IAM Cyber Security Engineer

Kamer van Koophandel (KVK)

Kamer van Koophandel (KVK)
€5.132 — €5.866 / maand
6 maanden
HBO
Nog 8 dagen

Dit ga je doen

Op deze aanvraag is het niet toegestaan een ZZP'er aan te bieden. Kandidaten dienen in loondienstverband te werken.

KVK is op zoek naar een IAM Cyber Security Engineer. De afdeling Business Security beschermt KVK 24/7 en speelt daarmee een cruciale rol in de continuïteit van onze interne en externe dienstverlening.

Binnen het team Business Security – Identity & Access Management (IAM) werk je aan een veilige, moderne digitale werkomgeving waarin automatisering, integratie, productiviteit en samenwerking centraal staan. Als Cybersecurity Engineer – IAM Specialist draag je direct bij aan het ontwerpen, bouwen en beheren van toegangs- en identiteitsoplossingen die de basis vormen van een veilige KVK organisatie. Jij zorgt ervoor dat de juiste personen op het juiste moment toegang hebben tot de juiste middelen — niet meer en niet minder.

Wil jij een sleutelrol spelen in het versterken van de digitale weerbaarheid van KVK? Dan is deze functie als Cybersecurity Engineer IAM Specialist precies wat je zoekt!

Wat ga je doen?
Als Cybersecurity Engineer IAM speel je een sleutelrol in het ontwikkelen, beheren en optimaliseren van de Identity & Access Management oplossingen binnen KVK. Je werkt zowel technisch als functioneel aan de doorontwikkeling, integratie, testing, implementatie, werking, monitoring en ondersteuning van het IAM product binnen Business Security. Je ondersteunt collega’s bij cybersecurity vraagstukken en zorgt dat onze IAM diensten robuust, veilig en toekomstbestendig blijven.

Je bent verantwoordelijk voor het implementeren, beheren en continu verbeteren van automatiseringen die onze kroonjuwelen en kritieke systemen beschermen. Je richt je op:
• Het verder automatiseren van IAM processen;
• Integratie van IAM met verschillende kritieke systemen;
• Het inzichtelijk maken van key controls via dashboards;
• Het versterken van monitoring en security controls.

Moderne IAM concepten zoals Lifecycle Management, Risk/X Based Access Control, Single Sign-On, Machine Identity Management, Privileged Access Management en Secret Management zijn voor jou bekende terreinen.

Samen bouwen aan sterke IAM diensten. We zoeken een Security Engineer IAM met ervaring én duidelijke affiniteit met het IAM domein. Samen met de Product Owner vorm je de roadmap en geef je richting aan de verdere professionalisering van het product. Je werkt actief samen met jouw team en stimuleert collega’s om beheerwerkzaamheden te integreren en te automatiseren. Hierdoor creëren jullie als team meer ruimte om waarde toe te voegen en de roadmap sneller te realiseren. Uiteraard zorg je ervoor dat onze IAM omgeving altijd voldoet aan de laatste security standaarden en best practices.

Wat vragen wij?
Je beschikt over een Agile mindset en een energieke, proactieve houding. Samenwerken gaat je van nature goed af: je zoekt verbinding, denkt mee en komt met passende, onderbouwde oplossingen. Je bent nieuwsgierig, leergierig en voelt je comfortabel in een omgeving waar nieuwe methoden en technieken continu in ontwikkeling zijn.Met jouw IAM kennis en ervaring ben je in staat om identiteits- en toegangsoplossingen te implementeren én te automatiseren binnen een moderne, complexe omgeving. Je kunt risico’s helder uitleggen aan het team en weet technische en beveiligingsaspecten begrijpelijk te maken voor verschillende stakeholders.

Kandidaatomschrijving

Analytisch vermogen
Onderzoekt, herkent en begrijpt de belangrijkste elementen van vraagstukken en hun onderlinge samenhang.

Flexibiliteit
Past verschillende werkwijzen toe en gedraagt zich anders in verschillende situaties om een doel te bereiken.

Communiceren
Verwoordt gedachten helder en vlot, brengt mondeling en schriftelijk een boodschap begrijpelijk over aan anderen en weet hierbij hun aandacht vast te houden.

Deskundigheid
Het ontwikkelen van eigen kennis over het vakgebied en deze kennis effectief benutten voor de eigen functie of organisatie.

Ondernemerschap
Signaleert kansen in de markt, zowel voor bestaande als nieuwe diensten en/of producten, handelt ernaar en durft daarbij risico’s te nemen.

Let op!: Voorafgaand aan de beoordeling van uw aanbieding wordt deze getoetst op volledigheid en geldigheid aan de hand van de in de uitvraag gestelde eisen en de informatie in het CV. Indien gestelde eisen niet aantoonbaar in het cv zijn te herleiden dan zal deze eis in het antwoord van uw aanbieding worden aangepast. Het resultaat daarvan is dat uw aanbieding of lager scoort in de ranking of terzijde wordt gelegd. U ontvangt hierover een gemotiveerd bericht.

Goed om te weten: screening is onderdeel van de procedure, waarbij ook een social media check plaatsvindt. Zie https://werkenbij.kvk.nl/pages/nl-nl/algemeen/privacyverklaring voor meer informatie hierover.

Dit ben jij

  • Kandidaat heeft aantoonbaar hbo werk- en denkniveau
  • Afgeronde opleiding is op het gebied van Informatica/Bedrijfskunde/ICT
  • Kandidaat heeft aantoonbare kennis van Agile, Scrum en ITIL (change- en
    incidentmanagement)
  • Kandidaat is in het bezit van certificeringen zoals CSA, SC200
  • Kandidaat kent Engels en Nederlands in woord en geschrift
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar
    aantoonbare ervaring met Identity & Access Management en IAM‐oplossingen
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring
    met het implementeren van protocollen en oplossingen zoals Identity
    Lifecycle Management, Privileged Access Management, Secret/Vault
    Management, SSO en aanverwante concepten
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring
    met Java en JavaScript voor het bouwen en implementeren van workflows,
    adapters en complexe identity providers
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring
    met REST applicaties
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring
    met CI/CD pipelines voor automatisering
  • Kandidaat heeft een afgeronde HBO opleiding
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met werken bij soortgelijke
    overheidsorganisaties

Vincent Vermeulen

Recruitment Consultant

Vincent Vermeulen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Vincent neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback