland. Kandidaat wordt minimaal 2-3 dagen per week op locatie in Gouda verwacht.
• Tarief is afhankelijk van de kennis en kunde van de kandidaat.

BELANGRIJK: Voor TenneT werken wij niet langer met de zzp-indirect constructie, bij aanbieden kan dit nog wel aangegeven worden. Deze constructie wordt automatisch een fee-only constructie waarbij de fee only kosten (1,45 euro per uur) in mindering worden gebracht bij de marge van de leverancier. De leverancier zal automatisch na 12 maanden uit de keten gehaald worden.

Aanvullende info:
• Wij ontvangen graag de persoonlijke motivatie en het CV in het Nederlands;
• Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (TenneT) cao. Deze inzet valt in schaal 8 van de TenneT cao.

Screening:
• Pre-employmentscreening: Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden. Wij sturen u op dat moment de daarvoor benodigde documenten toe. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening. De VOG-aanvraag is onderdeel van de screening vanuit Magnit, de VOG dient binnen te zijn voordat de kandidaat mag starten;
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.

Beschikbaarheid:
• Het is van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde periode in de aanvraag;
• Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van deze specifieke klant. Bent u niet bekend met deze voorwaarden kunt u die opvragen bij de verantwoordelijke recruiter.

BELANGRIJK! Vul alle kandidaat gegevens juist in. Vul altijd de geboortedatum goed in en vul bij “woonplaats” de woonplaats in van de kandidaat. Dit zijn gegevens die de klant wil ontvangen met de aanbieding. Bij onvolledige/onjuiste aanbiedingen is er een risico dat de kandidaat niet aangeboden kan worden en hiermee afgewezen wordt.

Dit ben jij

  • Een hbo- of universitair diploma in elektrotechniek of vergelijkbaar
  • Minimaal 5-10 jaar relevante werkervaring
  • Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening (PES)
    uitgevoerd
  • Kandidaat wordt minimaal 2-3 dagen per week op locatie in Gouda verwacht
  • De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of
    identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract
    van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd
  • Het is van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde
    periode in de aanvraag
  • Kennis van primaire techniek is een pré
  • Bij voorkeur een hbo- of universitair diploma in elektrotechniek of
    vergelijkbaar
  • Minimaal 5-10 jaar relevante werkervaring

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback