Bouwkundig projectleider

Gemeente Purmerend

Gemeente Purmerend
€7.128 — €8.147 / maand
12 maanden
HBO
Nog 6 dagen

Dit ga je doen

Opdracht
Het Ruimtelijk domein werkt aan de ontwikkeling, realisatie en beheer en onderhoud van Purmerend en Beemster. Ook zorgen zij voor vergunningen, toezicht en handhaving. Binnen dat werkgebied is Team Vastgoed integraal verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de gebouwen en gronden van de gemeenten Purmerend en Beemster. De doelstelling daarbij is om het vastgoedbeheer kwalitatief te optimaliseren en te komen tot een goedlopend gemeentelijk vastgoedbedrijf. Het team beheert de bestaande portefeuille professioneel en verzorgt desgevraagd ook voor andere gemeenten dienstverlening. Ook levert het team een bijdrage aan de ontwikkelopgave voor de stad.  

Voor het Team Vastgoed zijn we op zoek naar een Bouwkundig projectleider. Vanzelfsprekend is deze projectleider bekend met de Purmerendse manier van werken en de Purmerendse projectwijze aanpak. Tevens heb je aantoonbare ervaring met het begeleiden van bouwprojecten in een maatschappelijk, ambtelijk en bestuurlijk gevoelige context. Je houdt daarbij rekening met diverse belangen, maar voert regie op de benodigde ontwikkelingen. Je vertegenwoordigt het projectteam, je begeleidt inspraakprocedures en voorlichtingsbijeenkomsten.  

  • Als Bouwkundig projectleider ben je verantwoordelijk voor de realisatie van uiteenlopende  projecten van team Vastgoed.  Deze bouwkundig projectleider heeft aantoonbare ervaring in Purmerend met:
  • Realiseren van cultuurgebouwen zoals bijvoorbeeld een poppodium;
  • Realiseren van schoolgebouwen en sporthallen;
  • Verbouwen van bestaande gebouwen tot multifunctionele ruimtes voor organisaties die cultureel sociale initiatieven exploiteren; en
  • modulaire woningbouw.

Wij zoeken een deskundig collega die beschikt over daadkracht en flexibiliteit. Iemand die begrijpt dat de functie van je vraagt dat je dagen hard en met passie werkt. Iemand die in staat is om bruggen te bouwen met diverse stakeholders om de gestelde projectdoelen te realiseren.

De opdracht bestaat uit:

  • Realiseren van cultuurgebouwen die in Purmerend gebouwd gaan worden in 2026 en 2027 ;
  • Realiseren van schoolgebouwen en sporthallen in 2027 in de Beemster
  • Verbouwen van bestaande gebouwen tot multifunctionele ruimtes voor organisaties die cultureel sociale initiatieven exploiteren. Deze multifunctionele ruimte moet in 2027 opgeleverd worden en het pand moet geschikt zijn voor een culturele instelling in samenhang met een creatieve broedplaats voor jongeren; en modulaire woningbouw.

Resultaat:

  • De verwachting is dat de onderdelen van de opdracht bij einde opdracht volledig opgeleverd zijn of concreet overgedragen kunnen worden aan vaste medewerkers van de gemeente.

Randvoorwaarden:

  • De Bouwkundig projectleider werkt zelfstandig, stemt indien nodig af met betrokkenen binnen het team/ opdrachtgever, en levert het eindproduct op zonder hiërarchische aansturing of zonder afhankelijkheid van het team.
  • Vrijheid in de werkvorm, locatie en planning, mits het eindresultaat conform opdracht en tijdig wordt opgeleverd.
  • De Bouwkundig projectleider is niet ingebed in de lijnorganisatie en vervangt geen medewerker. De werkzaamheden worden zelfstandig uitgevoerd, waarbij de opdrachtgever enkel het eindresultaat toetst. Er vindt geen aansturing plaats op het proces, maar uitsluitend toetsing op de afgesproken resultaten.De opdrachtnemer bewaakt en organiseert zelf zijn/haar inzet, middelen en planning. 

Dit ben jij

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de
    richting Bouwkunde, Civiele Techniek, Vastgoed of vergelijkbaar
  • Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als bouwkundig projectleider,
    directievoerder of projectmanager binnen bouw- en vastgoedprojecten
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met de realisatie of renovatie van
    maatschappelijk vastgoed
  • Aantoonbare werkervaring met projectleiding binnen een gemeentelijke
    organisatie of in opdracht van een gemeentelijke organisatie
  • Aantoonbare werkervaring met bouwprojecten in een maatschappelijk en
    bestuurlijk gevoelige omgeving
  • Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring met projectleiding van
    maatschappelijk vastgoed, waaronder scholen, sporthallen, cultuurgebouwen,
    zorgvastgoed en multifunctionele accommodaties
  • Aantoonbare werkervaring met de realisatie en/of renovatie van
    cultuurgebouwen
  • Aantoonbare werkervaring met de realisatie van schoolgebouwen, sporthallen
    of multifunctionele accommodaties
  • Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van inspraak-, participatie- of
    stakeholdertrajecten bij bouwprojecten binnen een maatschappelijk of
    bestuurlijk gevoelige omgeving
  • Aantoonbare werkervaring als projectleider of directievoerder binnen
    bouwprojecten uitgevoerd voor een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met woningbouwprojecten, waaronder nieuwbouw,
    transformatie of modulaire woningbouw

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback