IT Consultant

Stedin Groep

€6.078 — €8.500 / maand
12 maanden
HBO - WO
Nog 11 dagen

Dit ga je doen

Werk waar je trots op kan zijn. 

Dit ga je doen. 

De grote uitdaging van Stedin is om het elektriciteitsnet geschikt te maken voor de toekomst. Door de energietransitie en de groeiende vraag naar elektriciteit neemt de druk op het net toe. Flexibele oplossingen en contractvormen spelen een belangrijke rol om de beschikbare netcapaciteit zo goed mogelijk te benutten. Binnen de afdeling Markt worden deze flexcontracten administratief vastgelegd, beheerd en ondersteund met passende processen en IT systemen. 

Jouw bijdrage hieraan? 

Als IT consultant lever je hieraan een belangrijke bijdragen en heb je een voortrekkersrol. Je brengt de behoeften van de afdeling Markt in kaart en vertaalt deze samen met business, architectuur, IT collega’s en de Epic owner naar heldere features en oplossingsrichtingen. Daarbij neem je het initiatief, verbind je de juiste stakeholders en zorg je ervoor dat processen en systemen het administreren en beheren van flex contracten betrouwbaar en efficiënt ondersteunen.   

Overall zijn dit de activiteiten waar je aan moet denken: 

  • Samen met de business behoeften en requirements vertalen naar heldere features, inclusief acceptatiecriteria 

  • Features toelichten en refinen met relevante IT teams en zorgen voor tijdige inbreng in de Stedin brede IT planningsprocessen 

  • De huidige en gewenste situatie van processen, systemen en data in kaart brengen en analyseren welke veranderingen er nodig zijn 

  • Adviseren van business, architectuur en IT stakeholders over haalbare en kosteneffectieve oplossingsrichtingen 

  • Resultaten afstemmen met stakeholders en bewaken dat oplossingen aansluiten op bestaande initiatieven 

  • Functionele en niet functionele requirements opstellen binnen de geldende architectuurkaders 

  • Samen met gebruikers en IT teams de implementatie, het testen en de ingebruikname van nieuwe of aangepaste oplossingen begeleiden 

  • Bijdragen aan het verbeteren en borgen van de processen en systemen voor het administreren en beheren van flexcontracten 

 

Jouw sterke punten. Worden wij blij van. 

Wat maakt jou onze nieuwe IT Consultant?  

  • HBO / WO werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde opleiding in ICT bedrijfskundige informatica of vergelijkbare richting 

  • Ervaring als IT consultant of in een vergelijkbare rol binnen een complexe IT omgeving 

  • Ervaring met het verbinden van bedrijfsprocessen, informatievoorziening en IT oplossingen 

  • Ervaring met softwareontwikkeling, implementatietrajecten en organisatieverandering 

  • Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om business en IT met elkaar te verbinden 

  • Een gestructureerde en proactieve werkwijze met oog voor samenhang en afhankelijkheden 

  • Kennis van agile werken en bij voorkeur ervaring met SAFe 

  • Ervaring binnen de energiesector, bij een regionale netbeheerder of met flexcontracten is een pre 

Dit ben jij

  • Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde HBO/WO opleiding in ICT
    bedrijfskundige informatica of vergelijkbare richting
  • Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als IT consultant of in een
    vergelijkbare rol binnen een complexe IT omgeving. Netbeheer en infra
    krijgen de voorkeur
  • Kandidaat heeft ervaring met softwareontwikkeling, implementatietrajecten
    en organisatieverandering
  • Kandidaat heeft kennis van agile werken en ervaring met SAFe
  • Op basis van de door de Belastingdienst gestelde kaders is vastgesteld dat
    deze opdracht niet geschikt is voor inzet van zzp’ers. De leverancier
    verklaart dat de aangeboden kandidaat voldoet aan alle onderstaande
    voorwaarden: – De kandidaat is opgenomen in de loonadministratie van de
    leverancier of een derde partij – De kandidaat is in loondienst bij een
    leverancier met de vereiste certificering voor het uitlenen van personeel –
    De kandidaat is verzekerd voor werknemersverzekeringen – De kandidaat is
    geen directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de contracterende B.V. of
    gelieerde ondernemingen – Er is geen sprake van een DUBV-constructie – De
    kandidaat ontvangt netto loon, waarbij loonheffingen, loonbelasting en
    premies correct zijn ingehouden en afgedragen aan de Belastingdienst (Niet
    aanbieden!)
  • Graag marktconform aanbieden. Tarieven dienen all in te zijn. Losse
    declaraties zijn niet toegestaan
  • Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld? – Detachering – Detachering
  • Tariefsindicatie voor deze rol is 110 euro
  • Hoeveel uur per week is de kandidaat beschikbaar?

Pieter Hofland

Recruitment Consultant

Pieter Hofland

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Pieter neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback