Financieel Specialist

Gemeente Zwolle

Gemeente Zwolle
€4.520 — €6.422 / maand
4 maanden
HBO
Nog 11 dagen

Dit ga je doen

De afdeling
De afdeling Financiën bestaat uit circa 70 medewerkers, verdeeld over drie teams: Subsidieloket, Advies en Beheer. Het team Beheer, bestaande uit circa 32 medewerkers, is onderverdeeld in vier subteams: crediteurenadministratie, debiteurenadministratie, ondersteuners en financieel specialisten. 

Opdracht
Door de invoering van Unit4 ERPx per 1 januari 2026 neemt de werkdruk binnen het team Financieel Specialisten tijdelijk toe. Naast de reguliere werkzaamheden vraagt de implementatie om het aanpassen en optimaliseren van processen en het eigen maken van nieuwe werkwijzen. Om deze transitie succesvol te ondersteunen, is tijdelijke uitbreiding van de capaciteit noodzakelijk. 

Voor de tijdelijke versterking van het financiële team zijn wij op zoek naar een ervaren financieel professional die een belangrijke bijdrage levert aan de planning- en controlcyclus van de organisatie. De professional is verantwoordelijk voor het ondersteunen bij de totstandkoming van diverse P&C-documenten, waaronder de begroting, tussentijdse rapportages en de jaarrekening. Daarbij beschikt de professional over grondige kennis van financiële administraties en boekhoudkundige processen en zorgt voor een correcte en tijdige verwerking van financiële gegevens. Als inhoudelijk specialist fungeert de professional als vraagbaak en sparringpartner voor collega's op vaktechnisch gebied. Daarnaast ondersteunt de professional financieel adviseurs bij het opstellen en verwerken van (complexe) begrotingswijzigingen en draagt zorg voor een correcte verwerking hiervan in het financiële systeem. 

De professional beschikt over een brede financiële blik, overziet samenhangen en afhankelijkheden binnen processen en organisatieonderdelen en denkt proactief mee over optimalisaties. Verbeterinitiatieven zijn gericht op kwaliteit, efficiëntie en toekomstbestendigheid van de financiële processen. 

Dit ben jij

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen het financiële domein,
    financiën, control en/of bedrijfsvoering binnen een gemeente
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met de totstandkoming van diverse
    P&C-documenten, waaronder de begroting, tussentijdse rapportages en de
    jaarrekening bij gemeentes
  • Aantoonbare werkervaring met Unit4 ERPx
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met financiële advisering en
    begrotingswijzigingen bij een gemeente
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het optimaliseren van
    processen
  • Beschikbaar voor gemiddeld 32–36 uur per week gedurende de looptijd van de
    opdracht
  • Aantoonbare werkervaring als financieel specialist binnen gemeenten

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback