Marketing Strateeg

Nederlandse Spoorwegen (NS)

€6.843 — €7.821 / maand €105 / uur
4 maanden
HBO - WO
Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Dit ga je doen

Als Marketing Strateeg ben je verantwoordelijk voor het verder concretiseren van de marketingstrategie van het cluster Merk & Klantbinding. Je zorgt ervoor dat lange termijn ambities worden vertaald naar heldere keuzes, concrete doelen en uitvoerbare plannen. 

Je houdt je onder andere bezig met: 

  • Het uitwerken van strategische marketingvraagstukken op het gebied van klantbehoud & loyaliteit, commerciële groei en merkontwikkeling;
  • Het verder vormgeven van de Digital First Marketing-strategie en de ontwikkeling van de marketingorganisatie die daarvoor nodig is;
  • Het adviseren van managers, MT en directie over strategische marketingvraagstukken en veranderinitiatieven;
  • Het verbinden van marketing, data, technologie en business, zodat strategische keuzes daadwerkelijk worden gerealiseerd;
  • Het ontwikkelen van de AI-visie voor marketing en het vertalen daarvan naar concrete keuzes op het gebied van technologie, investeringen en benodigde capabilities;
  • Het ontwikkelen van een visie op datagedreven marketing, waaronder marketingeffectiviteit, ROI, KPI-frameworks en Marketing Mix Modelling (MMM);
  • Het signaleren van ontwikkelingen in het marketingvak en vertalen van deze naar de kennis, vaardigheden en werkwijzen die NS nodig heeft om succesvol te blijven. 

Hier ga je werken

Je komt te werken binnen het cluster Plan binnen de commerciële afdeling ComIT en bent dé strategische sparringpartner voor het cluster Merk & Klantbinding. Het team werkt twee dagen per week (dinsdag en donderdag) per week op kantoor in Utrecht.  

Je werkt intensief samen met onder andere marketeers, CRM experts, product owners en dataspecialisten. In deze rol verbind je verschillende disciplines en zorg je ervoor dat strategische keuzes daadwerkelijk hun weg vinden naar uitvoering. 

Je bevindt je op het snijvlak van klant, commercie, marketing, technologie en data en hebt daarmee directe invloed op de manier waarop NS de relatie met haar reizigers ontwikkelt. 


Dit zijn de eisen

Wij zoeken een senior marketingstrateeg die complexe strategische vraagstukken weet te vertalen naar richtinggevende keuzes en concrete resultaten. Je bent een stevige gesprekspartner voor experts, management en directie en hebt ruime ervaring met het vormgeven van marketing in grote organisaties. 

Daarnaast beschik je over: 

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding;
  • Minimaal 10 jaar relevante werkervaring in digitale marketingstrategie, waarvan meerdere jaren in een strategische marketingrol binnen een grote (soortgelijke) organisatie of adviesomgeving (minimaal 5000 plus werkplekken);
  • Ervaring opgedaan bij meerdere organisaties, waardoor je een brede kijk hebt op marketing, groei, organisatieontwikkeling en best practices;
  • Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe vraagstukken terug te brengen tot heldere keuzes en concrete prioriteiten;
  • Aantoonbare ervaring met het adviseren van senior management en directie over strategische vraagstukken;
  • Brede marketingexpertise op het gebied van merkstrategie, digitale marketing, performance marketing, CRM en klantbinding; 
  • Uitstekende stakeholdermanagementvaardigheden en ervaring met het creëren van draagvlak in een complexe organisatie; 
  • Ervaring met strategische verandertrajecten en het ontwikkelen van nieuwe marketing capabilities; 
  • Affiniteit met ontwikkelingen op het gebied van AI, data en de toekomst van het marketingvak; 
  • Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal; 
  • Ervaring met datagedreven marketing, marketingeffectiviteit, KPI-frameworks, ROI-metingen en attributiemodellen is een pre. 

Dit typeert jou:

  • Je voelt je comfortabel in gesprekken met zowel vakspecialisten als directie;
  • Je denkt vanuit klantwaarde én gezonde groei op de lange termijn;
  • Je combineert strategische diepgang met een pragmatische aanpak; 
  • Je bent analytisch sterk en weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden;
  • Je verbindt mensen, disciplines en belangen;
  • Je bent nieuwsgierig, vernieuwend en vertaalt ontwikkelingen naar kansen voor NS. 

Op NS kun je rekenen

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Wij gaan voor resultaat en willen vooruit.

Dit ben jij

  • Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding
  • Je beschikt over minimaal 10 jaar relevante werkervaring in digitale
    marketingstrategie, waarvan meerdere jaren in een strategische
    marketingrol
  • Je beschikt over ervaring binnen een grote (soortgelijke) organisatie of
    adviesomgeving (minimaal 5000 plus werkplekken)
  • Je beschikt over ervaring opgedaan bij meerdere organisaties, waardoor je
    een brede kijk hebt op marketing, groei, organisatieontwikkeling en best
    practices
  • Je beschikt over aantoonbare ervaring met het adviseren van senior
    management en directie over strategische vraagstukken.
    voorblad
  • Je beschikt over brede marketingexpertise op het gebied van merkstrategie,
    digitale marketing, performance marketing, CRM en klantbinding.
    op je voorblad
  • Je beschikt over ervaring met strategische verandertrajecten en het
    ontwikkelen van nieuwe marketing capabilities
  • Je beschikt over affiniteit met ontwikkelingen op het gebied van AI, data
    en de toekomst van het marketingvak.
  • Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van
    de Nederlandse taal
  • Je hebt de werkwijze en voorwaarden van NS Inhuurdesk middels onderstaande
    link gelezen en gaat hiermee akkoord.
    https://www.werkenbijns.nl/werkwijze-en-voorwaarden
  • Je beschikt over ervaring met datagedreven marketing,
    marketingeffectiviteit, KPI-frameworks, ROI-metingen en attributiemodellen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback